【正文】 ，并發(fā)給他一萬元的獎(jiǎng)金。投標(biāo)期限：2009年6月15日起至2009年6月25日止。C、與經(jīng)濟(jì)效益無關(guān)，你認(rèn)為這說明其()。)()。A、口頭形式，突出重點(diǎn)，根據(jù)()來確定督查工作任務(wù)。D、是否有備選的會(huì)址，設(shè)備的購買日期、設(shè)備編號(hào)、供應(yīng)商等信息應(yīng)該歸入設(shè)備的()中。C、承辦，首先要()。B、1／961.市工商局?jǐn)M向市屬各工商企業(yè)發(fā)布辦理營業(yè)執(zhí)照年檢的公文，最適宜使用的文種是()。B、醫(yī)護(hù)人員在會(huì)場(chǎng)以應(yīng)急()。B、預(yù)期的與會(huì)人員人數(shù)交費(fèi)額＋收入項(xiàng)目，應(yīng)首先考慮()。B、會(huì)議紀(jì)要C、會(huì)議記錄，可用成語略寫法快速書寫的詞組是()。續(xù)展的次數(shù)沒有限制，正確的是()。A、政策型計(jì)劃B、長期計(jì)劃，在會(huì)議接待、會(huì)議文件、錄音錄像設(shè)備的準(zhǔn)備等方面仍存在問題，她應(yīng)向哪些會(huì)議籌備小組的主管提出批評(píng)？()A、秘書組B、宣傳組C、保衛(wèi)組()。A、形成有效率的工作流程C、有利于工作順利完成D、有利于協(xié)調(diào)人際關(guān)系，正確的是()。秘書基礎(chǔ)知識(shí) 第二章 辦公自動(dòng)化基礎(chǔ)，重點(diǎn)放在CPU以及存儲(chǔ)器上，要掌握隨機(jī)存儲(chǔ)器、硬盤、軟盤、光盤、以及各種移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備的功能與特點(diǎn)。重點(diǎn)放在字符與段落格式上。重在理解。，這是重點(diǎn)。，重點(diǎn)記住漢字速記的原理。，重點(diǎn)掌握以課稅對(duì)象為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行的分類，特別是流轉(zhuǎn)稅的具體科目的征稅范圍、稅率。公司合并與分立方式，及公司的終止事由。這是本章的重點(diǎn)問題。、特征及項(xiàng)目，社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理。第八章事務(wù)管理、涉外迎送儀式、涉外會(huì)見會(huì)談和拜訪、涉外宴請(qǐng)。、特點(diǎn)、結(jié)構(gòu)與類型。、方法。（A）SMTP服務(wù)器（B）POP3服務(wù)器（C）TCPE服務(wù)器（D）SLOP服務(wù)器在負(fù)責(zé)特定任務(wù)工作小組內(nèi)部進(jìn)行的所有形式的溝通，都可以稱為（）。（A）800元（B）560元（C）1120元（D）1360元關(guān)于公司組織機(jī)構(gòu)的描述正確的是（）。（A）物質(zhì)文化（B）精神文化（C）行為文化（D）制度文化2006年7月1日起實(shí)施的“交通強(qiáng)制險(xiǎn)”是（）。（A）是否做到了層次清晰（B）是否與實(shí)際相符（C）是否偏離了會(huì)議的主題（D）是否進(jìn)行了會(huì)商會(huì)議文件的歸檔應(yīng)（）。（A）操作性（B）事務(wù)性（C）專題性（D）針對(duì)性應(yīng)邀赴家宴時(shí)，到達(dá)時(shí)間應(yīng)該（）。（A）爆發(fā)期、突發(fā)期、擴(kuò)散期、衰退期（B）突發(fā)期、爆發(fā)期、擴(kuò)散期、衰退期（C）突發(fā)期、擴(kuò)散期、危害期、衰退期（D）突發(fā)期、擴(kuò)散期、爆發(fā)期、衰退期參考答案： 秘書要圍繞工作中心，突出重點(diǎn)，根據(jù)（）來確定督查工作任務(wù)。（C）決定（D）通報(bào)下列公文標(biāo)題可以使用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)的是（）。）（A）信息歸納（B）信息分析（C）信息開發(fā)（D）信息摘錄決策執(zhí)行中的成績、經(jīng)驗(yàn)方面的信息反饋是（）。（A）會(huì)議場(chǎng)地定金（B）展覽區(qū)位定金。（A）宗教禁忌（B）擬訂來賓訪問日程（C）安排購物（D）安排食宿涉外會(huì)見會(huì)談的準(zhǔn)備工作主要有：背景資料的準(zhǔn)備、（）。