幼兒園各種安全管理制度(完整版)
【正文】 得的報(bào)酬，包括基本工資、職務(wù)工資、技能工資、績效工資、工齡工資、學(xué)歷工資或以現(xiàn)金或?qū)嵨锏确绞浇o付的獎(jiǎng)金、津貼、及其它給與者均屬?！ ∫陨蟿趧?dòng)紀(jì)律如有違反將按幼兒園有關(guān)規(guī)定處理。不能隨意拿到宿舍使用。（本模板為Word格式，可根據(jù)您的需要調(diào)整內(nèi)容及格式，歡迎下載。 不用孩子的東西，不吃孩子的食品?！ ≌?qǐng)假制度 本園在下列節(jié)日安排職工休假：元旦、春節(jié)、國際勞動(dòng)節(jié)、國慶節(jié)，法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假及參加社會(huì)活動(dòng)的公假等?！ ∮變簣@支付的月薪為上月1日至上月最后一天，每次發(fā)薪日期為每月的15日，遇節(jié)假日或公休日則提前或延后至最近的工作日發(fā)放。 幼兒園依照有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生法令規(guī)定，提供衛(wèi)生、安全的工作環(huán)境，保護(hù)員工的安全健康?！ @務(wù)會(huì)議內(nèi)容包括：全園工作計(jì)劃的制訂與總結(jié)； 研究貫徹執(zhí)行上級(jí)教育部門各項(xiàng)工作指導(dǎo)； 幼兒園規(guī)章制度的修改、補(bǔ)充及廢除討論； 研討幼兒園工作中的重要問題，探討解決方法； 分析研究家長對(duì)幼兒園工作的意見與建議?！ “磿r(shí)按質(zhì)制訂好教學(xué)系列計(jì)劃，如：學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃、日計(jì)劃、課時(shí)計(jì)劃、游戲計(jì)劃等，每周寫一篇以上的觀察筆記和教育筆記。 值班制度 節(jié)假日值班（包括平時(shí)值夜班），值班人員必須準(zhǔn)時(shí)交接班，不得無故缺席、遲到或早退?！ 〗影嗬蠋煈?yīng)首先清點(diǎn)幼兒人數(shù)，及時(shí)、仔細(xì)查看交接班記錄本，掌握班上幼兒情況，對(duì)遺留問題做好妥善安排處理。不斷改進(jìn)工作，提高膳食質(zhì)量； 炊事人員及保健人員每周更換一次食譜，每兩周制定幼兒帶量食譜，食物的調(diào)配力求做到平衡，主副食品種多樣，并定期計(jì)算幼兒進(jìn)食量和營養(yǎng)素?cái)z取量； 嚴(yán)格分清幼兒與職工伙食，做到公私分換一次明； 炊事人員認(rèn)真搞好飲食衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，一切炊具、餐具，要定期擦洗，嚴(yán)格消毒（用蒸氣煮沸15分鐘以上）； 炊管人員定期召開業(yè)務(wù)會(huì)議，虛心聽取大家意見，提高烹調(diào)技術(shù)，講究科學(xué)烹調(diào)（如蔬菜要先洗后切等）； 嚴(yán)格執(zhí)行幼兒的作息制度，兩餐間隔不少于三個(gè)半小時(shí)； 保教人員注意進(jìn)餐護(hù)理，進(jìn)餐前后不處理幼兒發(fā)生的問題，保證幼兒吃好。 建立家園聯(lián)系，每周五發(fā)放家園聯(lián)系冊(cè)，內(nèi)容包括：教育教學(xué)內(nèi)容，評(píng)定在幼兒園表現(xiàn)，期末對(duì)幼兒進(jìn)行全面評(píng)估，寫出幼兒發(fā)展評(píng)估報(bào)告?！ ≈Ц犊顖?bào)銷手續(xù)要健全，報(bào)
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