畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議書-文庫吧在線文庫
【正文】 （一）乙方在見習期間有正當理由，可以向甲方書面提出解除見習協(xié)議的申請，甲方在接到申請之日七日內給予答復；在甲方答復前，乙方應在崗工作，不得擅自離崗；甲方同意解除見習協(xié)議的，乙方應交接工作，并交回甲方的生產工具、勞保器具等。（二）見習期間，甲方應安排專業(yè)技術人員和管理人員對乙方進行業(yè)務培訓和日常管理。見習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)見習畢業(yè)生不符合見習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止見習，在為見習畢業(yè)生履行見習補貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。見習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對見習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理，見習畢業(yè)生應自覺遵守勞動紀律，認真見習。二、見習崗位甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排見習畢業(yè)生到 部門，從事 工作。六、協(xié)議解除乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止見習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。四、權利義務（一）甲方應根據相關法律法規(guī)及見習基地的規(guī)章制度，依法合理安排乙方的見習工作時間。（三）甲方為乙方辦理商業(yè)保險，費用從財政撥付的基本生活補貼中扣除。一、見習期限及時間乙方到甲方見習，自 年 月 日起至 年 月 日止。五、勞動保護：甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。八、法律效力：本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交“市見習辦”備案，經甲乙雙方簽字、蓋章后生效。要始終把安全見習放在首位，采取一切有效防護措施，切實保障乙方人身安全，避免出現(xiàn)任何人身事故，對出現(xiàn)事故的，要依法妥善安排和照顧好乙方。（二）甲方不得安排乙方在有職業(yè)病危害的崗位進行見習。（二）甲方有下列情形之一的，乙方可以與甲方隨時解除見習協(xié)議，不用征得甲方的同意：乙方與甲方協(xié)商一致的；乙方提前30日以書面形式通知甲方的；甲方未按照見習協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；甲方未及時足額支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納人身意外傷害保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方者在違背真實意思的情況下訂立或者變更見習協(xié)議的；甲方在見習協(xié)議中免除自己的法定責任、排除乙方權利的；甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；1甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的；1法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動協(xié)議的其他情形。五、本協(xié)議一式三份，由甲方所在市畢業(yè)生就業(yè)主管部門負責鑒證，甲乙雙方各執(zhí)一份，畢業(yè)生就業(yè)主管部門留存一份。見習期間，甲方為乙方提供基本生活補貼，月補貼人民幣 元（大寫：）。（四）甲方不得安排乙方從事有毒有害，易發(fā)生事故的崗位進行見習，不得安排女性見習高校畢業(yè)生在經期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動。（五）見習期滿，甲乙雙方按照“雙向選擇、自主擇業(yè)”的原則，另行確定雙方的勞動（聘用）關系；新的勞動（聘用）關系一經確立，見習期視為試用期，一并計算工齡，并按國家規(guī)定繳納社會保險等。三、
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