【正文】 ；三是對商品庫存盤點作業(yè)的管理；四是三位一體式立體化電腦程式信息終端管理。由于未有有效的管理措施，會員或顧客便處在一種無掌控的自由漂移狀態(tài)，容易造成流失；解決上述問題的辦法最重要的是要導(dǎo)入正規(guī)的美容連鎖經(jīng)營營銷管理機制。連鎖美容院之間互相爭奪顧客資源的現(xiàn)象嚴(yán)重，對在同一系統(tǒng)內(nèi)其他店院購買會員卡的顧客到本院來接受后續(xù)服務(wù)時重視度明顯不夠，且在利益上有許多牽扯。連鎖美容院新會員制營銷管理方法會員買了所謂的金卡、銀卡之后，除了享受正常的服務(wù)優(yōu)惠外，大多數(shù)美容院在其他方面并沒有什么附加值可提供給會員。（7）盤點完畢后，財務(wù)管理人員應(yīng)對盤點情況進(jìn)行匯總，編制“盤點盈虧報告表”，核算盤點盈虧金額。（4）現(xiàn)金、票據(jù)、租賃契約等。服務(wù)記錄與盤點清單也應(yīng)妥善保存。支票使用時需有“支票領(lǐng)用單”，經(jīng)店長批準(zhǔn)簽字，然后將支票按金額填上，加蓋印章，填寫日期、用途、登記號碼，領(lǐng)用人在支票領(lǐng)用簿上簽字備查。（8）美容院職員因工作需要借用現(xiàn)金，需填寫“借款單”，經(jīng)財務(wù)工作人員審核；交主管批準(zhǔn)簽字后方可借用。（3）固定資產(chǎn)購置。（5）財務(wù)工作人員應(yīng)當(dāng)會同主管進(jìn)行財務(wù)盤點，保證帳簿記帳記錄與實物、款項相符。5)配合財政、稅務(wù)、銀行等部門，檢查財務(wù)工作，主動提供有關(guān)資料，如實反映情況。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析美容院財務(wù)、成本和利潤執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，及時向總經(jīng)理提出合理化建議，當(dāng)好美容院參謀。有關(guān)人員都必須在記帳憑證上簽字。財務(wù)工作人員辦理交接手續(xù)時，由主管監(jiān)交。（5）財務(wù)人員從銀行提取現(xiàn)金，應(yīng)當(dāng)填寫“現(xiàn)金領(lǐng)用單”，并寫明用途和金額，由店長批準(zhǔn)后提取。（12）財務(wù)工作人員應(yīng)當(dāng)建立健全現(xiàn)金帳目，逐筆記載現(xiàn)金支付。五、會計檔案管理制度（1）凡是本美容院的會計憑證、會計帳簿、會計文件和其他有保存價值的資料，均應(yīng)歸檔。六、財務(wù)盤點制度盤點范圍（1）化妝品：用于顧客的臉部，使用一次其產(chǎn)品價值即變成營業(yè)收入者（無形消費商品的營業(yè)收入），屬于每日需盤點的對象，如洗面奶、化妝水、潤膚乳等。（4）現(xiàn)金、存款等項目盤點，應(yīng)于盤點當(dāng)日下班未行收支前或當(dāng)日下午結(jié)帳后辦理。美容院可參到的財務(wù)管理公式（1）回收期=開店資金/每月營業(yè)凈利如果開店資金30萬元，則回收期為300000/56000=，即約6個月才能收回成本。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一、顧客要一次性交足卡內(nèi)金額，給顧客造成心理壓力。設(shè)置金額，提高會員消費檔次和身份這本無可厚非，但在設(shè)置金額的同時，也設(shè)置了會員期限，這一點恐怕是大多數(shù)美容院經(jīng)營管理者們所沒有想到的；四、總部無法有效監(jiān)控所有連鎖美容院會員消費情況和管理會員資料。美容連鎖營銷管理機制中一項最重要的內(nèi)容就是：顧客（會員）管理體系。所有的會員顧客資料均要錄入pos系統(tǒng)，根據(jù)pos系統(tǒng)的系統(tǒng)要求重新設(shè)計會員卡。在保留原會員卡之后，對于普通的會員卡可采取超市賣場的會員卡模式進(jìn)行設(shè)計。無論各種檔次的會員，美容院均要設(shè)計制定會員章程和會員管理制度，實施標(biāo)準(zhǔn)化的會員管理。