（A）內(nèi)容比較重要（B）情況比較緊急（C）內(nèi)容比較簡單（D）時(shí)間比較集中以幅度和范圍為標(biāo)準(zhǔn)，可將辦公室工作計(jì)劃分為（）。（A）通報(bào)（B）會(huì)議紀(jì)要（C）會(huì)議記錄（D）合同下列文書采用引述式開頭的有（）。（A）校對(duì)（B）審查（C）修改（D）核對(duì)檔案利用工作是檔案工作的（）。第三,穿運(yùn)動(dòng)服進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室,不符合企業(yè)秘書的著裝要求。第七,主動(dòng)征詢領(lǐng)導(dǎo)的意見并做好記錄。第十一,提前預(yù)訂酒店并進(jìn)行確認(rèn)。第十五,印章沒有蓋在署名上。第十九,能根據(jù)實(shí)際情況修改接待計(jì)劃,有靈活性。（√）。（）。（√）3．有時(shí)間意識(shí)，能夠按照領(lǐng)導(dǎo)的要求迅速趕回企業(yè)處理緊急事務(wù)。（√）11．知道制定大型活動(dòng)要有應(yīng)急方案。（√）20．能夠在同事工作中出現(xiàn)困難時(shí)主動(dòng)幫助和指導(dǎo)她們。A、第一個(gè)機(jī)關(guān)擬稿日期B、最后一個(gè)機(jī)關(guān)擬稿日期C、第一個(gè)機(jī)關(guān)簽字日期D、最后一個(gè)機(jī)關(guān)簽字日期敘述的人稱有第一人稱和()。A、起草人張秘書B、富強(qiáng)公司C、富強(qiáng)公司童經(jīng)理D、富強(qiáng)公司保安部1為了達(dá)到會(huì)見和會(huì)談的目的，應(yīng)首先()。A、印上送禮單位的名稱B、包裝講究C、貴重D、初次見面就送上在負(fù)責(zé)特定任務(wù)工作小組內(nèi)部進(jìn)行的所有形式的溝通，都可以稱為()。A、債權(quán)人與債務(wù)人之間有合法的債權(quán)債務(wù)存在B、債務(wù)人對(duì)條三人享有到期債權(quán)C、債務(wù)人怠于行使其權(quán)利，并且債務(wù)人怠于行使權(quán)利的行為有害于債權(quán)人的債務(wù)D、債權(quán)人代位行使的范圍是債務(wù)人的全部債權(quán)1一個(gè)人擁有管理、記帳和IT技能，又同時(shí)將這種技能提供給不同的單位，這種工作模式屬于()工作模式。A、剪貼畫將出現(xiàn)在文本的右側(cè)B、剪貼畫將出現(xiàn)在幻燈片的中心位置C、剪貼畫將出現(xiàn)在幻燈片的左上角D、無法添加剪貼畫設(shè)計(jì)會(huì)議評(píng)估表時(shí)應(yīng)考慮的要素有()。它主要適用于在多邊性商務(wù)交往中如何同時(shí)兼顧()平等待人這兩項(xiàng)基本禮儀原則，處理實(shí)踐中難以回避的順序與位次的排列問題。A、主人拿起餐巾B、主人拿起餐具C、主賓拿起餐具D、主人坐到餐桌前1承擔(dān)大量現(xiàn)金與支票的交流及保管的公司財(cái)務(wù)部門，應(yīng)設(shè)置在()中操作。A、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作模式B、彈性時(shí)間工作模式C、在家工作模式D、交叉工作模式()。作為公司秘書，你認(rèn)為應(yīng)該建議經(jīng)理采取的措施是()。A、淡化宣傳B、避免定論C、科學(xué)高效D、澄清事實(shí)，不需要與其它員工或客戶有太多的接觸，可安排在家完成工作內(nèi)容的人員是()。A、“能否建議你使用別的方法完成”?B、“這些我們都能做到，你呢?”C、“你說的問題我也遇到，你愿意聽我的體會(huì)嗎?”D、“再延長三天能完成嗎?”1下列不可以作為述職報(bào)告稱謂的是()。A、精簡會(huì)議議題B、廣為收集會(huì)議議題C、合并會(huì)議議題D、上報(bào)會(huì)議議題答案：110 B B C D A D B C D D1擬辦工作應(yīng)由()進(jìn)行。A、做好鋪墊，避免漏洞B、直接放入預(yù)見結(jié)果C、內(nèi)容簡潔，中心突出D、不給他人反問留有機(jī)會(huì)董事會(huì)是股份公司的()。A、應(yīng)該更長B、視情況而定C、必須相同們D、亦應(yīng)不同1我國公共關(guān)系的發(fā)展呈現(xiàn)()的格局。