求職禮儀與面試策略課件-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 點(diǎn)？ （ 3）你以前的經(jīng)驗(yàn)和我們現(xiàn)在的工作有哪些聯(lián)系？ （ 4）你為什么來(lái)應(yīng)聘？對(duì)于這個(gè)職位最感興趣的是什么？ （ 1）請(qǐng)簡(jiǎn)單介紹一下你自己！ 分析：這是個(gè)開(kāi)放性問(wèn)題 。 第三節(jié) 面試 ? 一、面試前的準(zhǔn)備 （一）面試內(nèi)容 ? （一）面試內(nèi)容 ? 、進(jìn)取心 （二）面試的特點(diǎn)和分類 ? （ 1）面試以談話和觀察為主要手段 （ 2）面試是一個(gè)雙向溝通互動(dòng)的過(guò)程 （ 3）面試內(nèi)容的靈活性 （ 4）面試對(duì)象的單一性 （ 5）面試時(shí)間的持續(xù)性 ? （ 1）單獨(dú)面試與集體面試 （ 2）一次性面試與分階段面試 （ 3）常規(guī)面試與情景面試 （ 4）壓力性面試與非壓力性面試 （三）面試的準(zhǔn)備 ? 面試中心態(tài)管理 ? ? ，充滿自信 ? （ 1）正確認(rèn)識(shí)自己 ? （ 2）保持眼神接觸 ? ? （ 1）以平常心看待面試 ? （ 2）禮貌的話大聲說(shuō) ? （ 3）放慢說(shuō)話速度。 ? （ 7）當(dāng)通話因故暫時(shí)中斷時(shí)，要立刻主動(dòng)給對(duì)方撥過(guò)去。小麗知道王先生正在開(kāi)會(huì)，這時(shí)不方便接聽(tīng)電話，于是不高興的說(shuō)：“他不在。 ? 端莊優(yōu)美的坐姿，會(huì)給人以文雅穩(wěn)重、自然大方的美感。第八章 求職禮儀與面試策略 第一節(jié) 禮儀概述 ? 一、禮儀的內(nèi)涵 禮儀是指人們?cè)谏鐣?huì)交往中 ， 為表示 、表現(xiàn)相互尊敬 、 友好而實(shí)施禮貌 、 禮節(jié)活動(dòng)的程式和規(guī)范 。 （二）坐姿 ? 正確坐姿的要領(lǐng)是輕入座、雅落座、慢離座。 三、通訊禮儀 ? （一）電話禮儀 （一）接聽(tīng)電話禮儀 ? 小張有急事給王先生打電話，撥通電話后，高聲地說(shuō)：“喂！你給我找一下王先生 .”接電話的小麗正好那天心情不好，聽(tīng)到這種電話后心情更是不爽。 ? （ 6）避免長(zhǎng)時(shí)間的停頓。 ? （ 6）打電話詢問(wèn)面試結(jié)果，最多打三次電話就可以了。又一個(gè)星期后，他被錄用了。 回答對(duì)策：一般情況下，如實(shí)地講出自己的優(yōu)缺點(diǎn)，并不會(huì)減少錄用的機(jī)會(huì)。對(duì)于沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生在回答這一問(wèn)題時(shí)，可以列舉出學(xué)過(guò)的與工作崗位有關(guān)的重要課程，強(qiáng)調(diào)自己的工作能力和專業(yè)知識(shí)符合應(yīng)聘的工作崗位。 如果應(yīng)試者對(duì)薪酬的要求太低 ， 那顯然貶低自己的能力；如果對(duì)薪酬的要求太高 ， 那又會(huì)顯得分量過(guò)重 ， 公司受用不起 。 我注重的是找到工作機(jī)會(huì) ， 所以只要條件公平 ， 我則不會(huì)計(jì)較太多 。 幾個(gè)人面面相覷 ， 誰(shuí)也沒(méi)有拿出鋼筆 。 （二）面試結(jié)束后的工作 ? 【案例】 ? 剛跨出大學(xué)的門檻 ， 便有北京一家外資公司通知小王去面試 。 第三天 ， 便接到史密斯先生的電話 。 :56:4323:56:43March 12, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見(jiàn)青山。 :56:4323:56Mar2312Mar23 ? 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無(wú)限完美。 , March 12, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過(guò)去最杰出的人談話。 2023年 3月 12日星期日 11時(shí) 56分 43秒 23:56:4312 March 2023 ? 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 。 2023年 3月 12日星期日 11時(shí) 56分 43秒 23:56:4312 March 2
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