目前，pos管理系統(tǒng)的單點價格為1800元，網(wǎng)絡(luò)版價格為8000元；收銀系統(tǒng)的設(shè)備投資為5500元/套（包括電腦、電子槍、打印機、收銀臺等），美容院單店pos系統(tǒng)的投資在一萬元以內(nèi)。二、適用范圍本制度規(guī)則適用于美甲店全部員工。但不能用以后的調(diào)休充抵一年工齡以下員工：按本人基本工資計發(fā)；一年工齡以上員工：按本人基本工資的50%計發(fā)；年假工資扣發(fā)：一年工齡以下員工：按本人基本工資的50%計發(fā)；一年工齡以上未滿三年員工：按本人基本工資計發(fā)三年工齡以上未滿五年員工：按本人基本工資150%計發(fā)六、工資稅收美甲店確定的工資標(biāo)準(zhǔn)除特殊情況下均為稅前工資。八、工資發(fā)放美甲店根據(jù)《薪資管理制度》中界定的內(nèi)容和方法核算好每個員工的基本工資信息，并按員工當(dāng)月出勤和業(yè)績記錄為計算依據(jù)計發(fā)。通過在目標(biāo)區(qū)域?qū)δ繕?biāo)人群的消費水平、消費習(xí)慣、消費周期和頻率等方面進(jìn)行調(diào)查，統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，根據(jù)分析結(jié)論總結(jié)開店的可能性。金蝶賬套備份各公司上了財務(wù)軟件后，每月及時將賬套資料備份，在移動硬盤和服務(wù)器中各備份一遍。根據(jù)代理記帳業(yè)務(wù)實際情況，將有關(guān)新政策、新方法，以書面形式定期或不定期的及時向委托人進(jìn)行宣傳和解釋。__公司20__年__月__日代理記賬公司財務(wù)管理制度匯編篇四一、 從業(yè)人員的職業(yè)道德規(guī)范 愛崗敬業(yè)。 堅持準(zhǔn)則。二、 業(yè)務(wù)操作及會計核算的流程接受客戶的委托（1）了解客戶的基本情況，評估此次業(yè)務(wù)的風(fēng)險。（2）審查原始憑證的完整性正確性。（1） “摘要”欄是對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容的簡要說明，要求文字說明要簡煉概括以滿足登記賬簿的要求。 審核記賬憑證所有填制好的記賬憑證，都必須經(jīng)過認(rèn)真的審核。（2）合計金額計算錯誤。b 賬務(wù)處理完畢后需返還資料給客戶，由記賬人員列明清單，資料編號。賬薄啟用表的填寫要求是：（1）填寫啟用日期和啟用賬薄的起止頁數(shù)。對于每項會計事項，一方面要計入有關(guān)的總賬，另一方面要計入該總賬所屬的明細(xì)賬。其余賬簿每月初開始登記上月的記賬憑證，每月20日前登記完畢。登記賬薄要用藍(lán)黑墨水或者碳素墨水書寫。登記完畢后，要在記賬憑證上簽字或蓋章，并注明已經(jīng)登賬的符號，表示已經(jīng)記賬。此外，負(fù)責(zé)登記賬薄的記賬人員，在登記賬薄前，應(yīng)對已經(jīng)專門復(fù)核人員審查過的記賬憑證再復(fù)核一遍，這是崗位責(zé)任制和內(nèi)部牽扯制度的要求。（2）填寫記賬人員姓名和代理記賬業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人員姓名并加蓋印章，以示慎重和負(fù)責(zé)。（3）與監(jiān)管部門的交接：a 本代理記賬公司統(tǒng)一規(guī)定，凡是政府監(jiān)管部分需要查閱客戶資料的，如客戶資料尚在本代理記賬公司，由本代理記賬公司的經(jīng)辦人員與客戶傳遞交接，再由客戶提供相關(guān)資料給政府監(jiān)管部門。（4）在匯總憑證中進(jìn)行作弊。只有經(jīng)過審核無誤后的記賬憑證，才能作為登記賬簿的依據(jù)。（3）記賬憑證中，應(yīng)借應(yīng)貸的賬戶必須保持清晰的對應(yīng)關(guān)系。首先應(yīng)審核原始憑證是否具備作為合法憑證所必須具備的基本內(nèi)容，其次審核原始憑證上有關(guān)數(shù)量、單價、金