20xx企業(yè)員工勞動合同協(xié)議書范文【三篇】-文庫吧在線文庫
【正文】 本合同自___________年______月___日至___________年______月___日止。 十三、乙方主動提出解除本合同時，須提前1個月通知甲方，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)____個月工資。 九、乙方在醫(yī)療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇?！ ?二)甲方在全資公司或參股的合資公司?！ ∪⒁曳绞芷赣诩追狡陂g，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責(zé): (一)甲方公司總部。 八、甲方應(yīng)按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月_______元人民幣?！ ∈?、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時，甲方有權(quán)終止本合同，并提前____個月通知乙，合同終止時，甲方增發(fā)乙方____個月的工資。合同期從___________年______月___日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。乙方應(yīng)完成該崗位（工種）所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容?！ 。ㄒ唬┘追矫吭耞_____日前未工資發(fā)放日； ?。ǘ┙?jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬按下列第______款確定： 乙方試用期間的工資為同崗位的_________%。 七、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更 ?。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏?，合同即行?！ 。ò耍┯上铝星樾沃坏囊曳娇呻S時通知甲方解除勞動合同： 在試用期內(nèi)；（提前三日通知用人公司，可以解除勞動合同）； 公司以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的； 公司未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的； 未依法為勞動者繳納社會保險費的； 用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的?！ 。ㄋ模┰诠旧婕肮久孛芎完P(guān)鍵技術(shù)的核心崗位的員工解除勞動關(guān)系后二年內(nèi)不得從事與公司相同職業(yè)的工作，公司二年內(nèi)以本地最低工資按月支付保密費。 甲方：____________________乙方：____________________ ________年______月______日________年______月______日 【篇三】2021企業(yè)員工勞動合同協(xié)議書范文 用人單位（甲方）：___________________ 勞動者（乙方）：_____________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規(guī)，為進一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則，甲乙雙方通過友好協(xié)商達成如下協(xié)議： 一、合同期限 乙方在甲方的試用期為從______年______月______日至______年______月______日止。 甲方必須每月______日前以貨幣的形式足額支付乙方的工資報酬，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資?！ “恕⒑贤獬 ≡囉闷谖礉M，如乙不愿在甲方工作，亦可提前解除協(xié)議，但需提前_____周通知甲方，乙方離職前要辦理好移交手續(xù)，歸還甲方財物?！ 『贤Ш?，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，
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