20xx-黨支部書記對(duì)照檢查材料2篇-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 、思想實(shí)際進(jìn)行深入剖析，產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源主要有: (一)學(xué)習(xí)態(tài)度不端正。群眾路線和群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會(huì)不深刻，“從群眾中來(lái)、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有衰退。帶頭學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。要樹立正確的政績(jī)觀，決不盲目攀比、急功近利，更不能為追求表面政績(jī)，干一些勞民傷財(cái)?shù)氖?、損害群眾利益的事、讓群眾負(fù)債的事。 一、查擺出的問(wèn)題 (一)在形式主義方面 一是對(duì)集團(tuán)公司黨委安排的工作，有時(shí)沒(méi)有全身心的去執(zhí)行，抱有應(yīng)付差事的態(tài)度。有一種表現(xiàn)即為隨著年齡增大，惰性思想嚴(yán)重，對(duì)于一些工作缺乏深入細(xì)致的對(duì)待和操作，缺乏對(duì)市場(chǎng)實(shí)地調(diào)研，掌握第一手資料的比較少，缺乏對(duì)市場(chǎng)的應(yīng)變能力。 一是沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)十分重要的位置，在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性、被動(dòng)性，缺乏對(duì)政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。把中央八項(xiàng)規(guī)定精神內(nèi)化于心，外化于行。對(duì)公司目前面臨的問(wèn)題和困難以及下一步的改革等。 勞保用品沒(méi)有根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際發(fā)放，需重新規(guī)定發(fā)放辦法，如:由于粉塵大，洗衣粉不夠用，應(yīng)每?jī)稍略黾右粔K肥皂。 建廠以來(lái)，沒(méi)有經(jīng)常性的到外面與同行進(jìn)行技術(shù)交流，有固步自封、閉門造車之為，對(duì)自己生產(chǎn)的產(chǎn)品無(wú)法做到心中有數(shù)。 根據(jù)集團(tuán)公司對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”的原則，即圍繞企業(yè)發(fā)展抓好活動(dòng)，抓好活動(dòng)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，最終要用企業(yè)的發(fā)展成效來(lái)檢驗(yàn)活動(dòng)成果。 (三)經(jīng)驗(yàn)主義思想嚴(yán)重，工作中憑老經(jīng)驗(yàn)閉門造車現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，創(chuàng)新意識(shí)不夠，在解放思想，更新觀念，管理創(chuàng)新，接受新理念等方面有所欠缺，改革意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。 (五)黨的紀(jì)律執(zhí)行方面能夠自覺(jué)遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，始終把中央出臺(tái)的八項(xiàng)規(guī)定和集團(tuán)公司的十項(xiàng)規(guī)定牢記于心，當(dāng)做一條時(shí)刻不能逾越的紅線， (六)支部書記職責(zé)履行方面做的還很不夠、不實(shí)，沒(méi)有及時(shí)掌握本支部黨員的思想、工作和生活情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題給予解決，沒(méi)有經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，沒(méi)有緊密的聯(lián)系職工群眾，把職工的意見(jiàn)和要求解決好、處理好。 (二)官僚主義方面 一是工作形式比較封閉，與員工之間溝通交流的時(shí)間少，不能傾聽(tīng)下面的意見(jiàn)和反應(yīng)，由于自己秉性所致，平時(shí)很少言語(yǔ)，員工有事不愿直接當(dāng)面反映交流。
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