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醫(yī)務人員年度工作述職報告(完整版)

2024-12-07 03:10上一頁面

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【正文】 和工作效率全面進入一個新水平,為醫(yī)院的發(fā)展做出更大更多的貢獻。堅持“以病人中心”的臨床服務理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,踏踏實實做好醫(yī)療服務工作。  通過網(wǎng)絡(luò)等途徑利用業(yè)余時間義務回答病人的問題總共3500多個。值夜班次數(shù)60次。醫(yī)務人員年度工作述職報告  本人一年來勤勤懇懇的工作,在各種場合各種環(huán)境下,一直不敢忘記自己是個普通的醫(yī)生,一直努力地按照醫(yī)院的要求去開展業(yè)務工作,雖然并沒有優(yōu)秀的表現(xiàn)和突出的貢獻,但是,也沒有給社會留下污點,沒有給醫(yī)院科室集體丟過臉。  門診工作:每周3個半天的專家門診,停診3次,總共出診約140次,一年門診量13421人次(醫(yī)院統(tǒng)計數(shù)字),平均單次門診量95人次?! 娏曳锤薪o醫(yī)生送紅包和強烈反對醫(yī)生接受紅包,及時殺滅病人或家屬們送紅包苗頭與動機共80人次,數(shù)額不詳。  專業(yè)知識、工作能力和具體工作  能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,刻苦嚴謹,視病人為上帝,始終把他們的利益放在第一位?! ♂t(yī)生的天職就是治病,這些基本工作我這么多年來一直在進步,雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生,不過相信量變積累到一定程度,我就會迎來自己的質(zhì)變和升華。科室所有醫(yī)護人員不接受病人的請客送禮,不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥?! ?2)住院時:嚴密觀察,安全護理,文明服務?! ≈攸c監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行情況,加強對管理,定期對護理缺陷、護理投訴進行歸因分析,從中吸取教訓,提出防范和改進措施?! ?2)倡導多科室的參與合作,采取協(xié)同攻關(guān)、優(yōu)勢互補,推動相關(guān)學科的發(fā)展?! ?4)大膽創(chuàng)新,把進修學來的新技術(shù)用于臨床實踐?! ≈贫ǔ瞿甓茸o理人員培訓考核計劃和護士規(guī)范化培訓計劃,采取各種措施認真組織落實。  加大安全管理力度  制定切實有效的安全管理措施。落實醫(yī)療
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