工匠精神心得感悟300字(通用8篇)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 分內(nèi)的事情，多堅(jiān)持，多努力，對(duì)待工作和同事不驕不躁，始終如一 。 工匠精神心得感悟 300 字篇 6 記得， 13 年 3—— 4 月在底盤廠工作時(shí)，面臨著人員的很多變動(dòng)，復(fù)雜的底盤和輕卡的混線生產(chǎn)，導(dǎo)致我班組里的骨干們連續(xù)近 1 個(gè)月加班至 11 點(diǎn)過(guò)后。因?yàn)槲覀儍?nèi)心是功利的，是浮躁的，我們喜歡去做一些投入一點(diǎn)就能立刻看到回報(bào)的事情。 工匠精神心得感 悟 300 字篇 7 大國(guó)工匠，匠心筑夢(mèng)。 高與之爵。何不多給工匠們一些時(shí)間，一些支持，助他們圓夢(mèng)，他們夢(mèng)圓的時(shí)候，我國(guó)才能真正走入工業(yè) ，這張金錢鍛造的網(wǎng)，少不了。說(shuō) 不清，道不明，就是喜歡它，它讓我有一種 非得一口氣讀完的沖動(dòng) !事實(shí)上，我真的這 樣做了。精神需要方面，我要給予顧客足夠的尊重與諒解，不能傷害顧客 的自尊心，不能說(shuō)些帶有諷刺、嘲笑意味的 言辭，不能做帶有鄙視意味的動(dòng)作 !總之， 我要使自己的言行舉止充滿了對(duì)顧客的尊 敬 !我想這正是 “ 工匠精神 ”所要求的。講關(guān)系的人越 來(lái)越多，講原則的人越來(lái)越少 !當(dāng)人們?nèi)? 找一份工作時(shí)，考慮更多的是這份工作能帶 給我多少薪水，能帶給我多少物質(zhì)報(bào)酬 !而 不是我能從這份工作中學(xué)到什么 ?我能得 到什 么樣的成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) ?我能學(xué)會(huì)什么樣的 做人道理 ?我是不是真的喜歡這份工作 ? 我對(duì)這份工作足夠上心嗎 ?我把我的感情 投入到工作中了嗎 ?每一個(gè)工作細(xì)節(jié)我是 不是都認(rèn)真去做了 ?面對(duì)每一個(gè)顧客我是不是始終保持飽滿的熱情和友好的態(tài)度 ? 我是不是還有一些地方有待改進(jìn) ?我怎么 做才能提高我的工作能力和工作業(yè)績(jī) ?我 是不是很受顧客歡迎 ?我是一個(gè)稱職的員 工嗎 ?我是一個(gè)價(jià)值型員工嗎 ?我在公司 是無(wú)可取代還是無(wú)足輕重 ?我是不是應(yīng)當(dāng) 轉(zhuǎn)換一下心態(tài) ?我是不是太急躁了、太急功 近利了 ? 在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，更多的是聽(tīng)到員工的抱 怨 !日復(fù)一日的 抱怨只會(huì)打消工作的積極 性，只能使你處于焦躁、憂郁、惶恐之中， 永遠(yuǎn)為看不清的明天奔忙，外表強(qiáng)悍，內(nèi)心 空虛 !殊不知“ 牢騷太多防腸斷，風(fēng)物長(zhǎng)宜 放眼量 ” ! 說(shuō)實(shí)話，初入職場(chǎng)，我也有抱怨，有迷 茫 !看不清未來(lái)在何處 !找工作也是看工資 高低，而不顧其他 !實(shí)在是慚愧 !但讀罷此 書(shū)，令人豁然開(kāi)朗 !問(wèn)題的關(guān)鍵就是心態(tài)的 問(wèn)題 !我還沒(méi)有樹(shù)立一個(gè)正確的工作觀、金 錢觀。 夢(mèng)，需要網(wǎng)的保護(hù)。 大國(guó)工匠，也需要這樣一張來(lái)自社會(huì)的保護(hù)網(wǎng)，不受人白眼，深愛(ài)著自己的職業(yè)。大國(guó)工匠夢(mèng)的背后，工匠精神的背后，需要我們用網(wǎng)來(lái)守護(hù)。不要再大費(fèi)力氣去尋找什么成長(zhǎng)捷徑了，立足崗位，把自我當(dāng)下的做好了捷徑可能就來(lái)了 。在空閑的時(shí)候我會(huì)去想 “ 自我的工資和職位也沒(méi)什么大展進(jìn)，年復(fù)一年的這樣干著，究竟為什么啊同學(xué)介紹的某某公司那崗位，月薪多吸引人 ” 在工作中，會(huì)去想 “ 怎樣選擇捷徑去更快的成長(zhǎng)啊怎樣做事會(huì)又快又省，盡快完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)啊這事做了，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)滿意嗎 ” 整個(gè)人總是無(wú)意中想到了九霄云外，又無(wú)意中被現(xiàn)實(shí)拉回了生活。如何才能在人力有限的條件下有效的提升工作效率 ?如何才能在本職工作完成后額外完成力所能及的細(xì)節(jié)使工作流程更順利 ?如何才 能針對(duì)自身崗位的優(yōu)劣現(xiàn)狀提出具有可操作性的建議 ?只有深層次的思考延伸才能讓個(gè)人能力得到充分的發(fā)揮并與工作相輔相成，真正實(shí)現(xiàn)從 “ 工 ”到 “ 匠 ” 的價(jià)值升華。 中聯(lián)重科作為全球工程機(jī)械先驅(qū)企業(yè)，不斷有新型產(chǎn)品的技術(shù)參數(shù)突破世界 紀(jì)錄，每年的專利發(fā)明質(zhì)量和數(shù)量也都遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在其他企業(yè)前面，創(chuàng)新研發(fā)力度不可謂不強(qiáng)。這個(gè)故事生動(dòng)的表明，只有踏踏實(shí)實(shí)做好小事，才有做大事的能力，只有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自己看似微不足道的工作，公司的興旺乃至整個(gè)社會(huì)的繁榮才有可能實(shí)現(xiàn)啊 ! 總之，態(tài)度決定一切，一個(gè)人的工作態(tài)度
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