4林業(yè)局關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見-文庫吧在線文庫
【正文】 風(fēng)、創(chuàng)新精神、服務(wù)意識等各方面總體上是好的，推動各項工作取得 了顯著成效。 開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)是高揚(yáng) “ 樹正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展 ” 主旋律，營造 “ 干事、創(chuàng)業(yè)、為民 ” 濃厚氛圍的現(xiàn)實需要。抓住關(guān)鍵問題，明確主攻方向，以點的突破帶動面上工作開展。有效改善職責(zé)不清、不履行職責(zé)、推諉扯皮等現(xiàn)象，遏制亂收費(fèi)、亂罰款等不正之風(fēng)。機(jī)關(guān)干部職工在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破，能夠保質(zhì)保量、高效率地完成分配任務(wù)。 （三）解決服務(wù)意識不強(qiáng)問題。對于以上影響工作效率，損害機(jī)關(guān)形象的現(xiàn)象，一是各單位要把崗位職責(zé)分解到崗、定位到人，建立嚴(yán)格的過程監(jiān) 控體系，以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，全面推行首問責(zé)任制、崗位責(zé)任制、限時辦結(jié)制、失職追究制。一是建立和完善首問責(zé)任制、責(zé)任追究制、服務(wù)承諾制等服務(wù)方面的制度和規(guī)定。 （三）嚴(yán)格要求，落實責(zé)任 今后，對思想不上位，大局意識不強(qiáng)；無視機(jī)關(guān)紀(jì)律，有令不行、有禁不止；工作不積極、不主動，貽誤工作；以及其它影響機(jī)關(guān)效能建設(shè)的行為，將依據(jù)《 XX 省影響機(jī)關(guān)效能行為責(zé)任追究辦法（試行）》和我縣《行政機(jī)關(guān)工作人員行政過錯責(zé)任追究試行辦法》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。同時，各單位要根據(jù)自身實際，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)、會議、紀(jì)律等基礎(chǔ)性工作機(jī)制。 （五 ）解決組織紀(jì)律松弛問題。三是行政執(zhí)法及各窗口單位要出臺便民利民服務(wù)措施，特別是在重點崗位要推行導(dǎo)辦服務(wù)、限時服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、承諾服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì) 第 5 頁 共 8 頁 量。 （二）解決進(jìn)取精神不足問題。杜絕 “ 門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦 ” 的現(xiàn)象和耍特權(quán)、吃拿卡要等行為。從實際出發(fā)，扎實推進(jìn)，擴(kuò)大群眾知情權(quán)，方便群眾辦事和監(jiān)督，不搞形式主義。各單位及全體干部職工一定要站在全局高度，充分認(rèn)識開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性，切實增強(qiáng)做好這項 工作的主動性和自覺性。 第 1 頁
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