【正文】 化、科學化、規(guī)范化，努力打造示范帶動、獎優(yōu)罰劣、動態(tài)管理新平臺。二是找準癥結，總結問題出現(xiàn)原因。實踐經驗證明，換屆亂不亂、能不能順利進行，很大程度上取決于現(xiàn)有班子的運轉情況和老百姓的參與監(jiān)督情況。再次，加強民主監(jiān)督，健全村黨組織議事規(guī)則和決策程序。進一步促進黨員干部認真學習政治理論，深入貫徹黨的十八大精神。完善了崗位目標責任制考核辦法，對各項工作實行量化考評，引導各項工作走向規(guī)范化。切實加強機關作風建設，以建設過硬隊伍為目標，以“三化”（專業(yè)化、職業(yè)化、正規(guī)化）建設和提高“五種能力”為主要內容，深入開展創(chuàng)建司法行政優(yōu)秀團隊活動。按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的總體思想，堅持以增強領導班子“五種能力”（科學判斷形勢的能力，駕馭市場經濟的能力，應對復雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力、總攬全局的能力）為重點，認真落實和深入開展領導班子創(chuàng)“四好”（學習創(chuàng)新、民主團結、勤政為民、清正廉潔）活動。認真貫徹落實《20112015年廣東省司法行政系統(tǒng)干部教育培訓工作計劃》，圍繞提高“五種能力”的要求，著力提高全縣廣大干警運用現(xiàn)代信息技術的能力和水平。堅持把理論學習教育與經常性工作很好的銜接起來，在經常性工作中繼續(xù)鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展活動的成果，進一步理順黨、政、工等方面的關系，做到分工明確、責任到人、目標一致、協(xié)調配合，確保黨建工作有序開展。我們要嚴格按照推進峨眉山市在新的起點上“加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展”的總體取向，扎實開展工作，創(chuàng)新工作思路，從組織源頭上把班子選優(yōu)配強，切實為推進我鎮(zhèn)新農村建設提供強有力的組織保證。要堅持不懈地抓好黨的十七大精神的學習貫徹，不斷提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力，真正做到用解放思想、實事求是的品格來理解十七大精神，用與時俱進、開拓創(chuàng)新的風貌來貫徹十七大精神，用理論聯(lián)系實際的作風來實踐十七大精神。一要大力培育工業(yè)主導產業(yè)。進一步建立和完善農民經濟合作組織，進一步加強聯(lián)合，規(guī)范管理，提高農業(yè)組織化程度，推進農業(yè)產業(yè)化。我們必須要有一個清醒的認識，進一步深化作風建設年活動，保持謙虛謹慎、勤儉創(chuàng)業(yè)、艱苦奮斗的作風，把精力集中到干工作、求實效上來，對職責內的事情和群眾的正當要求要急事急辦，特事特辦，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，凝聚黨心、民心；對上級交辦任務，要認真務實，撲下身子真抓實干切實負起我們的責任。搶抓機遇 奮發(fā)圖強物流中心貫徹落實公司經濟工作會議精神當前，物流中心全體干部職工積極貫徹落實王君庭董事長在2008工作會議上提出的四個課題進行大討論，根據(jù)董事長提出的青鋼2008年工作目標，詳細指出2008年受能源、資金等方面的影響，青鋼將在高成本上運行，2008年是青鋼二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展的關鍵一年，要求廣大干部職工樹立危機意識、大局意識、奉獻意識，誠信敬業(yè)，強抓機遇，奮發(fā)圖強，實現(xiàn)青鋼又好又快發(fā)展?？傊?，物流中心廣大干部職工要樹立我愿為集團公司二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展做貢獻的敬業(yè)精神，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實做好工作，把個人的成長、發(fā)展、前途、命運與集團公司的發(fā)展牢固地融合到一起，始終與集團公司的發(fā)展目標保持一致，群策群力，凝聚合力，為完成集團公司下達的經濟指標而努力奮斗，為建廠50周年獻上一份厚禮。第二，我們要用真情和良知做好安全檢查和管理工作，對事故隱患和種種苗頭，采用“小題大做”的形式，把安全隱患消滅在萌芽當中。同時，對群眾關注的黨務、村級財務、村務，要定期在村務公開欄上公示，給群眾一個明白，還干部一個清白?！安贿M則退，慢進也是退”。三、必須堅持農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)戰(zhàn)略，加快發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)，在新農村建設上取得新突破。三要加強黨風廉政建設。農民人均純收實現(xiàn)5225元，同比增長150元，‰ 以內，各項社會事業(yè)進一步向前發(fā)展。進一步激發(fā)黨員干部群眾的愛國熱情和工作干勁，增強機關的凝聚力。要緊隨社會發(fā)展的需要，結合司法行政工作實際，培養(yǎng)實力派人才隊伍。按照省編辦《關于整合縣級司法行政劃入政府法制工作資源的同志》要求，認真做好我局與法制局合署辦公有關工作。我局今年以來繼續(xù)加大黨務、執(zhí)法公開力度，認真研究探索新形勢下黨務公開工作的方式方法，積極穩(wěn)妥地推進黨務公開工作，不斷增強基層黨組織工作的透明度，強化黨內監(jiān)督，提高執(zhí)政能力，取得了初步成效，保證了黨務公開工作的順利推進。重點是完善和落實“雙深入”工作機制，推動深入基層、深入群眾工作制度化、規(guī)范化。二、抓好機關作風建設和黨風廉政建設。第四篇：貫徹落實組織工作會議精神匯報材料貫徹落實組織工作會議精神匯報材料3月27日在會展中心召開了全縣組織工作會議，會上，縣委常委、組織部長丘煬同志作了題為《認清形勢明確任務狠抓落實為建設財豐人順幸福**提供堅強組織保證》的重要講話，認真貫徹落實黨的十八大、總書記視察廣東重要講話精神以及省、市組織部長會議精神和縣委十二屆三次全會精神，總結2012年組織工作，安排部署2013年工作。因此，要廣泛宣傳《黨領導的村級民主自治暫行規(guī)定》等制度文件，提高村民的民主意識，充分珍惜手中的選票。很多村干部認為，能不能繼續(xù)當選還是個未知數(shù)，工作上放一放，等當選以后再說；三是經濟上的濫開濫支心理。繼續(xù)以“客觀評價功過，發(fā)現(xiàn)矛盾問題，提出解決方案”作為調研活動指導思想。在落實這項工作的過程中，將“四民主一考核”工作納入到千分制考核中來，制定了村級民主自治實施的配套制度，進一步理順了城鄉(xiāng)社區(qū)管理體制,充分發(fā)揮遠程教育綜合平臺作用,利用VPN系統(tǒng)，暢通基層民意渠道,提高社區(qū)服務質量,從各個層次、各個領域擴大基層群眾的政治參與度，著力