【正文】 商展示項(xiàng)目，介紹情況，開(kāi)展招商引資；二是密切了干群關(guān)系，化解了社會(huì)矛盾?！对O(shè)計(jì)方案》分兩期進(jìn)行，一期工程現(xiàn)已完成，二期工程計(jì)劃從年1月年12月，總投資為710萬(wàn)元，其中財(cái)政投資410萬(wàn)元，市場(chǎng)融資300萬(wàn)元，建設(shè)覆蓋全市所有單位的電子政務(wù)統(tǒng)一平臺(tái)，升級(jí)改造現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)及中心機(jī)房，啟動(dòng)協(xié)同辦公系統(tǒng)，政府信息公開(kāi)系統(tǒng)，網(wǎng)上行政審批及電子監(jiān)察系統(tǒng)等一批應(yīng)用系統(tǒng)。據(jù)初步統(tǒng)計(jì)，全市200多個(gè)部門(mén)中，已有190多個(gè)單位具備了寬帶上網(wǎng)條件，占總數(shù)的 95%以上，有 50多個(gè)單位建有局域網(wǎng)，占部門(mén)總數(shù)的30%；有40多個(gè)單位建有業(yè)務(wù)系統(tǒng)，占總數(shù)的25%；有30多個(gè)單位建有自己的數(shù)據(jù)庫(kù)，占總數(shù)的20%；并將通過(guò)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)建立全市統(tǒng)一的電子政務(wù)平臺(tái)。到目前，政府網(wǎng)站已更新各類(lèi)動(dòng)態(tài)信息2萬(wàn)余條，處理答復(fù)網(wǎng)上信件 3000 多次。lt。 月份，我們分五批對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處和市直機(jī)關(guān)單位的辦公室主任和信息員進(jìn)行了信息公開(kāi)知識(shí)培訓(xùn)，現(xiàn)已培訓(xùn)300多人次。為確保編制工作的統(tǒng)一性和規(guī)范性，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各部門(mén)（單位）也根據(jù)市里的方案和編制規(guī)范，基本完成信息公開(kāi)指南和目錄的編制工作。四、狠抓內(nèi)務(wù)管理，提高信息化隊(duì)伍素質(zhì)今年，我辦從抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)入手，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性。為了改善辦公條件，我們對(duì)辦公室內(nèi)部進(jìn)行了裝修布置，添置了5臺(tái)電腦，2臺(tái)空調(diào)等辦公設(shè)備。％。（3）減少代辦業(yè)務(wù)，壓縮成本支出。（3）為了做好 xx年度會(huì)計(jì)核算工作，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映農(nóng)村信用社的經(jīng)營(yíng)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，3月份及時(shí)制定下發(fā)了《xx年度會(huì)計(jì)工作質(zhì)量考核辦法》，即每社由主辦會(huì)計(jì)每人每月拿出200元參與考核。％。（3）為了做好全市信用社及各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的有價(jià)單證、重要空白憑證管理工作，消除經(jīng)營(yíng)隱患，除要求各信用社、部嚴(yán)格執(zhí)行《農(nóng)村信用社有價(jià)單證及重要空白憑證管理辦法》外，還要求堅(jiān)持每月交叉勾兌制度。（3）為了規(guī)范財(cái)務(wù)開(kāi)支行為，及時(shí)制定下發(fā)了《......市農(nóng)村信用社財(cái)務(wù)管理辦法》，詳細(xì)規(guī)范了財(cái)務(wù)開(kāi)支的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、審批權(quán)限、程序、違規(guī)的處罰等，建立健全了財(cái)務(wù)審批領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)于大額費(fèi)用開(kāi)支實(shí)行事前申報(bào)，上會(huì)研究，公開(kāi)競(jìng)價(jià)的管理辦法。％。上半年的工作完成的是如此的順利，讓我們對(duì)現(xiàn)半年的工作有了更好的期待！畢竟上班的工作中，不僅僅有金融危機(jī)的影響，還有豬流感的侵襲，導(dǎo)致我們國(guó)家的生產(chǎn)有了不少的麻煩，但是我們都克服了，這是值得我們發(fā)揚(yáng)下去的。（4）減少非生息資金的占用，提高資金利用率。第五篇：市農(nóng)村信用聯(lián)社XX年內(nèi)控管理工作總結(jié)市農(nóng)村信用聯(lián)社XX年內(nèi)控管理工作總結(jié)報(bào)告省聯(lián)社：市聯(lián)社內(nèi)控工作在省聯(lián)社的正確指導(dǎo)下，在市聯(lián)社理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞市聯(lián)社的工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮內(nèi)控部門(mén)的再監(jiān)督作用，加大稽核工作力度，積極有效地開(kāi)展稽核工作，有效促進(jìn)了了市聯(lián)社各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作規(guī)范穩(wěn)健發(fā)展。對(duì)全轄8個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的會(huì)計(jì)、出納基本制度執(zhí)行情況、結(jié)算合規(guī)性、庫(kù)存現(xiàn)金、抵押及質(zhì)押有價(jià)物品和重要空白憑證管理、信貸業(yè)務(wù)操作流程等方面進(jìn)行了稽核?？