【正文】 ，結(jié)合我局實際修改完善有關(guān)規(guī)章制度。同時，對干部作風(fēng)松懈的，將對單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。去年，省委十屆十次全會明確提出了貴州“十二五”時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主基調(diào)和兩大戰(zhàn)略，并決定在全省開展“三個建設(shè)年”活動，其目的就是要增強全省上下機遇意識、憂患意識、責(zé)任意識和主體意識，以作風(fēng)建設(shè)保障發(fā)展，以環(huán)境建設(shè)促進(jìn)發(fā)展，以項目建設(shè)推動發(fā)展。希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門結(jié)合工作實際，制定出針對性措施，落實好“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定。三是規(guī)范運行“首問責(zé)任”窗口和“服務(wù)接待”窗口，在服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、辦理時限、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率和解決群眾熱點難點問題、改善民生等方面嚴(yán)格按照“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定開展工作。由紀(jì)檢、組織人事部門處理的，須在15個工作日內(nèi)作出處理。同志們，落實執(zhí)行好“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定是當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)年活動的重中之重，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門務(wù)必將此項工作擺上重要議事日程，與中心工作同安排、同部署、同落實，用優(yōu)良的作風(fēng)建設(shè)為“十二五”開好局、起好步營造良好發(fā)展氛圍、塑造良好發(fā)展形象、優(yōu)化良好發(fā)展環(huán)境。主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)保持兩位數(shù)增長，經(jīng)濟(jì)增長勢頭強勁。因此，各級各部門要迅速行動起來，在組織本單位干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定內(nèi)容的基礎(chǔ)上，廣泛開展規(guī)定進(jìn)機關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)樓宇活動，并通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、墻報、宣傳欄、學(xué)習(xí)卡、手機短信等方式，加強對“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定的宣傳，讓廣大干部職工都能熟記，讓廣大人民群眾都能知曉，確保干部職工對《規(guī)定》內(nèi)容的知曉率達(dá)100%。市作風(fēng)辦要設(shè)立干部作風(fēng)舉報電話，受理廣大干部群眾對違反“四要十不準(zhǔn)”行為的反映。各單位也要加大明察暗訪的力度，對不按時處理當(dāng)事人，或者避重就輕、姑息放任的，要對單位予以通報批評；對因管理松懈造成單位干部作風(fēng)懶散、作風(fēng)不實的，要對單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。當(dāng)前和今后一段時期，要突出抓好以下幾個方面的工作。四是積極探索整治作風(fēng)頑癥的長效機制。各部門（單位）要按照《關(guān)于進(jìn)一步完善首問責(zé)任制設(shè)立“服務(wù)接待”窗口的工作方案》的要求，進(jìn)一步抓好便民利民服務(wù)中心和“服務(wù)接待”窗口建設(shè)，著力解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦的機關(guān)作風(fēng)問題。通過貫徹落實“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，抓住“項目建設(shè)”不動搖。進(jìn)一步重視行政服務(wù)中心的建設(shè)，真正發(fā)揮中心“一條龍”服務(wù)的職能，相關(guān)部門必須無條件的配合好行政服務(wù)中心建設(shè)，為投資者創(chuàng)造良好的服務(wù)環(huán)境。抓民生改善促社會和諧。一要搞好調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握黨員和群眾的動態(tài)，摸清黨員數(shù)量和類別，確保選舉會議達(dá)到規(guī)定人數(shù)。對于違反換屆紀(jì)律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不管涉及到誰，都要一查到底，嚴(yán)肅處理，決不寬容?！八囊粶?zhǔn)”規(guī)定中，第一要遵守工作紀(jì)律，切實執(zhí)行各項規(guī)章制度。