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20xx年勞務(wù)勞動合同勞務(wù)勞動合同怎么填(20篇)(完整版)

2025-08-13 00:10上一頁面

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【正文】 損失。甲方一次性支付給乙方。e、 工程完工后的整體竣工驗收。每延誤一天按工程總額的2%扣除。 按合同約定由乙方提供的材料、設(shè)備,乙方應(yīng)在材料到施工現(xiàn)場前通知甲方,雙方共同驗收。 保護(hù)好原居室室內(nèi)的家具和陳設(shè),保證居室內(nèi)上、下水管道的暢通。 參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督,負(fù)責(zé)材料進(jìn)場、工程竣工驗收。甲x任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。 元。二、工作內(nèi)容和工作地點(工作)需要,從事工作。一、勞動合同期限(選擇下列其中一項)□本合同為固定期限勞動合同。第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式份,雙方各執(zhí)一份,本合同任何條款變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。否則,給其他單位造成損失,乙方單獨承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。第四條、工作時間和休息休假:工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。十、其他第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同終止、解除本合同:、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;;。第十二條 保密乙方應(yīng)遵守甲方保密方面的制度規(guī)定,對在工作中有可能接觸到甲方信息和資料負(fù)有保密的職責(zé),并保證不利用這些信息與甲方競爭。第五條 甲方安排乙方加班的,應(yīng)安排乙方同等時間補(bǔ)休或依法支付加班工資;第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。二、工作內(nèi)容第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任會計崗位工作。六、勞動保護(hù)(一)甲方按國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定、《女職工勞動保護(hù)條例》及有關(guān)未成年工(16周歲至未滿18周歲)的勞動保護(hù)規(guī)定和《____省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。(五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn),甲方按國家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。三、勞動時間與休假(一)甲方實行國家規(guī)定的每日工作8小時,平均每周工作不得超過44小時的工時制度。2023年勞務(wù)勞動合同 勞務(wù)勞動合同怎么填(20篇)2023年勞務(wù)勞動合同 勞務(wù)勞動合同怎么填(20篇)現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點,但每個工作日不得超過3小時,每月累計不得超過36小時;確需加班加點的必須經(jīng)乙方和工會同意。五、保險待遇(一)乙方因工死亡,按本市工傷保險的有關(guān)規(guī)定,一次性發(fā)給其家屬喪葬補(bǔ)助費、撫恤金。(二)甲方按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。乙方的工作內(nèi)容為:按照國家會計制度的規(guī)定,根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、完整地填制會計憑證,做到記帳、算帳、報帳手續(xù)完備,同時使用會計科目準(zhǔn)確,反映內(nèi)容真實、清楚,數(shù)字正確,帳目清楚,憑證齊全。第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。甲方的商業(yè)秘密包括但不限于甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實體的管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、市場推廣或財務(wù)的信息和資料;甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實體的客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、服務(wù)或其他商務(wù)的有關(guān)信息和資料七、勞動紀(jì)律第十三條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。第二十一條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。第十條、勞動合同解除或終止:若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。甲方(蓋章):乙方(簽字):_______簽約代表(簽字):____日期:________年____月____日日期:________年____月____日勞動合同 篇10甲 方:乙 方:簽訂日期:________年____月____日____省勞動和社會保障廳制簽 約 須 知一、甲x雙方應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,依法訂立本勞動合同。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。甲x雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。,待工期間甲方按照有關(guān)規(guī)定支付乙方基本生活費。乙方嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度。八、勞動合同變更、解除和終止、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。第二條: 乙方工作 嚴(yán)格遵守甲方制定的施工現(xiàn)場管理制度,統(tǒng)一著甲方工服,施工現(xiàn)場必須在明顯位置懸掛甲方公司標(biāo)志。 乙方負(fù)責(zé)甲方的所有施工材料搬運到施工現(xiàn)場。第五條: 工期延誤 對以下原因造成竣工日期延誤,經(jīng)甲方確認(rèn),工期相應(yīng)順延:(a)、工程量變化或設(shè)計變更。第六條: 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 雙方約定本工程施工質(zhì)量按。乙方應(yīng)提前二天通知甲方參加驗收,階段驗收合 格后應(yīng)填寫工程驗收單。 材料進(jìn)場驗收合格后兩日內(nèi)支付工程派工價的30%。 由于乙方原因,工程質(zhì)量達(dá)不到雙方約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),乙方負(fù)責(zé)修理,工期不予順延。甲方:乙方:蓋章:________年____月____日 勞務(wù)勞動合同 勞務(wù)勞動合同怎么填篇四用人單位(甲方)地址及編碼:職工(乙方)身份證號碼:住址及編碼:甲方(單位)因生產(chǎn)(工作)需要,按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點,但每個工作日延長工作時間不得超過 小時,每月累計不得超過 小時。甲方根據(jù)工作學(xué)生的個人情況及工作需要,統(tǒng)一安排工作學(xué)生的工作崗位,并負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行教育、培訓(xùn)和管理。(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,均應(yīng)予補(bǔ)發(fā),并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金。(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬。十一、本合同一式 份,自雙方簽字蓋章之日起生效。(三)本合同甲乙雙方各存一份,鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。(三)甲方每月____日如期發(fā)放工資。(四)乙方患病或非因工負(fù)傷,其待遇:,由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時間,按國家規(guī)定和本單位制度確定;,與甲方的合同制職工相同;,由企業(yè)酌情發(fā)給生活費_________元。八、變更、解除、終止勞動合同(一)本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行;在不違反本市有關(guān)招用外地工政策、規(guī)定的前提下,如雙方同意,可以重新簽訂合同。