【摘要】員工的績(jī)效考評(píng)是企業(yè)的重要內(nèi)容之一,其目的是為了激發(fā)員工的熱情和潛力,最大限度的開(kāi)發(fā)和 利用企業(yè)人力資源。那么你知道公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下級(jí)怎么寫(xiě)嗎?接下來(lái)和你一起分享公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下級(jí)員工評(píng)語(yǔ), 希望可以幫到...
2025-09-07 05:02
【摘要】關(guān)鍵崗位績(jī)效評(píng)估表一.總經(jīng)理績(jī)效評(píng)估表績(jī)效指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)權(quán)重扣分標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際得分工作業(yè)績(jī)總資產(chǎn)報(bào)酬率凈資產(chǎn)收益率資產(chǎn)負(fù)債率凈利潤(rùn)營(yíng)業(yè)增長(zhǎng)率客戶(hù)滿意度市場(chǎng)占有率客戶(hù)忠誠(chéng)度新客戶(hù)增長(zhǎng)率老
2025-06-30 19:11
【摘要】PerformanceAccelerationSystemCOMPANY公司上海火蜻蜓書(shū)報(bào)刊發(fā)行有限公司DEPARTMENT&TEAM部門(mén)及團(tuán)隊(duì)媒體維護(hù)部E-NAME&C-NAME員工中英文姓名丁文嘉Position被評(píng)估人職位檢查員EVALUATOR評(píng)估責(zé)任人
2025-07-29 15:41
【摘要】某物業(yè)公司360度績(jī)效管理制度1目的為了對(duì)物業(yè)非管理人員的工作業(yè)績(jī)和工作態(tài)度作出客觀、公正的評(píng)價(jià),充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,提高工作效率,特制定本文件作為集團(tuán)《績(jī)效管理制度》的補(bǔ)充。2適用范圍本制度適用于對(duì)物管公司非管理人員的績(jī)效考核。管理人員的績(jī)效考核按集團(tuán)《績(jī)效管理制度》實(shí)施。3術(shù)語(yǔ)和定義職員——行政人力部行政專(zhuān)員、檔案管理員(兼統(tǒng)計(jì)員)、人力專(zhuān)員
2025-08-16 16:10
【摘要】360度考核法≠360度考核“360度考核法”又稱(chēng)為“全方位考核法”,最早被XX公司提出并加以實(shí)施運(yùn)用。該方法是指通過(guò)員工自己、上司、同事、下屬、顧客等不同主體來(lái)了解其工作績(jī)效。但是在實(shí)際應(yīng)用中,企業(yè)經(jīng)常發(fā)現(xiàn)360度考核法效果不佳。原因何在?筆者通過(guò)長(zhǎng)期的管理咨詢(xún)實(shí)踐發(fā)現(xiàn),一個(gè)深層的原因是犯了形而上學(xué)的錯(cuò)誤——360度考核法的本意是讓最了解情況的人而不是所有的人來(lái)做評(píng)價(jià),可是人們往往不
2025-06-24 20:55
【摘要】1Source:CMMS2023Autumn中國(guó)城市年輕人360度觀察StrategicResources,May,20232Source:CMMS2023Autumn研究目的:了解年輕人,溝通年輕人年輕人的特點(diǎn)?(與中老年人比較)年輕人內(nèi)部細(xì)分觀察注:在此次分析中,我們對(duì)于年輕人的定義是年齡在15-34歲,35-64歲的人將被稱(chēng)為中
2025-01-19 06:03
【摘要】對(duì)平衡計(jì)分表在ERP績(jī)效評(píng)估中運(yùn)用的研究StudyontheapplicationofBalancedScorecardintheERPperformanceevaluation(申請(qǐng)清華大學(xué)工商管理碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位論文)院(系、所):經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院申請(qǐng)人:駱維
2025-06-23 23:30
【摘要】××公司2008年12月份績(jī)效評(píng)估表部門(mén):財(cái)務(wù)部主管:××填表時(shí)間:目標(biāo)11月份12月份上月目標(biāo)實(shí)際完成差異目標(biāo)完成率本月原計(jì)劃目標(biāo)調(diào)整
2025-06-24 18:26
【摘要】第一篇:360度減肥計(jì)劃 360度減肥計(jì)劃:明星們最?lèi)?ài)吃的天然瘦身食品 女人都會(huì)夢(mèng)想成為所有人眼中最耀眼的明星,當(dāng)你擁有了迷人的身材,每個(gè)角度看去都是完美無(wú)暇的,自然就成為了眾人目光中的焦點(diǎn)。生活...
2024-11-15 12:02
【摘要】...../n...../360度績(jī)效考核的本地化案例:柳橋經(jīng)驗(yàn)2005-10-3014:40:25來(lái)源:作者:跟貼0條 一、?公司介紹 浙江柳橋羽毛有限公司,柳橋集團(tuán)旗下核心企業(yè),位于杭州市蕭山區(qū)。羽絨羽毛供應(yīng)商,行業(yè)排名第一。全國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng),2004年銷(xiāo)售額16億。2005年,集團(tuán)旗下品牌“迪歐達(dá)”被評(píng)選為
2025-04-16 12:24
【摘要】17/17關(guān)鍵崗位績(jī)效評(píng)估表一.總經(jīng)理績(jī)效評(píng)估表績(jī)效指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)權(quán)重扣分標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際得分工作業(yè)績(jī)總資產(chǎn)報(bào)酬率凈資產(chǎn)收益率資產(chǎn)負(fù)債率凈利潤(rùn)營(yíng)業(yè)增長(zhǎng)率客戶(hù)滿意度市場(chǎng)占有率客戶(hù)忠誠(chéng)度新客戶(hù)增長(zhǎng)率
2025-06-30 19:10
【摘要】XX部門(mén)經(jīng)理年度任務(wù)書(shū)任職者姓名:所屬子公司(中心):部門(mén):簽字日期:集團(tuán)遠(yuǎn)景:為我們的客戶(hù)提供超值商品和超值服務(wù)集團(tuán)任務(wù):1、市場(chǎng)目標(biāo):成為行業(yè)前五名2、客戶(hù)滿意目標(biāo):提供超值服務(wù)3、管理能力目標(biāo)4、企業(yè)文化目標(biāo)5、集團(tuán)品牌目標(biāo)
2025-05-14 03:13