黨員干部作風(fēng)建設(shè)文章-文庫吧在線文庫
【正文】 聲。一些干部有得過且過的思想，干工作拈輕怕重，推諉扯皮，遇到困難繞道走。衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。要勇敢面對(duì)復(fù)雜局面，不能找由頭，尋借口，百般推諉。每部署一項(xiàng)工作，要精心謀劃，科學(xué)安排，實(shí)施過程中，切忌當(dāng)甩手掌柜“只問結(jié)果，不管過程”，而要加強(qiáng)督辦檢查，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，肯定成績，解決問題，將工作牢牢抓在手中。向我看齊，是一種節(jié)操。樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，珍視名譽(yù)，抵制誘惑，耐住寂寞；五是慎權(quán)。領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行、一舉一動(dòng)都代表著執(zhí)政黨的形象，是廣大群眾對(duì)黨執(zhí)政能力和先進(jìn)性評(píng)判的重要標(biāo)志，直接關(guān)系到黨群、干群關(guān)系，影響到黨風(fēng)、政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)要體現(xiàn)在為基層、為群眾多辦實(shí)事、辦好事的過程中，要引導(dǎo)廣大干部把求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)作為建功立業(yè)之本，多做那些默默無聞、但有利于謀發(fā)展、促振興的事。三是要加大監(jiān)督力度，規(guī)范行政行為，嚴(yán)肅追究由于作風(fēng)不實(shí)、辦事拖拉推諉、行政不作為等造成的問題。黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)抓得如何，直接關(guān)系著事業(yè)的成敗與興衰。對(duì)與自己提拔升遷有關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)態(tài)度比較積極，很少錯(cuò)過。二是作風(fēng)漂浮。還有的部門“一把手”我行我素，搞家長制、一言堂，把“民主”僅僅看成是形式，特別是對(duì)反對(duì)意見更聽不進(jìn)去。產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的，綜合分析主要有以下方面：一、教育培訓(xùn)不到位。往往是不出問題不教育，不造成影響不談話。針對(duì)我縣黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)存在的問題和產(chǎn)生問題的原因，我們必須采取有效措施逐一解決。一是建立學(xué)習(xí)教育互動(dòng)平臺(tái)。調(diào)整充實(shí)部門行風(fēng)和干部作風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，完善評(píng)議考核制度，組建干部作風(fēng)督查組，設(shè)立舉報(bào)電話，接受群眾的監(jiān)督。對(duì)廣播、電視等輿論監(jiān)督不設(shè)限制、不劃框框，凡是涉及干部作風(fēng)的問題，不怕丑、不護(hù)短，予以曝光。對(duì)因監(jiān)督不力、下級(jí)出現(xiàn)問題的，要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)抓班子、帶隊(duì)伍的自覺性。三是完善考察和識(shí)別干部的選人用人機(jī)制。二是積極推行政務(wù)公開，實(shí)行政務(wù)上墻、運(yùn)行程序上墻、收費(fèi)欄目和標(biāo)準(zhǔn)上墻，增強(qiáng)政府工作透明度，克服干部的衙門作風(fēng)。一是干部選拔的民主程度還不夠，群眾參與面還比較小，選人用人的范圍還不夠?qū)?。三是教育管理不?guī)范，沒有把干部的學(xué)習(xí)情況同干部提拔使用掛起鉤來。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不能自覺按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定要求自己，公款吃喝，相互宴請(qǐng)。那一世范文網(wǎng)三是缺乏民主。有的對(duì)機(jī)關(guān)正常的理論學(xué)習(xí)不重視，甚至應(yīng)付了事。從總體看，全縣絕大多數(shù)黨員干部認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和縣委、縣政府的各項(xiàng)決議，在工作和思想上自覺維護(hù)大局，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)快速發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。五是要積極推進(jìn)決策民主化、科學(xué)化?！傲妓幙嗫诶诓。已阅娑谛小?，常潑點(diǎn)冷水、常聽點(diǎn)逆耳之言，方能使頭腦保持清醒。要發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用，利用各種載體抓好干部作風(fēng)教育，增強(qiáng)黨員干部廉潔自律和法紀(jì)的意識(shí)。要珍惜晚節(jié)，擺正心態(tài)，看淡名利，站好最后一班崗。一是慎始。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要積極上進(jìn)，做手不釋卷的表率。向我看齊，是一種態(tài)度。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，將保障和改善民生作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，將涉及民生根本的老百姓看病、讀書、飲水、出行、文化娛樂等問題擺放在工作的首要位置，全力落實(shí)，妥善解決。一些單位以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件，身子沉不下去，手腳動(dòng)不起來。但細(xì)細(xì)審視，近些年來，由于受享樂主義及其他腐朽思想的影響，我們的黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)方面出現(xiàn)了一些新的問題。一要融入中心工作。接受群眾監(jiān)督，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，要充分發(fā)揮群眾監(jiān)督的“放大鏡”和“顯微鏡”作用，讓“四風(fēng)”問題現(xiàn)形，讓活動(dòng)過程透明，讓整改結(jié)果滿意。要建立首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制與服務(wù)承諾制、一次性告知制和責(zé)任追究制等一系列工作制度，實(shí)現(xiàn)由“干部動(dòng)動(dòng)嘴、群眾跑斷腿”向“群眾動(dòng)嘴、干部跑腿”的根本轉(zhuǎn)變，切實(shí)提升工作效率，密切黨群干群關(guān)系。“四風(fēng)”問題是群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)重點(diǎn)要解決的問題，從活動(dòng)要求看，每個(gè)黨員干部都是參與者，沒有誰能置身事外。一、謹(jǐn)防“空對(duì)空”，做到“實(shí)打?qū)崱薄Ｒl(fā)揚(yáng)延安整風(fēng)精神，重拾“批評(píng)與自我批評(píng)”武器，通過民主生活會(huì)、談心談話
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