(八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方,如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外)。本合同生效日期__年__月__日,其中試用期____本合同______終止。第五條甲方延長乙方工作時間,應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。第十一條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于__元。第十七條乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。第二十六條乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方。第三十二條下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿________年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的;勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除勞動合同的;甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,必須裁減人員的。第三十八條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費。甲方(蓋章)乙方(簽章)鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證員(簽章)法定代表人或委托代理人(簽章)鑒證時間:________年____月____日簽訂日期:________年____月____日 勞務(wù)勞動合同 勞務(wù)勞動合同怎么填篇七甲方:(用人單位)名稱:華乙方:(勞動者)姓名:______________性別:______出生年月:__________________居民身份證號碼:_____________________________________ 此合約為甲方、乙方,會所員工在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立的勞動合約,共同遵守本合約所列條款。第四條:勞動報酬:一、乙方培訓(xùn)期間(培訓(xùn)期包含在試用期內(nèi))只包食宿,培訓(xùn)后經(jīng)甲方同意后上崗。附言一:(薪酬標(biāo)準(zhǔn))參附表第五條:福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇: 獎金方式:獎金包括月全勤獎50元,年全勤獎600元,生日補(bǔ)助50元。三、甲方威脅到乙方的人身安全,乙方可立即解除合約。十一、 甲方依照企業(yè)破產(chǎn)的,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的。四、本合約付應(yīng)聘表后,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效應(yīng),簽字蓋章后生效。第五條 工資待遇(要寫明確具體)第六條 工作時間(每周不超過多少小時)第七條 勞動保險及福利待遇第八條 勞動合同的變更和解除(寫明變更和解除的條件。(2)簽訂勞動合同的主體資格要合適。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從________年____月____日起至________年____月____日止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從________年____月____日起至________年____月____日止。四、勞動報酬。甲方應(yīng)依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度。被依法追究刑事責(zé)任的。患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。由于生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。(二)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任。二、工作任務(wù)和崗位(一)乙方工作崗位(工種):_________。如超過規(guī)定日期的,從第____日起,甲方每天按拖欠工資額1%賠償乙方。(五)乙方因病或非因工死亡,按甲方統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費元和一次性優(yōu)撫金_________元。但各合同期限累計不得超過________年,如乙方屬本____區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員____市屬縣(市)城鄉(xiāng)戶口人員,以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外。(九)甲、乙任何一方解除勞動合同,必須以書面形式提前30天通知對方,但在試用期內(nèi),以及符合第八條第(三)款3項、第(四)款情形之一的,可以隨時解除勞動合同。三、甲x雙方需要協(xié)商約定的其他事項,在本合同書第九項中寫明。合同期從________年____月____日起;其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。,按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。,在乙方辦結(jié)工作交接等有關(guān)手續(xù)時支付。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止,共_________個月。,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。第六條 保險和福利待遇%,乙方按不超過本人工資的_________%,按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。,其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條 合同的變更、解除和終止、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費用由甲方支付。日加班不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在_________,承擔(dān)任務(wù),擔(dān)任_________工種。甲x任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。七、規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方。四、勞動報酬,月工資為元或按執(zhí)行。本合同于________年____月____日生效,于工作完成時終止。五、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,表述準(zhǔn)確,不得涂改。九、違反合同承擔(dān)的責(zé)任一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。(三)有下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:;,且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;;,不能繼續(xù)履行勞動合同的,但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。六、勞動保護(hù)(一)甲方按國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定、《女職工勞動保護(hù)條例》及有關(guān)未成年工(16周歲至未滿18周歲)的勞動保護(hù)規(guī)定和《____省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。(五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn),甲方按國家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。三、勞動時間與休假(一)甲方實行國家規(guī)定的每日工作8小時,平均每周工作不得超過44小時的工時制度。九、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(包括培訓(xùn)期間的工資)計收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)________年遞減實際支付的培訓(xùn)費總額的 勞務(wù)勞動合同 勞務(wù)勞動合同怎么填篇十甲方(用人單位):_________地址及編碼:_________乙方(職工):_________身份證號碼:_________住址:_________省_________市_________縣(區(qū))_________鎮(zhèn)(鄉(xiāng))_________村編碼:_________甲方因生產(chǎn)(工作)需要,按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定,招收乙方。乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳
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