精選勞動(dòng)合同模板集合5篇(完整版)
【正文】 期間被證明不符合錄用條件的?！ ∫曳竭`反服務(wù)規(guī)范，勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以 根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理?！ 〉诙l乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。勞動(dòng)合同 篇1 甲方__________________________________ 經(jīng)營(yíng)地址______________________________ 乙方___________ 居民身份證號(hào)___________________ 出生日期_____年_____月_____日 家庭住址_________________________________________ 郵政編碼________________________ 戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村 根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 第五條甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立，健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn) 經(jīng)營(yíng)條件。 甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头?wù)的需要，乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。 (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決 書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴?！ ‰S著計(jì)劃經(jīng)濟(jì)被市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所取代，隨著勞動(dòng)關(guān)系的市場(chǎng)化，這種“終身制”、“鐵飯碗”早就被打破了、消失了。用人單位被依法宣告破產(chǎn)的。根據(jù)第三十七條、第三十八條的規(guī)定，勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同。這一規(guī)定其實(shí)并沒有真正從根本解決勞動(dòng)合同短期化的問題，其致命的弱點(diǎn)在于，一切都是基于用人單位自愿或者失誤的前提下才可能實(shí)現(xiàn)，實(shí)際上是企業(yè)的選擇結(jié)果?！ ∑?、其他具體事宜由甲乙雙方本著平等原則共同協(xié)商?！ 〖追剑?XX房地產(chǎn)咨詢服務(wù)有限公司 乙方： 一
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