傊琗X年，我們的工作是盡職盡責(zé)的。五、根據(jù)省聯(lián)社的工作安排，認(rèn)真開(kāi)展案件防控培訓(xùn)提升年活動(dòng)和合規(guī)文化建設(shè)年活動(dòng)，保障市聯(lián)社安全穩(wěn)健運(yùn)行。常規(guī)稽核情況每季以書(shū)面形式通報(bào)全轄。七、堅(jiān)持不懈的抓好安全保衛(wèi)工作。三、為進(jìn)一步提高市聯(lián)社廣大員工合規(guī)文化意識(shí)和內(nèi)控和案防制度執(zhí)行力，扎實(shí)推進(jìn)案件防控工作有效開(kāi)展，提高從業(yè)人員防范操作風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，促進(jìn)各崗位人員掌握風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，保障市聯(lián)社安全穩(wěn)健運(yùn)行。（2）為了做好全市信用社及各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的有價(jià)單證、重要空白憑證管理工作，消除經(jīng)營(yíng)隱患，除要求各信用社、部嚴(yán)格執(zhí)行《農(nóng)村信用社有價(jià)單證及重要空白憑證管理辦法》外，還要求堅(jiān)持每月交叉勾兌制度。二、財(cái)務(wù)管理工作總結(jié)認(rèn)真測(cè)算財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，合理制定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)年初，本著“效益優(yōu)先”的指導(dǎo)思想，在結(jié)合我市上年度財(cái)務(wù)收支的基礎(chǔ)上，二月份對(duì)各社反復(fù)進(jìn)行算帳，合理設(shè)定各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，編制了《......市農(nóng)村信用社xx年度財(cái)務(wù)收支編制方案》、《......市農(nóng)村信用社xx年度收息、利潤(rùn)任務(wù)分配表》，為各社明確了經(jīng)營(yíng)方向和責(zé)任目標(biāo)。（2）為了明確內(nèi)部管理職責(zé)，提高各社坐班主任責(zé)任意識(shí)，3月份及時(shí)于與社坐班主任簽訂《......市農(nóng)村信用社XX年度內(nèi)控目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，明確責(zé)任目標(biāo)及考核考評(píng)辦法。3月份經(jīng)過(guò)充分的調(diào)查摸底，對(duì)全市181個(gè)信用站進(jìn)行撤消，對(duì)需保留的 42個(gè)信用站分別與各社主任簽訂了管理責(zé)任書(shū)，并繳納每站10000元風(fēng)險(xiǎn)保證金；4月份組織對(duì)全市客戶(hù)經(jīng)理協(xié)儲(chǔ)金額進(jìn)行檢查，并逐社、逐人建立協(xié)儲(chǔ)臺(tái)帳，跟蹤監(jiān)督，降低了經(jīng)營(yíng)成本，消除了信貸員貸款、收息依賴(lài)信用站思想，同時(shí)，也減少了經(jīng)營(yíng)隱患。確保xx年會(huì)計(jì)核算的真實(shí)性和合規(guī)性，促進(jìn)全市信用社經(jīng)營(yíng)管理和會(huì)計(jì)核算工作更上一個(gè)臺(tái)階。二、財(cái)務(wù)管理工作總結(jié)認(rèn)真測(cè)算財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，合理制定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)年初，本著“效益優(yōu)先”的指導(dǎo)思想，在結(jié)合我市上年度財(cái)務(wù)收支的基礎(chǔ)上，二月份對(duì)各社反復(fù)進(jìn)行算帳，合理設(shè)定各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，編制了《......市農(nóng)村信用社XX年度財(cái)務(wù)收支編制方案》、《......市農(nóng)村信用社XX年度收息、利潤(rùn)任務(wù)分配表》，為各社明確了經(jīng)營(yíng)方向和責(zé)任目標(biāo)?；顒?dòng)實(shí)行百分制考核，得分在90分以上的前三名，分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、800元、600元；得分在80分以下的后三名，分別罰800元、 600元、400元，并全市通報(bào)批評(píng)，限期整改。加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)，堵塞經(jīng)濟(jì)案件發(fā)生。（2）為了規(guī)范財(cái)務(wù)開(kāi)支行為，及時(shí)制定下發(fā)了《......市農(nóng)村信用社財(cái)務(wù)管理辦法》，詳細(xì)規(guī)(版權(quán)歸好)范了財(cái)務(wù)開(kāi)支的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、審批權(quán)限、程序、違規(guī)的處罰等，建立健全了財(cái)務(wù)審批領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)于大額費(fèi)用開(kāi)支實(shí)行事前申報(bào)，上會(huì)研究，公開(kāi)競(jìng)價(jià)的管理辦法。市信用聯(lián)社2018年財(cái)務(wù)管理工作總結(jié)目錄第一篇：市信用聯(lián)社XX年財(cái)務(wù)管理工作總結(jié)第二篇：市信用聯(lián)社XX年16月財(cái)務(wù)管理工作總結(jié)第三篇：市信用聯(lián)社XX年16月財(cái)務(wù)管理工作總