讀關(guān)于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的意見后感5篇-文庫吧在線文庫
【正文】 以通過發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)來脫貧致富，若家里資金短缺，還可以通過申請相應(yīng)的政策補貼來減少經(jīng)濟壓力。西部計劃、三支一扶等，改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境，加強勞動力市場監(jiān)管，保障勞動者特別是農(nóng)民工的合法權(quán)益，著力發(fā)展和諧勞動關(guān)系。加強就業(yè)管理基礎(chǔ)工作，全面推進就業(yè)登記制度。三是堅持市場主導(dǎo)，尊重市場經(jīng)濟規(guī)律和人才成長規(guī)律，充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用。五是明確了國家重點領(lǐng)域人才和在艱苦邊遠地區(qū)工作的人才流動須經(jīng)單位或主管部門同意。只有堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，立足基本國情，把握發(fā)展規(guī)律，注重市場引領(lǐng)、政府引導(dǎo)，注重改革發(fā)力、服務(wù)助力，搭建橫向流動橋梁、縱向發(fā)展階梯，激發(fā)全社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力，構(gòu)建合理、公正、暢通、有序的社會性流動格局，引導(dǎo)個人發(fā)展融入國家富強、民族復(fù)興進程，促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、社會公平正義、國家長治久安。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌推進人才流動配置各項工作，確保各項任務(wù)落實。一是深化人才資源供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級與人才的供求匹配機制。 【篇五】 根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的意見》，在新時代的建設(shè)和發(fā)展中，合理、公正、暢通、有序的社會性流動，是經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的有力支撐，是社會和諧進步的重要標(biāo)志，是實現(xiàn)人的全面發(fā)展的必然要求。 加強以保障和改善民生為重點的社會建設(shè)，織密“普惠性、基礎(chǔ)性、兜底性”保障網(wǎng)，不斷滿足群眾對美好生活的新期待。要把擴大就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展的重要目標(biāo)。無學(xué)歷要求、無年齡限制，只需要一個培訓(xùn)的證明，便可以上崗工作，這對多數(shù)貧困戶來說，的確是一件利民之事。搭建橫向流動橋梁、縱向發(fā)展階梯，激發(fā)全社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力，構(gòu)建合理、公正、暢通、有序的社會性流動格局，流動的中國必然也是馳而不息的中國。可以預(yù)計的是，“搶人大戰(zhàn)”或?qū)⒏影谉峄?，倒逼城市在公共服?wù)供給、營商環(huán)境改善、人才宜居宜業(yè)等方面做些文章。一段時間以來，關(guān)于人才流動的新聞不絕于耳，甚至有觀點認為社會流動已經(jīng)相對“凝固”?！耙搿焙汀傲糇 辈⒉皇欠谴思幢说年P(guān)系，而是事物的一體兩面，引入最終要留住才能起到正面導(dǎo)向作用。在促進人才流動推動城市發(fā)展的機遇中，我們不得不思考可能存在的挑戰(zhàn)，即引發(fā)更加白熱化的“搶人大戰(zhàn)”以及政策紅利的貫徹落實，這考驗著一個城市在人才“引入”和“留住”上的執(zhí)政能力。 此前很長一段時間，人才特別是“高
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1