A、難以留住有特殊技能的工作人員B、工作模式不靈活，不便激勵(lì)員工C、員工交流少，不能得到充分的信息D、難以保證工作的連續(xù)性辦公室中適合的溫度應(yīng)該在()。A、場(chǎng)地問題B、設(shè)備問題C、行為問題D、營銷問題下列不符合信函格式要求的是()。A、政府財(cái)政部門B、政府物資部門C、政府審計(jì)部門D、政府商業(yè)部門1市工商局?jǐn)M向市屬各工商企業(yè)發(fā)布辦理營業(yè)執(zhí)照年檢的公文，最適宜使用的文種是()。A、明確權(quán)限B、督促檢查C、實(shí)事求是D、監(jiān)控應(yīng)變?cè)谟?jì)算機(jī)系統(tǒng)中形成的具有查考利用價(jià)值的社會(huì)活動(dòng)的原始記錄是()。（）16．懂得如何用手寫速記的方式將領(lǐng)導(dǎo)的授意及時(shí)記錄下來。（√）7．知道如何為自己的領(lǐng)導(dǎo)分憂，主動(dòng)提出替劉經(jīng)理去送文件，使劉經(jīng)理能夠避免面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的尷尬局面。3．如考生答案與參考答案有出入，只要闡述合理，即可給分。（√）。：。第十七,與來賓秘書進(jìn)行及時(shí)的信息溝通,做好接待工作。第十三,請(qǐng)下屬幫忙購置贈(zèng)送來賓的禮物,注意了人力資源的配置。第九,為來賓準(zhǔn)備的禮物既有紀(jì)念意義又有檔次。第五,公司支票掉在辦公室地上,粗心。（A）連續(xù)型反饋（B）程序型反饋（C）協(xié)調(diào)型反饋（D）系列型反饋參考答案：1 ABD 2 ABCD 3 CD 4 BC 5 ABC 6 BD 7 ACD 8 ABC 9 BC 10 AC 11 CD 12 AC 13 AD2005年11月國家職業(yè)資格考試秘書三級(jí)試卷情景錄像題（一）答案 第一,上班前準(zhǔn)備時(shí)間不足,并在匆忙中將籃球帶入辦公室。（A）明確招標(biāo)要求（B）實(shí)事求是，不可弄虛作假（C）語言簡潔，語氣謙和（D）對(duì)標(biāo)的應(yīng)全面描述下列文書的內(nèi)容具有前瞻性、預(yù)測(cè)性的是（）。（A）能夠避免內(nèi)部各種隨意性費(fèi)用的支出（B）有利于將組織的長遠(yuǎn)目標(biāo)和具體目標(biāo)以及要實(shí)現(xiàn)的效益有機(jī)結(jié)合起來（C）可以節(jié)約大量的人力、物力和時(shí)間（D）有利于提高主管人員的控制與決策水平在編寫預(yù)算方案時(shí)，應(yīng)包括（）等內(nèi)容。（A）在家工作（B）遠(yuǎn)程工作（C）彈性時(shí)間工作（D）兼職工作對(duì)辦公室進(jìn)行合理布局的作用是（）。（A）確定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)（B）檢查會(huì)議目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況（C）積累經(jīng)驗(yàn)（D）落實(shí)崗位責(zé)任制參考答案：1 BC2 ABD3 CD 4 AB 5 BCD6 ABC7 ACD8 BCD9 BC 多選題對(duì)會(huì)議主持人評(píng)估的要素包括（）。（A）必須由領(lǐng)導(dǎo)對(duì)問題提出處理意見（B）不擴(kuò)大問題的影響面（C）在人、財(cái)、物等方面為糾正偏差做好相應(yīng)準(zhǔn)備（D）及時(shí)將糾偏的結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。（A）批答函（B）總結(jié)（C）講話稿（D）市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告下面對(duì)述職報(bào)告表述不準(zhǔn)確的是（）。（A）確定采購產(chǎn)品的種類及型號(hào)價(jià)格（B）編寫需求方案（C）確定預(yù)算的核算基數(shù)（D）征求技術(shù)人員的意見承襲上一的經(jīng)費(fèi)，再加上一定比例的變動(dòng)的預(yù)算方法稱為（）。（A）行政事務(wù)人員（B）研發(fā)部門的科技人員（C）銷售人員（D）財(cái)務(wù)人員目前許多企業(yè)，常運(yùn)用（）模式來激勵(lì)員工。（A）各國政府（B）求同存異（C）入鄉(xiāng)隨俗（D）禮賓部門禮賓次序亦稱禮賓序列。