【正文】 德師風(fēng)”四個方面進行了督查檢查，通過自查活動的開展，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)貫徹廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例，在工作中發(fā)揮表率作用，每天校委會成員每天率先到校，最后離校，最臟最累的事情帶頭干，從我做起、從現(xiàn)在做起，嚴(yán)以律己。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對照“五個方面”的自查要求，帶頭自查，帶頭征求意見，落實責(zé)任，采取自上而下的方式，先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員查起，然后到每一位教職工，分層分級組織進行。按照權(quán)責(zé)對等的原則，逐項逐條展開自查，找出差距廣泛聽取意見，真誠采納意見和建議。 依法治校方面，我們嚴(yán)格按照國家政策落實教學(xué)計劃，開齊課程開足課時，嚴(yán)格按照國家規(guī)定收費，不違規(guī)辦班、辦學(xué)，就近招生，不亂招生。學(xué)校 2021 年收取的商業(yè)保險支教費，我們上交了財政專戶，按照開發(fā)區(qū)紀(jì)委和財政局的政策要求，我們進行了清退。 四、整改措施。奮斗在農(nóng)村這片廣袤的土地上，定會有所作為?，F(xiàn)在每天都能以坦然積極的心態(tài)投入到當(dāng)天的工作中去，感受自己從思想覺悟到業(yè)務(wù)能力的逐步提升。我是帶著理想的種子來到這片土地，我必須用心澆灌、精心培育，讓我的理想在此開生根發(fā)芽。保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，堅決做到自身正、自身凈、自身硬。隨后，討論明確各自的崗位職責(zé)，并對職責(zé)范圍進行了局部調(diào)整。 我校把加強執(zhí)行力的學(xué)習(xí)貫穿始終，召開由年級組長、教研組參加的會議，重溫教育局和學(xué)校下發(fā)的相關(guān)文件的精神，深入 學(xué)習(xí)《教育法》《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)及有關(guān)文件，多渠道收集并學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗和做法，牢固樹立依法行政、依法辦學(xué)、依法從教的觀念，為自查做好了充分的思想準(zhǔn)備。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子主要在權(quán)責(zé)設(shè)定、依法行政、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等方面對照檢查；全體教師在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài) 度、敬業(yè)精神以及教育教學(xué)等方面對照檢查。這次活動收到了良好的社會效果。要求每個教職工全面反思個人在依法履職、遵紀(jì)守法、師德師風(fēng)、工作規(guī)范、教書育人等方面存在的問題和不足，分析原因，提出具體的整改措施。 二、加強教師師德師風(fēng)建設(shè)。一是每期開學(xué)初，對學(xué)生進行一周的養(yǎng)成教育，組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》 ,讓學(xué)生明白做文明學(xué)生的準(zhǔn)則 。所有學(xué)生不得佩戴首飾 ,不穿拖鞋 ,不留長指甲 。學(xué)校還統(tǒng)一布置以法制教育為主題的主題班會，以學(xué)生關(guān)注的社會現(xiàn)象為內(nèi)容，來引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的法律意識。 全面進行安全教育，提升學(xué)生安全意識。本學(xué)期共排查安全隱患 11 處，現(xiàn)已完全整改。 十、做好扶貧幫困工作 及時調(diào)整貧困生信息庫，全面掌握學(xué)校貧困學(xué)生的具體情況。我愿意借這次培訓(xùn)的東風(fēng)，加強學(xué)習(xí)，改進工作，爭取更大的進步。在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上，一是梳理工作事項，按照自上而 下的原則，首先組織各科室對對應(yīng)分局的工作事項進行梳理。 落實績效，制定管理辦法。主崗考核獎采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎金數(shù)額，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度 、工作量大小進行合理確定，原則上控制在 30元 150 元之間。三是崗位確認(rèn)。四是按月公示考核結(jié)果。崗責(zé)績效 管理結(jié)果直接與個人經(jīng)濟利益、政治待遇掛鉤，通過設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用，使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用，并 得到相應(yīng)的報酬和政治待遇，通過考核考出了正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。諸多的欣喜、失落、成長、期待交織之后，心，漸漸沉浸下來！沉浸在孝義鎮(zhèn)這片土地上，我勵志扎根這里，歷練自己，為夢想奠定基石。人生如逆水行舟，不進則退，尤其是處在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這種相對輕松的工作環(huán)境中，更容易使人懈怠。我必須堅持以小學(xué)生的姿態(tài)虛心向鄉(xiāng)、村干部討教，主動融入村兩委班子，積極熱情、堅持走訪，深入到農(nóng)戶家中、田 ~26~ 間地頭，與他們促膝而談，努力了解涉及“三農(nóng)”的方針政策、法律法規(guī)，幫助村民解決實際困難，先當(dāng) 村民，后當(dāng)村官。 