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20xx人事個人工作總結(jié)范文三篇(完整版)

2025-04-28 15:30上一頁面

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【正文】 。 部門人員的崗位調(diào)動,與其它部門發(fā)生的人員調(diào)動不事先知會人力資源中心 。 對公司保險(xiǎn)一塊進(jìn)行了規(guī)范,啟用月報(bào)管理,每月會同生產(chǎn)區(qū)進(jìn)行數(shù)據(jù)更新,經(jīng)核對匯總上交財(cái)務(wù) 。下面是職場范文網(wǎng)小編為大家整理的 2021 人事個人工作總結(jié)范文三篇的內(nèi)容,希望能夠幫助大家,歡迎閱讀 ! 20xx 人事個人工作總結(jié)范文篇一 一、今年做出的主要工作: 修訂了《員工考勤管理制度》于 20xx 年 4 月 29 下發(fā),制訂了《食堂用餐管理規(guī)定》在 20xx 年 4 月 23 日下發(fā)、修訂了《工作餐管理辦法》在 20xx年 4 月 23日下發(fā) 。而且邀請工傷科科長針對公司相關(guān)人員做了進(jìn)一步的培訓(xùn)。下一步考慮嘗試啟動專業(yè)人才網(wǎng)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)管理人員 。 合同管理: 多數(shù)人員合同到期未進(jìn)行任何處理, (集團(tuán)定期處理不符合要求,生產(chǎn)區(qū)重視不夠,經(jīng)常不做處理 )。 崗位說明書及工作流程圖資料不齊,下一步工作開展緩慢 。新增為了適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展需增加的制度,反復(fù)推敲意見一致后上報(bào)集團(tuán)審批,統(tǒng)一結(jié)冊、下發(fā)、執(zhí)行。 20xx 人事個人工作總結(jié)范文篇二 我于年月日在 XX 客服中心擔(dān)任人事助理一職,至今在這里工作已近一年,現(xiàn)將我入職以來的工作向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào): 一、 20**年主要工作業(yè)績及存在的不足 (一 )做好人事基礎(chǔ)工作 我首先接觸的工作就是人員招聘,因?yàn)樾锣l(xiāng)招聘市場比較局限,所以我們把重點(diǎn)放在網(wǎng)絡(luò)招聘上,定時(shí)在網(wǎng)上更新我們發(fā)布的招聘信息,并根據(jù)新鄉(xiāng)人才 市場的招聘時(shí)間,去人才市場參加現(xiàn)場招聘。 (三 )保障員工福利機(jī)制 我于 11 月份開始接手配合地產(chǎn)行政人事完成新鄉(xiāng)公司社保開戶及員工參保工作。從鄭州回來后,就開始系統(tǒng)的整理我的工作,但是還是有不足的地方。 進(jìn)一步掌握行政人事工作流程及規(guī)范。年初建立了高效準(zhǔn)確,安全保質(zhì) 。5%。直接人工成本方面各部門相互協(xié)作,整體在逐步降低。勞勞動關(guān)系:動合同簽訂率 100%。公司放心,自己開心的部門服務(wù)理念 。 做好上傳下達(dá)工作,積極配合各部門完成日常工作。 我發(fā)現(xiàn)只有自己先理順了工作思路后,才能更有效、更高效的開展工作。從對社會保險(xiǎn)一無所知到略知一二,再到必須掌握基本的知識和流程,通過我的不懈努力,終于開通新鄉(xiāng)社保賬戶,并陸續(xù)辦理
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