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服裝廠規(guī)章制度tu-文庫吧在線文庫

2024-10-17 07:48上一頁面

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【正文】 員工依本列規(guī)定, 可提出合法證明申請喪假, 可得有薪工資。, 宿舍嚴禁亂拉亂接電線, 嚴禁明火, 嚴禁倒水, 不得掛濕衣服, 晾曬衣服要在指定地方, 廠區(qū)內嚴禁聚賭, 打架, 不得男女同宿及帶外人進廠留宿。因業(yè)務需要而延聘的特約人員, 技術、管理顧問及定期簽約人員(簽約書中另有規(guī)定的除外), 也應自覺遵守本規(guī)則(本規(guī)則所稱的員工是指本廠正式錄用的員工及試用期的新招進實習員工本公司)。各員工對內須認真負責工作、愛惜公物、減少損耗、提高產品質量、增創(chuàng)新產值。員工未經批準, 不得私自攜帶公共財物出廠, 私有物品攜帶出廠應向有關領導領取放行證方可攜帶出廠。1嚴禁損壞工廠的一切財物和偷盜公司或他人的財物。2保持車臺整潔, 每天開工以前必須先擦車臺、試車才能正式生產。上班時間開始后十五分鐘以后遲到者, 領導人員有口頭警告。5而全年每月有全勤獎者, 年底有年終獎。宿舍必須8人一間房, 不可1人獨占一個房間。(四)全體員工要按工藝要求和產品質量標準進行生產,如遇工藝不懂或有疑問,必須向現(xiàn)場主管反映問題,弄清楚后方可繼續(xù)生產,否則造成返工等一切損失后果自負。第 2 篇:服裝廠規(guī)章制度方勁服裝廠規(guī)章制度為規(guī)范本廠的正常生產程序,確保所有產品及時按期完成交貨,現(xiàn)制定規(guī)章制度如下:(一)所有員工必須按時上班,不遲到、不早退,不得無故曠工,有事要請假,必須經主管批準同意后,方可離崗。(四)每月請假超過三天者,工資退后至下月。任何員工不得在廠里做私活,一經發(fā)現(xiàn)罰其月工資的三倍,造成設備損壞的照價賠償,造成一切后果的自行承擔。1以質量求生存,向質量要效益,每位組員需聽從組長分配,統(tǒng)一安排,不得自行調配。下班時,每位員工必須做到人走機關、燈熄。(五)如有辭職,要提前一個月以上寫書面辭職報告給組長,批準后方可離職。全體員工進入車間后,要迅速進入生產崗位,不得隨意在車間內逗留,聊天,大聲喧嘩吵鬧。晚上加班者不記夜班費,完不成任務強走者每次罰款20 元。任何日不得攜帶易爆腐爛毒品,或與生產無關之物進入車間,不得將私人物品放在操作臺上。員工在操作過程中發(fā)生異?,F(xiàn)象時,要及時向車間主任報告,經車間主任確認后再進行工作。任何員工不得在廠里做私活,一經發(fā)現(xiàn)罰其月工資的三倍,造成設備損壞的照價賠償,造成一切后果的自行承擔。1以質量求生存,向質量要效益,每位組員需聽從組長分配,統(tǒng)一安排,不得自行調配。中途期間辭職者扣除一個月的全勤獎和養(yǎng)老保險(辭職者需提前一個月上交申請)。違規(guī)章者將予以嚴厲批評,或扣除個人所得工資的2%~20%,情節(jié)嚴重者開除出廠扣除個人所得工資,望全體員工自覺遵守,本廠員工即日起將實行監(jiān)督檢查。全體員工必須服從管理人員的安排,每件產品投產前,組長和技術人員要召開一次技術工藝統(tǒng)一會議。1本服裝廠規(guī)定制度即日起執(zhí)行獎勤罰,如能遵守本廠規(guī)章制度的員工年終有 600~1200 元不等。質檢要注意每個人做的合格不合格,廠里一般做的是全檢為多,一定要把質量抓好。(四)每月請假超過三天者,工資退后至下月。第 5 篇:服裝廠規(guī)章制度服裝廠規(guī)章制度為規(guī)范本廠的正常生產程序,確保所有產品及時按期完成交貨,現(xiàn)制定規(guī)章制度如下:(一)所有員工必須按時上班,不遲到、不早退,不得無故曠工,有事要請假,必須經主管批準同意后,方可離崗。不準遲到、早退,超過 5 分鐘罰款。中途期間辭職者扣除一個月的全勤獎和養(yǎng)老保險(辭職者需提前一個月上交申請)。情節(jié)嚴重者,移交司法機關處理。(五)如有辭職,要提前一個月以上寫書面辭職報告給組長,批準后方可離職。(三)工作時間遲到、早退,違者每次罰款 5 元,無特殊原因曠工者,每次罰款 50 元(每天)。廠區(qū)范圍內嚴禁拋垃圾及雜物到樓下。不得在沖涼房大小便, 節(jié)約用水用電, 嚴禁長明燈、長流水現(xiàn)象。(四)工資本規(guī)則所稱工資, 依(勞動契約)規(guī)定辦理。如有自行涂改, 故意制造亂飛, 將作嚴肅處理。嚴禁留客住宿。嚴禁用衛(wèi)生紙以外的雜紙上廁所。員工在工用時間內未經批準不得擅自離開工作崗位。合同期滿要辭工的員工要提前一個月通知廠方, 如果某些職位會造成影響廠方生產的, 要等廠方招到人頂替此職位時才能離廠。, 除工休病假人員允許進宿舍, 其余人員一律不準進入宿舍停留, 離職員工辦好離廠手續(xù)后, 需在當日由保安確認其物品后, 搬離宿舍。: 除每年法定假10天之外, 本廠會提供多10天假期給員工, 薪金照發(fā)。: 經勞資部門確認因公致傷病者, 其治療期間而給予傷病假, 本廠會支付有薪假期, 而支付有薪假期則為住院時醫(yī)療期。:(視學識、經歷、技術、能力及工作性質而定)。:早上8:00 到12:00中午2:00 到18:00晚上19:00起至22:00(加班)。, 調動員
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