城管局作風(fēng)建設(shè)實施方案(1)與城管局作風(fēng)建設(shè)工作意見(市)匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 0*]28號文《關(guān)于進一步加強行政效能建設(shè)工作的意見》、斗辦字[20*]44號文《印發(fā)關(guān)于開展20*年機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動的意見的通知》以及局、各單位的工作制度、工作紀律等有關(guān)規(guī)定。三是優(yōu)化機關(guān)服務(wù)。針對目前干部隊伍中存在的思想保守、知識儲備不足、創(chuàng)新意識欠缺等問題，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，建設(shè)一支政治上靠得住、群眾信得過、工作能力強的干部職工隊伍。三是強化績效考核，激勵先進，鞭策后進。三、有關(guān)要求機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)是一項系統(tǒng)性工程，也是一項長期而艱巨的任務(wù)，工作涉及面廣，標準要求高。二、主要任務(wù)重點要提高工作效率上，為民辦實事并落實長效管理。與此同時，局黨組擬定幾個專題，供各科室、執(zhí)法隊開展調(diào)研，要求年內(nèi)每人完成一篇不少于3000字的調(diào)研文章，局黨組將定期組織交流、評比。各科室（隊）都要從抓規(guī)范化入手，以規(guī)范促效率、促質(zhì)量、促廉政，收到政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙提高的最佳效果。在認真執(zhí)行區(qū)委“三條禁令”和局各項規(guī)章制度等有關(guān)紀律規(guī)范的同時，要繼續(xù)抓好執(zhí)法效能督察，要對照這些規(guī)定認真查找本單位在執(zhí)法過程和作風(fēng)紀律方面存在的突出問題，制定整改措施，切實防范違法違紀和各種事故的發(fā)生；要改變效能督察是監(jiān)察室的事的思想，干部要帶頭表率，并認真作好部門內(nèi)部的效能督察，及時發(fā)現(xiàn)問題、提出問題，督促解決問題。樹立求真務(wù)實、真抓實干的優(yōu)良作風(fēng)。使干部職工真正樹立正確的權(quán)力觀，正確對待手中權(quán)力，做到滿腔熱情地為群眾、當(dāng)事人服務(wù)，預(yù)防和克服霸道思想和特權(quán)作風(fēng)。要堅持局長接訪日，建立局長直通電話制度。各科室、執(zhí)法隊一把手要親自抓，堅持常抓不懈。黨組辦公室要及時將開展活動的情況向做出書面報告，遇到問題及時請示，爭取上級指導(dǎo)，保證正確方向。黨組辦要認真做好具體的組織工作，及時提供學(xué)習(xí)資料，及時匯總和交流學(xué)習(xí)情況，對各部門的情況進行不定期的檢查或抽查，切實加強指導(dǎo)，總結(jié)推廣經(jīng)驗，真正抓出實效。依托區(qū)委、區(qū)政府依法妥善處置群體性事件，確保社會穩(wěn)定。今年在經(jīng)費許可的條件下要在門廳安裝電子觸摸屏，方便群眾了解城管職能和執(zhí)法結(jié)果，不斷增強城管工作透明度。不安排高消費娛樂活動，除特殊情況，堅持在職工食堂安排餐飲。要按照中央和區(qū)委的指示，全面貫徹落實“八個堅持、八個反對”的要求，努力在解決思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面取得實質(zhì)性進展，以完善和規(guī)范辦公秩序，嚴格規(guī)范辦公行為，提高工作效率。堅持城管工作為發(fā)展這個第一要務(wù)服務(wù)，圍繞黨和國家工作大局開展城管工作，正確處理市容與發(fā)展、執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系。使全局干部群眾始終保持執(zhí)法人員蓬勃的朝氣、浩然的正氣，做到干凈干事，勤政為民，在履行行政執(zhí)法職能中發(fā)揮積極作用。在學(xué)習(xí)時間安排和學(xué)習(xí)方式上，擬用34節(jié)的時間，擬請局領(lǐng)導(dǎo)上黨課；請區(qū)委宣傳部、區(qū)臺辦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和蘇州大學(xué)有關(guān)專家與教授進行專題講課；召開黨組民主生活會和支部民主生活會；召開座談會，開展機關(guān)作風(fēng)大討論；每周四下午半天的定期學(xué)習(xí)等等靈活多樣的方式進行學(xué)習(xí)。三是強化效能監(jiān)察。二是提速工作過
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