5農(nóng)村信用社農(nóng)村“信用工程”建設(shè)工作評(píng)價(jià)考核辦法-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 為切實(shí)抓好信用社的經(jīng)營(yíng)管理，充分調(diào)動(dòng)信用社全體員工的工作積極性，促進(jìn) 各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定快速發(fā)展，特制定效益工資考核辦法如下。 五、各社計(jì)發(fā)效益工資，必須結(jié)合職工崗位責(zé)任，任務(wù)完成實(shí)績(jī)，兌現(xiàn)到人。完成 第 14 頁(yè) 共 14 頁(yè) 當(dāng)月不良貸款清收任務(wù)的計(jì)發(fā)當(dāng)月效益工資，當(dāng)月未完成清收任務(wù)。 第四章附則 第六條對(duì)主管會(huì)計(jì)的處罰由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)收繳入賬。 ，每發(fā)現(xiàn)一處罰款 100 元；以貸收息每筆罰款 200 元；跨年度預(yù)收貸款利息，凡發(fā)現(xiàn)一筆罰款 50 元；利息計(jì)算發(fā)生差錯(cuò)一筆罰款10 元。 第三章獎(jiǎng)懲辦法 第四條獎(jiǎng)勵(lì)措施 為提高主管會(huì)計(jì)工作積極性， 縣聯(lián)社實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。使廣大群眾認(rèn)識(shí)到信用不僅是優(yōu)先取得貸款的 憑證，而且是社會(huì)地位和信譽(yù)的象征，從而在農(nóng)村形成 “ 恪守信用、爭(zhēng)當(dāng)信用戶，爭(zhēng)創(chuàng) 第 10 頁(yè) 共 14 頁(yè) 信用村 ” 的良好風(fēng)氣。當(dāng)誠(chéng)信行為不能為自己帶來(lái)利益，而失信行為又不必付出重大代價(jià)時(shí)，人們就會(huì)選擇失信。 第三篇：農(nóng)村信用社創(chuàng)建信用工程的思考對(duì)農(nóng)村信用社創(chuàng)建信用工程的思考 誠(chéng)信是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)得以健康發(fā)育的基本條件之一，培育良好的誠(chéng)信環(huán)境對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有決定性的影響。 五、工資系數(shù)的確定 信用社主任工資系數(shù)基數(shù)為 ，根據(jù)百分考核結(jié)果考核后 第 7 頁(yè) 共 14 頁(yè) 上下浮動(dòng)區(qū)間為 [， ]；副主任系數(shù)基數(shù)為 ，考核后上下浮動(dòng)區(qū)間為 [， ]，其他人員工資系數(shù)由各社根據(jù)情況自行確定。 （二）績(jī)效工資 2024年全市信用社績(jī)效考核指標(biāo)為全年存款旬均凈增額、利息收入、不良貸款清收（ 五級(jí)分類）。 第 5 頁(yè) 共 14 頁(yè) （五）按月結(jié)賬的原則。根據(jù)全市信用社績(jī)效工資總額、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等因素，確定統(tǒng)一的含量標(biāo)準(zhǔn)，據(jù)此標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算信用社實(shí)際完成任務(wù)數(shù)應(yīng)得的績(jī)效工資?？己?60 分以下的為不合格， 60 分至 85 分的為合格，85 分以上為優(yōu)秀。 第二條 本辦法指在各基層農(nóng)村信用社正確執(zhí)行 ⅩⅩ 縣農(nóng)村信用聯(lián)社（以下簡(jiǎn)稱 ⅩⅩ 縣聯(lián)社）服務(wù) “ 三農(nóng) ” 為根本經(jīng)營(yíng)管理的理念，通過(guò)考核評(píng)價(jià)，切實(shí)做好 “ 信用工程 ” 建設(shè)工作的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，努力提高貸款農(nóng)戶建檔、信用等級(jí)評(píng)定的覆蓋率，把農(nóng)戶小額貸款這一違約率低、收益高的品牌業(yè)務(wù)做實(shí)、做精，使之真正成為ⅩⅩ 第三條 考核評(píng)價(jià)對(duì)象為轄內(nèi)各基層農(nóng)村信用社；考核評(píng)價(jià)指標(biāo)分為信用工程基礎(chǔ)工作指標(biāo)和信用工程經(jīng)營(yíng)工作指標(biāo)；根據(jù) ⅩⅩ 縣農(nóng)村信用社實(shí)際情況，考核評(píng)價(jià)結(jié)果將納入 ⅩⅩ 縣農(nóng)村信用社績(jī)效考核辦法。 （一）基礎(chǔ)工作考核指標(biāo)為： 是否有信用工程工作目標(biāo)；是否落實(shí)專人負(fù)責(zé)； 是否成立信用工程建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組； 是否有聯(lián)社信用工程建設(shè) 實(shí)施方案； 是否建立三級(jí)檔案； 是否定期召開信用工程工作會(huì)議、有無(wú)會(huì)議記錄； 推行 “ 村支書信貸協(xié)管員 ” 制度落實(shí)情況。本辦法自發(fā)布之日起施行。凡出現(xiàn)案件或資產(chǎn)損失的，根據(jù)涉案金額或損失大小，按規(guī)定相應(yīng)扣減績(jī)效工資。 三、
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