3教育局的人事科年度工作計(jì)劃-文庫吧在線文庫
【正文】 域義務(wù)教育學(xué)校教師校長交流工作的試點(diǎn)縣市，為實(shí)施校長教師校際交流，加強(qiáng)師資統(tǒng)籌管理和配置，優(yōu)化教師隊(duì)伍學(xué)科結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)，推進(jìn)骨干教師合理分布，縮小師資校際差距、城鄉(xiāng)差距探索鋪路。畢業(yè)生有疑問時(shí)耐心細(xì)致的做好政策解釋工作，讓每位師范類畢業(yè)生了解到畢業(yè)生改派的必要性和重要性，為后續(xù)的改派、調(diào)檔等事項(xiàng)做好充分的準(zhǔn)備。免費(fèi)師范畢業(yè)生通過 “ 雙選會(huì) ” 或和市直學(xué)校交流后達(dá)成就業(yè)意向，報(bào)市政府批準(zhǔn)。 四、提升校長專業(yè)內(nèi)涵。 第 1 頁 共 3 頁 教育局的人事科年度工作計(jì)劃 20xx 年人事科將堅(jiān)持 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想，深入貫徹落
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