公司安全教育培訓(xùn)管理標(biāo)準(zhǔn)-文庫吧在線文庫
【正文】 安全教育培訓(xùn)效果評價 老師的講解進行定性評價，并填寫有關(guān)培訓(xùn)效果評價記錄。 安全考試要求和考核標(biāo)準(zhǔn) a）公司員工年度安全考試每年集中安排一次，考試時間為每年的第一個季度。考核扣款由安環(huán)科和有關(guān)科室申報人資科考核兌現(xiàn)，次月工資扣除。 人資科和有關(guān)科室負(fù)責(zé)兌現(xiàn)待崗學(xué)習(xí)人員待崗工資。 典型事故案例。 事故案例及應(yīng)急處理，事故預(yù)防措施。 典型事故案例。 ，自下發(fā)之日起執(zhí)行。 50 歲以上的一般員工（ 含科級員工），可以不參加年度安全考試，但要進行相應(yīng)的口頭安全問答考核。 第 10 頁 共 17 頁 e）不符合考試條件的可進行考核，考核可采取筆試或口試的方法進行。 b）三級安全教育必須逐級進行考試，考試合格后上崗。 安全教育培訓(xùn)師資要求 第 8 頁 共 17 頁 公司內(nèi)部可以擔(dān)任安全教育培訓(xùn)老師的人員。 b）再教育培訓(xùn)內(nèi)容。 外來人員的安全教育培訓(xùn) a）外來人員到公司生產(chǎn)現(xiàn)場進行參觀學(xué)習(xí)、實習(xí)培訓(xùn)、檢維修以及從事生產(chǎn)勞務(wù)工作的，需進行安全教育。 d）公司級安全教育。兼職安全員和副班長由公司和各科室根據(jù)管理需要納入統(tǒng)一培訓(xùn)或單獨組織進行專項培訓(xùn)。 人資科負(fù)責(zé)年度安全教育培訓(xùn)計劃審核下發(fā)，負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員持證培訓(xùn)和復(fù)審培訓(xùn)。 財務(wù)科負(fù)責(zé)各類安全教育培訓(xùn)費用落實。 各科室需對下列人員進行安全教育培訓(xùn)，并建立安全教育培訓(xùn)記錄。教育時間 24 學(xué)時，教育內(nèi)容為國家安全生產(chǎn)方針、政策、公司和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度，本單位安全生產(chǎn)概況、生產(chǎn)工藝流程、現(xiàn)場主要危險因素、事故應(yīng)急處置措施、典型案例教育等；公司級安全教育由安環(huán)科組織完成。 b）外來參觀學(xué)習(xí)人員的安全教育由有關(guān)科室負(fù)責(zé)組織進行，臨時參觀學(xué)習(xí)、時間不超過一天的人員可以不進行專門的安全教育，但要有安全員帶領(lǐng)進行參觀學(xué)習(xí)，預(yù)防發(fā)生事故；學(xué)習(xí)超過一天而且要進入生產(chǎn)現(xiàn)場的外來參觀學(xué)習(xí)人員，需按規(guī)定進 行入廠安全教育并交代安全注意事項，進入現(xiàn)場時需有安全員的陪同；保留教育培訓(xùn)記錄。國家新出臺的安全法律法規(guī)，公司新頒布的各項安全管理制度文件，安全作業(yè)規(guī)程、典型事故案例等 。各級領(lǐng)導(dǎo)、專兼職安全員、專業(yè)工程技術(shù)人員、專家；持有安全教師資格證并經(jīng)公司認(rèn)可、可以進行安全教育培訓(xùn)的人員、持有注冊安全工程師資格證的人員等。 c） “ 三違 ” 人員待崗學(xué)習(xí)的必須進行考試，考試合格后上崗。 f） 無故缺考人員考核 100 元，違反考試紀(jì)律的人員，考核 50元，請出考場。 待崗學(xué)習(xí)管理 待崗培訓(xùn)時間最短不能少于 7 天，最長不超過 30天。 6 相關(guān)文件 7 相關(guān)記錄 序號 編號 記錄名稱
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