三嚴三實第三階段發(fā)言與三嚴三實第二專題嚴以律己專題研討會發(fā)言稿匯編-文庫吧在線文庫
【正文】 多感同身受的將心比心，問真需于職工，求廣計于基層，務實效于實踐，實實在在地為身邊的職工群眾搞好服務。從十八屆中央紀委二次全會明確提出嚴明政治紀律，到三次全會要求加強組織紀律，至五次全會“把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位臵”，黨中央對規(guī)矩的強調(diào)一以貫之，要求越來越高，標準越來越嚴。二、在嚴以用權(quán)方面存在的不足及原因分析按照“嚴以用權(quán)”要求，我認真對照正反面典型、中央巡視組指出的問題和總公司黨組通報處理的有關(guān)問題，反思自身，自己在用權(quán)方面并不存在背離黨性原則和違反黨紀法規(guī)的行為，但是對照“嚴”和“實”的標準，仍然存在一定差距，主要體現(xiàn)在：用權(quán)為民方面：一是唯己，有時在謀劃和推進工作時，沒有完全圍繞職工利益和切實需求，而是會考慮個人得失，當一項工作容易被廣大職工理解和接受時，則樂于積極策劃、大膽創(chuàng)新，而當有的工作可能會引發(fā)矛盾和誤解時，則表現(xiàn)出熱情不高和猶豫不決。比如，在公車使用上有特權(quán)心理：這些年，常常認為享受一些職務消費是無可厚非的，在八項規(guī)定出臺前，有時使用公車走親訪友，在親友生病住院時也有過用公車接送行為。此外，最重要的是要有“擔當之心”。在工作開展中對分支機構(gòu)監(jiān)察審計工作指導不足，監(jiān)察審計崗位人員專業(yè)能力欠缺，部分工作存在敷衍現(xiàn)象。第三，領(lǐng)導干部如何才能做到嚴以律己。只有常懷律己之心，方能做到事前事后都能守住規(guī)矩、何時何地都能擋得住誘惑，才能堅守道德防線，永葆政治本色。嚴以律己，就是要手握戒尺，勤于自省，遵守黨紀國法，把黨章、中央八項規(guī)定、習總書記提出的“五個必須”要求作為個人行為戒尺和準則。律己，要求個人身要正，身正影不斜，古人說：“欲影正者端其表,欲下廉者先己身”，這句話意思是，要想影子正就要端正儀表。缺少了任何一項，就會像物理學中的“木桶原理”一樣，出現(xiàn)一個致命的短板，水就會從那個缺口流出來。要管好親屬孩子，不為私利所困、不為私情所惑，不讓他們謀取不合法利益。要堅持憲法理念，牢固樹立憲法法律至上、法律面前人人平等、權(quán)由法定、依法用權(quán)等基本法治觀念，對法律不僅要發(fā)自內(nèi)心的信任、信服、信仰和敬畏，還要用實際行動踐行，嚴格依法依紀辦事，決不以言代法、以權(quán)壓法。要堅決貫徹落實中央、自治區(qū)黨委和市委的決策部署，遵循組織程序。如果他們懂得在黨紀國法高壓線下止步，對名利問題多些淡泊，對進退得失多些坦然，就不會患得患失、盲目攀比、貪得無厭，以致于違法犯罪、身陷囹圄，一個人只有時時、事事、處處知止而為、行止有度，才會成功、平安、快樂。三嚴三實第二專題嚴以律己專題研討會發(fā)言稿大家好，今天跟朋友們討論一下“三嚴三實”中“嚴以律己”的問題。有時考慮處理問題思路不寬，工作亮點不多不特，工作任務繁重的時候，有時有急躁情緒，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。勤思好學，努力提高自己的綜合素質(zhì)和履職能力。還例如，在調(diào)研工作時，對情況比較了解的分公司愿意多去，對情況較為生疏的分公司去的比較少，造成一些邊遠地區(qū)的分公司在三線建設(shè)方面有差距，也使得邊遠地區(qū)的一線職工在享受組－4－織關(guān)懷上相對于常去調(diào)研的分公司有欠缺?！澳f一官無用，地方全靠一官”，黨員領(lǐng)導干部手中的權(quán)力行使，決定著一個單位的發(fā)展方式和發(fā)展質(zhì)量。焦裕祿等時代楷模之所以為人景仰，歸根到底是因為其“心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己”的公仆情懷，而反觀一些腐敗分子，無一例外－－不是將公權(quán)異化為謀私工具，當權(quán)力淪為換取利益的籌碼，就是走向貪腐深淵的開始，終至身敗名裂，萬劫不復。一、對嚴以用權(quán)的認識嚴以用權(quán)，核心在用權(quán)為民。一是堅決做到用權(quán)不謀私。真可謂：用權(quán)任性一陣子，必將害苦一家子。在政治上，斷送政治前途。八是為官不為。四是假公濟私。失去監(jiān)督的權(quán)力最容易產(chǎn)生腐敗。國家解體了，丟掉政權(quán)了，他就體會出來了。相反，如果在權(quán)力行使問題上搞小集團主義、特權(quán)主義，甚至將權(quán)力視為謀取一己私利的工具，不僅背離了黨的宗旨，而且會滑向腐敗的深淵。通過學習我認識到：權(quán)力是把雙刃劍，用之
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