5市就業(yè)和社會保障工作大會致辭稿-文庫吧在線文庫
【正文】 穩(wěn)定的基本途徑。比如國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作的指導(dǎo)意見》，提出要強化創(chuàng)業(yè)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，加快形成政策扶持、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù) “ 三位一體 ” 的工作機制，我們一定要全面貫徹。目前，以基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育等為主要內(nèi)容的社會保險體系，以最低生活保障、五保戶供養(yǎng)、特困戶生活救助、醫(yī)療救助、慈善救助等為主要內(nèi)容的社會救助體系，已基本形成框架，下一步要以促進公平為原則，以擴大覆蓋范圍、提高保障水平為重點，努力形成功能齊全、服務(wù)完備、運行有序的社會保障體系。金山書記要求，行政支出要小氣，社保支出要大氣。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營比較困難的情況下，我們要把幫助企業(yè)發(fā)展和保障職工權(quán)益有機結(jié)合起來，支持、鼓勵和引導(dǎo)勞動關(guān)系雙方相互合作，共渡難關(guān)。 在加強領(lǐng)導(dǎo)方面，各地要進一步健全和完善黨政領(lǐng)導(dǎo)、勞動保障主管、部門配合、社會參與、職責(zé)明確、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。 同志們，就業(yè)和社會保障工作事關(guān)民生，責(zé)任重大，使命光榮。勞動保障部門要切實履行牽頭部門職責(zé)，加強綜合協(xié)調(diào)、督導(dǎo)檢查和服務(wù)聯(lián)系，做到協(xié)調(diào)有方、督辦有力。要強化勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和隊伍建設(shè)，建立健全聯(lián)合執(zhí)法機制，加強面向勞動者的法律援助，做好職工來信來訪工作，切實維護廣大勞動者合法權(quán)益。省也相應(yīng)加大了這方面的支出。比如，要積極探索城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險與城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等醫(yī)療保障制度的銜接，建立起制度合理、運轉(zhuǎn)規(guī)范、保障有力的城鄉(xiāng)醫(yī)療保障體系；要積極開展新型農(nóng)村養(yǎng)老保險制度試點，完善被征地農(nóng)民社會保障工作協(xié)調(diào)機制和養(yǎng)老保險制度；要進一步研究解決農(nóng)民工參加養(yǎng)老保險和社會保險轉(zhuǎn)續(xù)問題，著力提高農(nóng)民工參保覆蓋面。 加強職業(yè)技能培訓(xùn)，實際上是在做 “ 授人以漁 ” 的工作，有
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