二、扎實的專業(yè)知識，較強的教育教學(xué)能力 從 2021 年在武當(dāng)山溜西門小學(xué)任教， 2021 年在武當(dāng)山中心幼兒園任教，到 2021 年在丹江口市均縣鎮(zhèn)任教。此外我在丹江口市均縣鎮(zhèn)任教期間經(jīng)常在學(xué)校開公開課，認(rèn)真吸取各位老師的寶貴意見，從公開課中認(rèn)識到自己的不足，通過老師們的點評來改正錯誤，同時也積累的許多老師們的經(jīng)驗，讓我在之后的教學(xué)中游刃有余，同時也能更好的做好班主任工作，和學(xué)生們成為好朋友。 第四篇：履職盡責(zé)自查報告 關(guān)于履職盡責(zé)自查工作情況的報告 根據(jù)市 xxx 關(guān)于印發(fā)《 2021 年 xxx 履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》的通知文件精神， xx 在學(xué)習(xí)動員的基礎(chǔ)上，對照崗位職責(zé)，認(rèn)真開展了自查自糾工作，深入查找工作中存在的問題。 中層干部說職責(zé) 中層干部集中圍繞“帶好一個科室，”來談體會，談職責(zé)。梳理內(nèi)容包括：下達(dá)給各經(jīng)營實體工作經(jīng)濟指標(biāo)；各科室及經(jīng)營實體制定的崗位職責(zé)、工作規(guī)范、廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、績效考 核、等一系列規(guī)章制度。 7 月 1 日上午，在會議室召開了征求全體職工和部分業(yè)主意見會議，向職工、業(yè)主發(fā)放征求意見表，就作風(fēng)建設(shè)、服務(wù)態(tài)度等方面對 xxx 進行評價，滿意率為 96%。每學(xué)期初學(xué)校都與教師簽訂《師德責(zé)任書》，以此來規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。所有學(xué)生不得佩戴首飾 ,不穿拖鞋 ,不留長指甲，男生不留長發(fā)，女生不染發(fā)，不化妝，全體學(xué)生保持少年的純真和朝氣。組織并完成了師生法律法規(guī)知識競賽。一年來，我們做到了，安全工作時時講，事事講，讓安全之弦緊繃不放。 存在問題： 在落實育人導(dǎo)師制方面，平時檢查不夠，導(dǎo)致部分教師對包聯(lián)學(xué)生關(guān)愛不到位，檔案資料不充實。 在門禁管理方面，存在制度不完善、出入登記不規(guī)范、不按照工作流程來操作等。通過主題班會、手抄報、征文、板報等多途徑開展安全教育活動。 安全工作是學(xué)校一切工作能夠順利進行的重要保證。 充分發(fā)揮學(xué)校的主導(dǎo)作用，建立、 健全學(xué)校 — 家庭 — 社會“三位一體”的德育網(wǎng)絡(luò)，形成“人人管德育、家家會德育、社會重德育”的德育機制。 學(xué)校堅持“和諧校園 ,文明先行”的德育理念，以“禮儀教育”為先導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)文明禮儀，學(xué)會以禮待人，多年來，我們一直開展各種文明禮貌教育活動，努力提高學(xué)生禮貌意識，積極促進學(xué)生文明禮貌習(xí)慣的養(yǎng)成。 并結(jié)合本校實際情況，制定了包括《門衛(wèi)管理制度》、《護校隊工作制度》、《防暴恐襲擊預(yù)案》等安全制度和各種安全預(yù)案，以及《班主任工作考評制度》、《班主任工作例會制度》、《檢查評比制度》、等一系列的規(guī)章制度，保證了學(xué)校德育工作的正常開展。 xx 結(jié)合業(yè)主和建設(shè)單位反映的意見和建議，對照已梳理的責(zé)任制度和崗位職責(zé)，切實做到“五方面”，深入查找工作中存在的各種問題。 二、加強學(xué)習(xí)，為自查工作奠定牢固的思想基礎(chǔ)。 為了認(rèn)真抓好此項工作，我 x 成立了由黨支部書記、 xx 為組長的履職盡責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。認(rèn)真領(lǐng)會現(xiàn)代教育思想、教育觀念。弘揚弟子規(guī)及國學(xué)精髓，用真誠和熱情去上好每一節(jié)課，做好每一天的工作。 四、端正作風(fēng)，嚴(yán)以律己。我經(jīng)常告誡提醒自己，“革命尚未成功，小饒仍需努力”。決心做到： 一、調(diào)整心態(tài)，扎根基層。通過落實崗責(zé)并嚴(yán)格考核，進一步理順了工作關(guān)系，暢通了履行崗責(zé)的渠道，在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé)，盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎，失職受懲處”的共識，國稅干部積極履職盡責(zé)，促進了各項工作的順暢開展。 三、取得的初步成效 增強了崗責(zé)意識。四是崗位公示。每名國稅干部原則上至少應(yīng)確認(rèn)一個崗位作為主崗，在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一 個輔崗作為兼崗。一是明確崗位分值。二是制定崗位職責(zé)。 一、實施崗責(zé)績效管理的背景 長期以來，職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問題一直是困擾基層管理的難題。 十一、完善學(xué)校德育網(wǎng)站，豐富班 級網(wǎng)頁，讓教師和學(xué)生都可以通過網(wǎng)絡(luò)了解各種德育動態(tài)，使之更加有效的開展德育活動，豐富活動內(nèi)容。 七、結(jié)合學(xué)校和學(xué)生實際，切實開展好五個教育、生命教育、民族團結(jié)教育等主題教育，并收到良好的效果。開學(xué)第一課講安全，升旗儀式講安全，班會課上總結(jié)本周安全事項。 六、做實安全工作。 四、健全德育機制，形成德育網(wǎng)絡(luò)。三是在