通過學(xué)習(xí)我發(fā)現(xiàn):規(guī)定一出來,上班沒人遲到早退了,上班時沒有人上網(wǎng)打游戲、網(wǎng)聊天了,辦公室里空氣清新,，開會時人人也能準(zhǔn)時到場,總之, “四要十不準(zhǔn)”規(guī)定一出,全體干部職工反應(yīng)相當(dāng)激烈,不但工作認(rèn)真負(fù)責(zé),辦公室的環(huán)境都煥然一新。有些員工在為老百姓辦事情的時候，沒有轉(zhuǎn)變自身工作作風(fēng)，不熱情、不禮貌、態(tài)度冷漠生硬、言語不文明。加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能。進(jìn)一步增強全體干職工的紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識，不遲到、不早退，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，扎扎實實、勤勤懇懇為百姓辦事。部分員工對工作的熱情對不高：對自身必須履行的工作不是很積極，懶散現(xiàn)象時有發(fā)生；對集體工作不關(guān)心、不愿出謀劃策；不能很好的完成黨委、政府交辦的工作。第三要提高服務(wù)水平，秉公辦事、務(wù)實清廉。就應(yīng)該樹立應(yīng)該全心全意為人民服務(wù)的意識。四要認(rèn)真做好思想政治工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)要逐一找班子成員和退下來的干部交心談心，深入細(xì)致地做好思想政治工作，確保實現(xiàn)組織意圖。強化組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“三化同步”推進(jìn)的要求，在抓工業(yè)、抓城建的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌抓好“三農(nóng)”工作。為此，要抓緊完成規(guī)劃，盡快啟動繞城西線、行政中心市民廣場等一批城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加快馬場坪火車站廣場、健身館等一批在建項目建設(shè)進(jìn)度，有序推進(jìn)村莊整治和廉租住房項目等一批民生工程，全面推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)。建立健全工作機制，提高工作效能，是開展“三個建設(shè)年”活動的一個重要內(nèi)容。當(dāng)前要突出幫助基層開展抗旱救災(zāi)，組織群眾開展生產(chǎn)自救。二是進(jìn)一步制定和完善整改措施。在《規(guī)定》的落實上，市委是下大決心的，對于違反規(guī)定的干部，將依據(jù)《。目前，省州暗訪組相繼開展明察暗訪工作。因此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)，帶頭落實。因此，全市上下要高度重視，迅速把思想和行動統(tǒng)一到省、州黨委和市委的要求上來，切實增強貫徹執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定的自覺性和主動性，采取有力措施抓好貫徹落實。一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實增強貫徹執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定的自覺性和主動性機關(guān)干部作風(fēng)行為規(guī)范“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定，是省委、省政府針對去年以來全省上下開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“三個建設(shè)年”和“四幫四促”活動所取得的經(jīng)驗總結(jié)，是對當(dāng)前全省各級機關(guān)干部作風(fēng)存在的突出問題進(jìn)行充分調(diào)研和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上而制定的規(guī)范性文件，其內(nèi)容選取了影響黨政機關(guān)形象，基層干部群眾反映強烈，與省委、省政府“發(fā)展要快、風(fēng)氣要正、作風(fēng)要實、干部要干”要求不適應(yīng)、不符合的重點問題，綜合形成四個方面十條具體行為，具有很強的針對性，便于大家對照、執(zhí)行、核查和整改。要健全舉報、監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門向社會公布落實執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定舉報電話和郵箱基礎(chǔ)上，由縣作風(fēng)辦統(tǒng)一公布各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的舉報、監(jiān)督電話、郵箱，廣泛接受群眾舉報監(jiān)督。三是對全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展承擔(dān)重要職能的部門和內(nèi)設(shè)機構(gòu)，要以查處工作落實為重點，對要求不嚴(yán)、風(fēng)氣不正、紀(jì)律渙散、人浮于事的單位和部門，要加大明察暗訪力度，全面檢查遵守紀(jì)律、工作落實、服務(wù)水平和會紀(jì)會風(fēng)等各個方面，力爭在短時期內(nèi)有較大轉(zhuǎn)變。三是要充分運用縣電視臺、縣政府網(wǎng)站、《