7陽(yáng)射二中干部會(huì)議校長(zhǎng)致辭-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 現(xiàn)在的干部隊(duì)伍大多數(shù)人，不負(fù)眾望，一直都做的很好，為學(xué)校的發(fā)展立下了汗馬功勞，得到了廣大群眾發(fā)自內(nèi)心的高度贊揚(yáng)。以此來(lái)凝聚人心，鼓舞信心，增強(qiáng)斗志。這幾年，我們學(xué)校闖過(guò)了一個(gè)又一個(gè)難關(guān)，取得了一個(gè)又一個(gè)勝利，正是我們有了這樣一支強(qiáng)有力的令人信服的干部隊(duì)伍。 二零一四年上半年，我們學(xué)校將接受四星級(jí)高中的復(fù)評(píng)，高考中考，還迫切期待更大的成績(jī)來(lái)進(jìn)一步奠定我們學(xué)校舉足輕重的地位，新課改的任務(wù)還非常繁重，三風(fēng)建設(shè)的成果還要進(jìn)一步的鞏固，新教師的成長(zhǎng)還需要更多的條件和更好的環(huán)境。 我把我的這一篇講話的題目定為親和力是干部的第一能力，意思是十分清楚的。三是發(fā)自內(nèi)心的尊重別人。自以為是的人其實(shí)自己什么都不是。有這樣一句話大家共勉：你的思想有多遠(yuǎn)，你就能夠走多遠(yuǎn)。 第四要有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和吃苦精神，能夠忍辱負(fù)重。我把這一篇講話的題目確定為親和力是干部的第一能力。我們的目標(biāo)就一定能夠如期達(dá)到。廣大群眾總是喜歡以干部為榜樣，這也是人之常情。這往往跟價(jià)格沒(méi)有太大關(guān)系，深層次的原因在于：1）45%的顧客離開(kāi)是因?yàn)榉?wù)；2）20%的是因?yàn)闆](méi)人關(guān)心他們；3）15%的離開(kāi)是因?yàn)樗麄儼l(fā)現(xiàn)了更好的產(chǎn)品；4）15%的離開(kāi)是因?yàn)樗麄儼l(fā)現(xiàn)了更便宜的價(jià)格；5）剩余5%離開(kāi)源于其他原因。做人的工作就是要注意方式方法，做教師這樣的知識(shí)分子的工作更加要注意方式方法和態(tài)度，因?yàn)榻處煷蠖鄶?shù)人很在乎自己的面子，你尊重他，他就
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