xx短期勞動(dòng)合同模板--范本(完整版)
【正文】 ___日起，到工作任務(wù)完成時(shí)止，并以________為工作任務(wù)完成的標(biāo)志。、解除勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)出具終止、解除勞動(dòng)合同的證明書(shū)或相關(guān)文件。，不影響勞動(dòng)合同的履行，無(wú)需重新簽訂勞動(dòng)合同。(二)試用期從________年____月____日起，到________年____月____日止。(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以即行解除勞動(dòng)合同：；；，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；。(二)下列情況解除勞動(dòng)合同的，甲方可以不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：(一)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的；(五)項(xiàng)，主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同的；(六)項(xiàng)第1款解除勞動(dòng)合同的；(二)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的；，未造成失業(yè)的。十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決辦法發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。(四)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同：，被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；；。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，保障乙方的安全與健康；，因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要加班的，甲方應(yīng)當(dāng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付加班工資；、產(chǎn)期、哺乳
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