（A）主管秘書（B）主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)（C）文件起草者（D）辦公室主任參考答案：1 C 2 B 3 D 4 B 5 A 6 D 7 A 8 B與會(huì)人員交費(fèi)的計(jì)算公式正確的表述是（）。（A）書面形式（B）口頭形式（C）推定形式（D）默示形式塑造獨(dú)特的企業(yè)文化和個(gè)性鮮明的企業(yè)形象，這就要求企業(yè)在進(jìn)行CIS策劃時(shí)須遵循（）。（A）注重效率和人機(jī)控制中的有效性（B）注重成本支出和人機(jī)控制的有效性（C）注重效率和團(tuán)隊(duì)成員控制的有效性（D）注重控制過程的有效性秘書要使自己的建言受到重視，就應(yīng)該注意在溝通中（）。（A）印制份數(shù)（B）抄送機(jī)關(guān)（C）主題詞（D）附注由于錯(cuò)誤的文件操作，可能會(huì)造成硬盤上的文件存儲(chǔ)混亂或丟失，這時(shí)可以使用Windows的（）功能來檢查并修復(fù)這些錯(cuò)誤。、特點(diǎn)與結(jié)構(gòu)。、宗旨及多邊貿(mào)易體制的基本內(nèi)容。21.《勞動(dòng)法》中對(duì)工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定。秘書基礎(chǔ)知識(shí) 第六章 法律與法規(guī)、種類、基本制度。、預(yù)防和處理。秘書基礎(chǔ)知識(shí) 第五章 企業(yè)管理基礎(chǔ)，設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)的基本步驟。、判斷標(biāo)準(zhǔn)、。有效溝通的原則。 2003中圖表的制作及公式與函數(shù)的基本常識(shí)。 XP中的程序管理，主要掌握啟動(dòng)程序、切換程序及快捷方式的使用。B、不要監(jiān)控部署的工作，放手讓他們開展工作C、讓員工獨(dú)立工作，控制彼此間的對(duì)工作進(jìn)度和達(dá)標(biāo)情況的溝通D、要設(shè)立實(shí)事求是的工作目標(biāo)()。A、歌曲《黃昏》B、舞蹈《蝶花戀》C、游戲軟件《征途》D、電影《滿城盡帶黃金甲》，應(yīng)重點(diǎn)壓縮下面哪些費(fèi)用()。B、廣泛征求意見D、只由牽頭部門提出意見()。A、會(huì)標(biāo)是否莊嚴(yán)醒目D、旗幟、鮮花等烘托氣氛的裝飾物是否放置得體，其有效期將于1997年6月1日屆滿，該公司需要繼續(xù)使用此商標(biāo)，便向乙律師提出咨詢。B、二次信息開發(fā)()來負(fù)責(zé)。A、秘書，要及時(shí)填寫《事故情況記錄表》和《工傷情況報(bào)告表》，%考*試大%事故涉及的人員和證人也需要完成()。C、分類順序，而網(wǎng)絡(luò)溝通則更加()。D、不標(biāo)注標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，應(yīng)從()的時(shí)間向前推算各階段工作何時(shí)完成，確定后，逐項(xiàng)將其填入。它主要適用于在多邊性商務(wù)交往中如何同時(shí)兼顧()平等待人這兩項(xiàng)基本禮儀原則，處理實(shí)踐中難以回避的順序與位次的排列問題。A、述職報(bào)告主要是述職者對(duì)本單位情況的總結(jié)38.“語言平易、通俗，交流具有互動(dòng)性”，這是()的特點(diǎn)。B、Shift()。)()。B、職業(yè)道德在內(nèi)容上因行業(yè)不同具有差異性，庖丁解牛的故事說明了()。高葉：華榮公司擬建面積54000平方米、樓高22層的貿(mào)易商廈大樓，建筑地點(diǎn)在北京天地橋東1000米。楊振一面跟他們搏斗，一面大聲呼叫：“抓歹徒！抓歹徒！”這時(shí)，歹徒心慌了，有個(gè)歹徒便拔出刀來刺到他身上。經(jīng)研究，擬錄用高校碩士畢業(yè)生4人。（每題連續(xù)播放兩遍，應(yīng)至少找出10處正誤點(diǎn)。A、中央處理器簡稱CPU，主要由控制器和存儲(chǔ)器組成 B、主頻是指計(jì)算機(jī)能夠直接處理的二進(jìn)制數(shù)據(jù)的位數(shù)C、主頻越高，CPU的速度越快D、CPU是計(jì)算機(jī)的核心部件，對(duì)計(jì)算機(jī)的整體性能起決定性作用 ，正確的做法是（）。A、用鼠標(biāo)左鍵雙擊狀態(tài)欄中的“改寫”B、按Ins鍵C、按Shif