對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施誡勉談話(huà)的實(shí)踐與思考-文庫(kù)吧在線(xiàn)文庫(kù)
【正文】 綱，對(duì)如何開(kāi)頭、怎樣結(jié)尾，先談什么、后談什么進(jìn)行安排設(shè)計(jì)。談話(huà)開(kāi)始時(shí)，應(yīng)將有關(guān)情況向談話(huà)對(duì)象說(shuō)明。對(duì)經(jīng)多次談話(huà)仍無(wú)悔改之意、無(wú)改過(guò)之行的， 可作出適當(dāng)?shù)慕M織處理。對(duì)經(jīng)多次談話(huà)仍無(wú)悔改之意、無(wú)改過(guò)之行的，可作出適當(dāng)?shù)慕M織處理。要以誠(chéng)相待、以心換心，曉之以理、動(dòng)之以情、明之以害，做到利害分明，情理相融，使談話(huà)對(duì)象真心接受。要以誠(chéng)相待、以心換心，曉之以理、動(dòng)之以情、明之以害，做到利害分明，情理相融，使談話(huà)對(duì)象真心接受。誡勉談話(huà)過(guò)程中，要緊緊圍繞談話(huà)對(duì)象存在的主要問(wèn)題而展開(kāi)，不能把誡勉談話(huà)當(dāng)成 “ 拉家常 ” ，對(duì)談話(huà)對(duì)象有意或無(wú)意分散和轉(zhuǎn)移主題的，要明確指出，及時(shí)糾正，做到講問(wèn)題要準(zhǔn)：指出談話(huà)對(duì)象存在的苗頭性問(wèn)題時(shí)，實(shí)事求是，一針見(jiàn)血，切中要害；提要求要嚴(yán)：按照 “ 為民、務(wù)實(shí)、清廉 ” ，針對(duì)談話(huà)對(duì)象存在的問(wèn)題，提出具體的誡勉要求。 二、對(duì)誡勉談話(huà)的思考 從本質(zhì)上來(lái)看，誡勉談話(huà)制度是一種內(nèi)部監(jiān)督，檢驗(yàn)一種制度的成效關(guān)鍵要看執(zhí)行后的社會(huì)效應(yīng)。對(duì)在廉潔自律方面存在問(wèn)題的干部重點(diǎn)進(jìn)行提醒式談話(huà)，對(duì)事業(yè)心不強(qiáng)的干部重點(diǎn)進(jìn)行激勵(lì)式談話(huà)，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的干部重點(diǎn)進(jìn)行批評(píng)式談話(huà)。黨組織對(duì)考核、評(píng)議認(rèn)定誡勉談話(huà)的干部不冷落、不歧視，不搞 “ 一棍子打死 ” ，堅(jiān)持按照 “ 懲前
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