浦東新區(qū)培訓(xùn)心得體會(完整版)
【正文】 督促浦東新區(qū)職工按照正確的規(guī)程和方法去開展工作。他為什么能得到領(lǐng)導(dǎo)重用?就是因?yàn)樗鼙葎e人多做一步。對于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)來說，他每一天要應(yīng)對許多的問題，他根本沒有太多的精力來逐一思考處理來自基層浦東新區(qū)的全部問題。這次學(xué)習(xí)扔使我受益匪淺，更使我了解做一名浦東新區(qū)長的使命和職責(zé)。首先，作為一名浦東新區(qū)長，我自信自我已經(jīng)能與我的浦東新區(qū)職工相處得很融洽，也能得到浦東新區(qū)職工支持和幫忙，浦東新區(qū)的各方面工作都能順利的開展，但是這些工作是否真正能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，你本人是否能得到領(lǐng)導(dǎo)的歡迎卻是個(gè)值得認(rèn)真思考的問題?下方我談?wù)勎业母邢?。而另外一個(gè)過了很久才回來，他不僅僅僅帶回了白菜的價(jià)格，也帶回了菜場上所有其他蔬果禽蛋的價(jià)格，并且為領(lǐng)導(dǎo)制定了一個(gè)行之有效的采購計(jì)劃。第一，培訓(xùn)。作為一線生產(chǎn)浦東新區(qū)，制度更是保證浦東新區(qū)安全運(yùn)作的基矗制度是一種強(qiáng)制力，他能很明確的告訴浦東新區(qū)職工如果做錯(cuò)了事會受到什么樣懲罰，浦東新區(qū)職工就能按照制度的要求去做。這種強(qiáng)職責(zé)心的素質(zhì)是我們基層浦東新區(qū)、是一個(gè)企業(yè)最寶貴的財(cái)富。老師的講座就像一頓豐盛的大餐，精美地呈此刻我們面前，深入淺出。陳堯老師的時(shí)光效率管理和畢秀蘭老師的壓力與管理，讓我們每一個(gè)學(xué)員認(rèn)識道，在遇到困難和壓力時(shí)，如何高效的解決它，并很好的去愉悅每一位員工的情緒，讓他們在工作中享受到快樂和用心的參與，這是十分重要和關(guān)鍵的因素!最后一天沈炎老師的“商務(wù)禮儀”課，讓我們學(xué)習(xí)了日常商務(wù)活動(dòng)中的一些知識，讓我們明白了，如何做一個(gè)高素質(zhì)有修養(yǎng)的企業(yè)員工，并且在這個(gè)學(xué)習(xí)當(dāng)中使我們認(rèn)識到了如何提升企業(yè)的品牌形象和價(jià)值。一滴水陽光下很容易干涸，但正是因?yàn)橛袃|萬滴水的存在，世界上才有了澎湃的大海，這就是團(tuán)隊(duì)的力量!那作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，首先，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和目標(biāo)的確立是十分重要和關(guān)鍵的。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力是無形的精神力量，她是一個(gè)團(tuán)隊(duì)力量的體現(xiàn)，團(tuán)隊(duì)成員對團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感決定了團(tuán)隊(duì)的地位。浦東新區(qū)培訓(xùn)心得體會3我有幸參加集團(tuán)舉辦的浦東新區(qū)長培訓(xùn)班，參加完這次培訓(xùn)，讓我無論在浦東新區(qū)管理的理解上都有了進(jìn)一步的體會。在浦東新區(qū)長的帶領(lǐng)下，設(shè)定一個(gè)共同明確的目標(biāo)，朝著這個(gè)制定的行動(dòng)方向，有計(jì)劃，有步驟的實(shí)施，在實(shí)施過程中浦東新區(qū)長要樹立權(quán)威性和強(qiáng)有力的執(zhí)行力。所以我們平時(shí)的工作必須要注重5S管理，把有用的東西放好，把不用的東西扔掉，把有用的東西按照使用方便原則擺放好，把現(xiàn)場的灰塵、油漬、污垢統(tǒng)統(tǒng)清理掉，持續(xù)現(xiàn)場的清爽美觀，讓好的行為成為習(xí)慣，構(gòu)成浦東新區(qū)高素質(zhì)局面。浦東新區(qū)長與其他管理者不一樣，他務(wù)必要深入工作現(xiàn)場，既是管理者，也是生產(chǎn)者，要會懂生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)的工藝流程和操作程序，才能發(fā)現(xiàn)問題，才能去解決問題，才能更好的管理浦東新區(qū)。二、在各位優(yōu)秀浦東新區(qū)長的管理經(jīng)驗(yàn)介紹和交流中，更使我了解作為一名工段長我的職責(zé)是協(xié)助車間主任做好車間的各項(xiàng)工作，參與制定修訂車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案，并負(fù)責(zé)檢查員工的落實(shí)執(zhí)行狀況。負(fù)責(zé)員工考勤的管理工作。感嘆與憧憬之余，我想我們只有靠自我的聰明與才智、努力與勤奮去建設(shè)好事業(yè)部，為我們的事業(yè)部更好的發(fā)展貢獻(xiàn)自我微薄的力量。協(xié)助車間做好設(shè)備基礎(chǔ)管理工作。負(fù)責(zé)新員工及所有員工的車間級安全教育、培訓(xùn)和考核工作負(fù)責(zé)車間動(dòng)火工作，執(zhí)行并檢查車間動(dòng)火項(xiàng)目安全措施的落實(shí)狀況，確保動(dòng)火安全。浦東新區(qū)培訓(xùn)心得體會4對于這次的培訓(xùn)課程，
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