工匠精神心得感悟300字(通用8篇)-文庫吧在線文庫
【正文】 分內(nèi)的事情，多堅持，多努力，對待工作和同事不驕不躁，始終如一 。 工匠精神心得感悟 300 字篇 6 記得， 13 年 3—— 4 月在底盤廠工作時，面臨著人員的很多變動，復雜的底盤和輕卡的混線生產(chǎn)，導致我班組里的骨干們連續(xù)近 1 個月加班至 11 點過后。因為我們內(nèi)心是功利的，是浮躁的，我們喜歡去做一些投入一點就能立刻看到回報的事情。 工匠精神心得感 悟 300 字篇 7 大國工匠，匠心筑夢。 高與之爵。何不多給工匠們一些時間，一些支持，助他們圓夢，他們夢圓的時候，我國才能真正走入工業(yè) ，這張金錢鍛造的網(wǎng)，少不了。說 不清，道不明，就是喜歡它，它讓我有一種 非得一口氣讀完的沖動 !事實上，我真的這 樣做了。精神需要方面，我要給予顧客足夠的尊重與諒解，不能傷害顧客 的自尊心，不能說些帶有諷刺、嘲笑意味的 言辭，不能做帶有鄙視意味的動作 !總之， 我要使自己的言行舉止充滿了對顧客的尊 敬 !我想這正是 “ 工匠精神 ”所要求的。講關(guān)系的人越 來越多，講原則的人越來越少 !當人們?nèi)? 找一份工作時，考慮更多的是這份工作能帶 給我多少薪水，能帶給我多少物質(zhì)報酬 !而 不是我能從這份工作中學到什么 ?我能得 到什 么樣的成長經(jīng)驗 ?我能學會什么樣的 做人道理 ?我是不是真的喜歡這份工作 ? 我對這份工作足夠上心嗎 ?我把我的感情 投入到工作中了嗎 ?每一個工作細節(jié)我是 不是都認真去做了 ?面對每一個顧客我是不是始終保持飽滿的熱情和友好的態(tài)度 ? 我是不是還有一些地方有待改進 ?我怎么 做才能提高我的工作能力和工作業(yè)績 ?我 是不是很受顧客歡迎 ?我是一個稱職的員 工嗎 ?我是一個價值型員工嗎 ?我在公司 是無可取代還是無足輕重 ?我是不是應當 轉(zhuǎn)換一下心態(tài) ?我是不是太急躁了、太急功 近利了 ? 在現(xiàn)實社會中，更多的是聽到員工的抱 怨 !日復一日的 抱怨只會打消工作的積極 性，只能使你處于焦躁、憂郁、惶恐之中， 永遠為看不清的明天奔忙，外表強悍，內(nèi)心 空虛 !殊不知“ 牢騷太多防腸斷，風物長宜 放眼量 ” ! 說實話，初入職場，我也有抱怨，有迷 茫 !看不清未來在何處 !找工作也是看工資 高低，而不顧其他 !實在是慚愧 !但讀罷此 書，令人豁然開朗 !問題的關(guān)鍵就是心態(tài)的 問題 !我還沒有樹立一個正確的工作觀、金 錢觀。 夢，需要網(wǎng)的保護。 大國工匠，也需要這樣一張來自社會的保護網(wǎng)，不受人白眼，深愛著自己的職業(yè)。大國工匠夢的背后，工匠精神的背后，需要我們用網(wǎng)來守護。不要再大費力氣去尋找什么成長捷徑了，立足崗位，把自我當下的做好了捷徑可能就來了 。在空閑的時候我會去想 “ 自我的工資和職位也沒什么大展進，年復一年的這樣干著，究竟為什么啊同學介紹的某某公司那崗位，月薪多吸引人 ” 在工作中，會去想 “ 怎樣選擇捷徑去更快的成長啊怎樣做事會又快又省，盡快完成領(lǐng)導交代的任務啊這事做了，領(lǐng)導會滿意嗎 ” 整個人總是無意中想到了九霄云外，又無意中被現(xiàn)實拉回了生活。如何才能在人力有限的條件下有效的提升工作效率 ?如何才能在本職工作完成后額外完成力所能及的細節(jié)使工作流程更順利 ?如何才 能針對自身崗位的優(yōu)劣現(xiàn)狀提出具有可操作性的建議 ?只有深層次的思考延伸才能讓個人能力得到充分的發(fā)揮并與工作相輔相成，真正實現(xiàn)從 “ 工 ”到 “ 匠 ” 的價值升華。 中聯(lián)重科作為全球工程機械先驅(qū)企業(yè)，不斷有新型產(chǎn)品的技術(shù)參數(shù)突破世界 紀錄，每年的專利發(fā)明質(zhì)量和數(shù)量也都遠遠走在其他企業(yè)前面，創(chuàng)新研發(fā)力度不可謂不強。這個故事生動的表明，只有踏踏實實做好小事，才有做大事的能力，只有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自己看似微不足道的工作，公司的興旺乃至整個社會的繁榮才有可能實現(xiàn)啊 ! 總之，態(tài)度決定一切，一個人的工作態(tài)度
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