關(guān)于幼兒園員工手冊大全【5篇】-文庫吧在線文庫
【正文】 授課： 1.)因病需請假一個(gè)月以上 2.)患有傳染性疾病 休學(xué)申請由書面形式提交，經(jīng)批準(zhǔn)后生效。當(dāng)學(xué)員就讀時(shí)長不超過所繳納學(xué)費(fèi)一半之時(shí)長時(shí)，退費(fèi)比例為剩余學(xué)費(fèi)之 50%。 門診部負(fù)責(zé)督導(dǎo)門診健康教育工作的落實(shí)。 教職工有事應(yīng)提前請假。因特殊情況，臨時(shí)不能趕回來請假者，事后要主動(dòng)補(bǔ)假，并說明理由，否則按曠工論。 婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假均按工作規(guī)定條例辦事。 教職工外出函授學(xué)習(xí)，原則上利用業(yè)余時(shí)間，如必須在工作日參加學(xué)習(xí)進(jìn)修，課務(wù)盡可能自己調(diào)代且每學(xué)期連續(xù)外出學(xué)習(xí)時(shí)間不超過 1 周，或間斷外出學(xué)習(xí)時(shí)間不超過 10 天 。請假者酌情扣獎(jiǎng)，病假一天扣獎(jiǎng) 10元，事假一天扣獎(jiǎng) 20 元，曠工一天扣獎(jiǎng) 50 元。 每年要召開一次安全工作總結(jié)表彰會(huì)，總結(jié)上年工作，提出下年安全工作要點(diǎn)，并表彰在上年工作中涌現(xiàn)出的安全先進(jìn)集體和個(gè)人。特制定安全工作會(huì)議制度。 1每月出滿勤，給予表揚(yáng)和適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng) 勵(lì)金額為 2025 元。帶環(huán)受孕人工流產(chǎn)術(shù)后休息十五天。再婚可請假 3 天。如因特殊情況不能事先請假的，也應(yīng)及時(shí)電話請假，并將書面請假申請表于上班時(shí)補(bǔ)交。 后勤服務(wù)中心負(fù)責(zé)院內(nèi)環(huán)境保潔和掌握本院所有員工的吸煙情況，在醫(yī)院醒目位置設(shè)立禁煙標(biāo)識(shí)，由后勤服務(wù)中心的保潔員和保衛(wèi)人員組成控?zé)煴O(jiān)督員，負(fù)責(zé)醫(yī)院公共區(qū)域區(qū)域的控?zé)煻綄?dǎo)工作。 宣傳健康教育中心在健教領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下制訂全院年度工作計(jì)劃，督導(dǎo)健康教育工作計(jì)劃的實(shí)施，并參與考核，配合院辦牽頭組織院內(nèi)外大型健教活動(dòng)，定期組織健康教育大課堂，定期撰寫、編輯健康教育科普稿件并向院內(nèi)媒體和院外媒體投稿，組織實(shí)施全院職工健康教育培訓(xùn)，負(fù)責(zé)門診部分專欄的出版，完成市衛(wèi)生局 “ 五個(gè)一 ” 社會(huì) 健康教育任務(wù)以及其他任務(wù)，收集整理全院健康教育資料，并及時(shí)向上級主管與業(yè)務(wù)指導(dǎo)單位反映本院健康教育工作開展情況。 、出國等原因申請退費(fèi)時(shí)，需攜帶繳費(fèi)收據(jù)或發(fā)票、學(xué)員身份證明原件及家長身份證原件 。 關(guān)于幼兒園員工手冊大全精選篇 2 1 考勤制度 A、為保證您的孩子的安全，請家長在接送時(shí)出示學(xué)員接送卡，并在學(xué)員出勤登記表中簽到、簽退 。保育員基本工資 __元 /月，績效工資 50 元 /月新聘用保育員
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