【摘要】某高速公路公司組織文秘干事崗崗位說明書崗位名稱組織文秘干事崗崗位編號所在部門工會崗位定員1人直接上級工會副主席工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職:在工會副主席的領導下,負責工會的組織工作和日常文秘工作職責與工作任務:職責一職責表述:負責職工民主管理工作
2025-08-02 20:03
【摘要】某高速公路公司辦公室主任崗位說明書崗位名稱辦公室主任崗位編號所在部門辦公室崗位定員1人直接上級總經理工資等級直接下級文秘副主任,后勤副主任,機關事務管理崗,法律事務崗薪酬類型所轄人員14人崗位分析日期200*年*月本職:在總經理的領導下,全面主持公司辦公室工作職責與工作任務:職責一職責表述
2025-08-02 20:21
【摘要】某高速公路公司路況監(jiān)控副經理崗位說明書崗位名稱路況監(jiān)控副經理崗位編號所在部門路產管理部崗位定員1人直接上級路產管理部經理工資等級直接下級保通管理崗,路況監(jiān)控值班崗薪酬類型所轄人員2人(不含路況監(jiān)控值班崗5人)崗位分析日期200*年*月本職:在經理的領導下,負責組織路況監(jiān)控值班、道路保通管理和安全生產工作職責
2025-08-02 20:11
【摘要】某高速公路公司內業(yè)票證崗崗位說明書崗位名稱內業(yè)票證崗崗位編號所在部門經營管理部崗位定員1人直接上級征收副經理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職:在征收副經理的領導下,具體負責征收票據、有關證件管理和內部勤務工作職責與工作任務:職責一職責表述:負責征收票據、通
【摘要】某高速公路公司薪酬與培訓崗崗位說明書崗位名稱薪酬與培訓崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級薪酬管理副經理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職:在薪酬管理副經理的領導下,負責公司的薪酬與培訓工作職責與工作任務:職責一職責表述:負責擬定公司薪酬與激勵、培
【摘要】某高速公路公司績效考核崗崗位說明書崗位名稱績效考核崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級績效管理副經理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職:在績效管理副經理的領導下,負責公司員工的績效考核、職業(yè)生涯規(guī)劃、職稱等相關工作職責與工作任務:職責一職責表述:
2025-08-02 20:01
【摘要】某高速公路公司董秘辦職員崗位說明書崗位名稱董秘辦職員崗位編號所在部門董事會秘書辦公室崗位定員1人直接上級董事會秘書工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職:協(xié)助董事會秘書完成工作職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助公司董事會的籌備工作工作任務協(xié)助籌
2025-08-02 20:07
【摘要】安徽理工大學畢業(yè)設計目錄1設計原始資料……………………………………………………………………………4…………………………………………………………………………4……………………………………………………………………4、地質、水文資料…………………………………………………………4…………………………………………………4……………………………………………………………………
2025-05-29 18:21
【摘要】遼寧科技大學本科生畢業(yè)設計第I頁摘要本次設計為高速公路綜合設計路段,此路段位于煙臺境內,根據設計公路的交通量、地形特征以及使用任務和性質,確定公路等級為高速公路。在此基礎上,結合沿線自然條件與主要技術指標,進行路線方案論證與比選,最終
2025-01-16 15:45
【摘要】2021年I摘要本設計為雙向四車道,設計行車時速100公里,路線全長為,路基寬度為26m,行車道寬度為4×,其中規(guī)劃遠景設計年限為20年。設計內容包括道路技術等級與技術標準論證、道路方案設計、指定路段技術設計等
2025-01-19 01:13
【摘要】安徽理工大學畢業(yè)設計1目錄1設計原始資料?????????????????????????????4設計原始資料????????????????????????????4自然地理情況??????????????????????????4土壤、地質、水文資料??????????????????????4路線服務及經濟技
2025-08-23 18:12
【摘要】公路設計目錄1總則..............................錯誤!未定義書簽。項目設計指導思想...............錯誤!未定義書簽。設計內容及基本要求.............錯誤!未定義書簽。2設
2025-02-04 05:26
【摘要】畢業(yè)設計題目:2km~5km高速公路路線設計摘要高速公路是我國基礎設施建設的重要組成部分,我國大力發(fā)展鐵路公路等基礎設施建設,不僅是交通運輸現(xiàn)代化的重要標志,也是一個國家現(xiàn)代化的重要標志。通過高速公路畢業(yè)設計,可以提高分析問題和將理論應用于工程實際解決問題的能力;培養(yǎng)嚴謹、求實的科學作風;培養(yǎng)團隊工作的能力。同時可以掌握公路設計
2025-06-27 22:44
【摘要】某高速公路公司監(jiān)察部部長崗位說明書崗位名稱監(jiān)察部部長崗位編號所在部門監(jiān)察部崗位定員1人直接上級紀委書記工資等級直接下級監(jiān)察部副部長,稽查總隊隊長薪酬類型所轄人員6人崗位分析日期200*年*月本職:在紀委書記的領導下,全面主持監(jiān)察部工作職責與工作任務:職責一職責表述:負責制定部門年度月度工作
2025-08-02 20:59
【摘要】某高速公路公司員工關系管理崗崗位說明書崗位名稱員工關系管理崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級績效管理副經理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職:在績效管理副經理的領導下,負責公司的招聘、檔案管理、員工關系、勞保用品和退休人員管理工作職責與工作任務:職責
2025-04-12 22:23