企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)委托協(xié)議書(shū)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 四份，甲乙雙方各一份，市、區(qū)退管中心各一份。乙方按《企業(yè)離退休人員移交社會(huì)化管理人員花名冊(cè)》（一式四份），分別將檔案材料移交給市、區(qū)退管中心，履行交接簽字手續(xù)。特殊退休人員指孤寡人員、精神病患者、1—4級(jí)工傷病殘人員。九、乙方應(yīng)嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定使用甲方繳交的以上款項(xiàng)，實(shí)行專(zhuān)戶(hù)管理，專(zhuān)款專(zhuān)用，接受審計(jì)、財(cái)政部門(mén)的監(jiān)督檢查。三、甲方移交給乙方管理的退休人員必須符合《汕頭企業(yè)退休人員社會(huì)化管理暫行辦法》第七條規(guī)定的條件。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。六、其他經(jīng)甲乙雙方商定的事項(xiàng)：七、以后國(guó)家、省和市有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。甲方(簽字)：乙 方(簽字)：年十二月年十二月第二篇：寶雞市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)協(xié)議書(shū)甲方：（企業(yè)）陜西金山電器有限公司乙方：縣（區(qū)）街道（鎮(zhèn)、鄉(xiāng)）勞動(dòng)保障事務(wù)所陜西省咸陽(yáng)市秦都區(qū)渭陽(yáng)西路金華路2號(hào)陜西金山社區(qū)勞動(dòng)保障工作站甲乙雙方根據(jù)《關(guān)于寶雞市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作實(shí)施意見(jiàn)》（寶市辦發(fā)〔2003〕35號(hào)）文件的規(guī)定和要求，現(xiàn)就甲方企業(yè)退休人員移交乙方實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)有關(guān)事項(xiàng)，簽訂本協(xié)議。如實(shí)掌握所管理退休人員和供養(yǎng)直系親屬的生存狀況，配合甲方做好退休人員和供養(yǎng)直系親屬領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的資格認(rèn)證工作。第一篇：企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)委托協(xié)議書(shū)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)委托協(xié)議書(shū)為進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，不斷提高社會(huì)化管理服務(wù)水平，確保企業(yè)退休人員基本生活，使廣大企業(yè)退休人員晚年生活得到組織管理和服務(wù)上的保障，繼續(xù)發(fā)揮乙方老年服務(wù)設(shè)施的作用，根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)處（甲方）委托（乙方）繼續(xù)對(duì)本單位退休人員實(shí)行管理服務(wù)，經(jīng)協(xié)商甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：負(fù)責(zé)制定企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)、管理制度并指導(dǎo)乙方組織實(shí)施。組織所管理的退休人員開(kāi)展有益于身心健康的文體、公益活動(dòng)，并在重大節(jié)日組織走訪慰問(wèn)。一、甲方現(xiàn)有退休人員名，其中男名、女名（附表一）；自本協(xié)議簽訂之日起移交乙方進(jìn)行管理服務(wù)。八、本協(xié)議由甲乙雙方相互監(jiān)督、共同遵守，接受上級(jí)行政主管部門(mén)的監(jiān)督、接受勞動(dòng)保障部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo)，接受社區(qū)退休人員的監(jiān)督。甲乙雙方不得單方面終止協(xié)議，若有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。甲方未按規(guī)定為退休人員辦理基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，移交后其退休人員的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)或按企業(yè)與退休人員達(dá)成的協(xié)議執(zhí)行。十、乙方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定
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