5人力資源主管年度個(gè)人工作總結(jié)某年-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使人力資源管理有章可循， 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 有據(jù)可依。 雖然沒(méi)有什么轟轟烈烈的大業(yè)績(jī)，但我是在用心地做好每一件事，并努力使 14 公司的人力資源管理工作更規(guī)范、更科學(xué)，人力資源管理工作的面貌也大有改觀。其次，我和部門(mén)同志一道，以貫徹執(zhí)行新的勞動(dòng)合同法為契機(jī)，對(duì)公司與員工簽訂的勞動(dòng)合同進(jìn)行了徹底清理、審核和補(bǔ)簽，對(duì)到期員工的勞動(dòng)合同及時(shí)終止，對(duì)未到期但明顯不能勝任工作或有其他違紀(jì)行為的員工的勞動(dòng)合同予以解除。成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。 第 1 頁(yè)
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