【摘要】碧桂園發(fā)展戰(zhàn)略最終報(bào)告1本項(xiàng)目分兩個(gè)階段,目前項(xiàng)目組已完成全部工作?階段一:房地產(chǎn)行業(yè)整體研究,區(qū)域市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及新業(yè)務(wù)研究?階段二:碧桂園房地產(chǎn)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定?項(xiàng)目啟動(dòng)與調(diào)研?主業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略細(xì)化?戰(zhàn)略保障研究?碧桂園內(nèi)部分析?中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)研究?廣東區(qū)域市場(chǎng)分析?競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析?公司戰(zhàn)略研究1?房地產(chǎn)開發(fā)市場(chǎng)整體分析及細(xì)分市場(chǎng)分析,包括供需基本
2025-02-23 18:19
【摘要】診斷報(bào)告(第一階段工作小結(jié))泛達(dá)-好貓戰(zhàn)略發(fā)展咨詢小組2023/3/27目的o刨析、總結(jié)好貓集團(tuán)的優(yōu)、劣勢(shì)、挑戰(zhàn)、機(jī)遇。o為競(jìng)爭(zhēng)分析階段做準(zhǔn)備。2023/3/27目錄o歷史回顧o診斷介紹o診斷結(jié)果(集團(tuán))o診斷結(jié)果(分公司)o診斷總結(jié)2023/3/27目錄o歷史回顧o診斷介紹o診斷結(jié)果(集團(tuán))o診
2025-01-08 06:47
【摘要】廈門某食品集團(tuán)管理現(xiàn)狀診斷報(bào)告咨詢機(jī)構(gòu)二00四年四月※※日1前言q本次深入診斷,使咨詢更加客觀地認(rèn)識(shí)到集團(tuán)目前在發(fā)展中存在的問(wèn)題和亟待解決的矛盾。q發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并不是診斷的最終目的,診斷是為了通過(guò)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,幫助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)層認(rèn)識(shí)到這些問(wèn)題背后的根源,明確目前階段應(yīng)做的“正確的事”,共同尋找個(gè)性化的解決方案,為使公司在新的發(fā)展階段
2025-01-07 16:18
【摘要】洛陽(yáng)耐火材料研究院戰(zhàn)略管理咨詢?cè)\斷報(bào)告北大縱橫管理咨詢公司2023年11月機(jī)密報(bào)告11本報(bào)告為階段匯報(bào),所有意見均非最終結(jié)論。重要聲明2階段進(jìn)程歷史回顧財(cái)務(wù)客戶內(nèi)部運(yùn)營(yíng)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)問(wèn)題總結(jié)下階段安排導(dǎo) 讀312-22/10訪談階段深度訪談:內(nèi)部146人外部5人,收集資料撰寫報(bào)告階段補(bǔ)充訪談,
2025-02-22 11:15
2025-01-08 05:54
【摘要】新華信管理咨詢二零零零年五月十二日曲阜機(jī)密營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢:-營(yíng)銷診斷孔府家集團(tuán)1新華信管理咨詢現(xiàn)代管理理論的傳播者成功管理經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)者復(fù)雜管理問(wèn)題的解決者時(shí)代管理變革的推動(dòng)者優(yōu)秀管理人才的造就者東方管理文化的實(shí)踐者2孔府家營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢SINOTRUST初期診斷-內(nèi)部訪談-甄別問(wèn)題關(guān)鍵會(huì)議市場(chǎng)概覽,營(yíng)銷
2025-01-08 22:27
【摘要】......淺談網(wǎng)上商店電器行業(yè)促銷策略前言隨著信息化和網(wǎng)絡(luò)化的電子商務(wù)應(yīng)用步伐的加快,社會(huì)跨入了網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式,以及社會(huì)生活方式都發(fā)生了深刻變化。如何利用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷系統(tǒng)整合企業(yè)營(yíng)銷資源,提高營(yíng)銷效率,提供靈活、主動(dòng)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷
2025-06-17 19:13
【摘要】營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢報(bào)告導(dǎo)讀環(huán)境分析A業(yè)務(wù)分析三項(xiàng)固定數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)營(yíng)銷戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)政策分析市場(chǎng)分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析隨著電信市場(chǎng)的成長(zhǎng)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策的改變,中國(guó)的電信行業(yè)及市場(chǎng)上,競(jìng)爭(zhēng)和服務(wù)將成為主導(dǎo)資料來(lái)源:《XX市統(tǒng)計(jì)年鑒》信息產(chǎn)業(yè)部組建聯(lián)通鄭分成立網(wǎng)通、吉通進(jìn)入XX市場(chǎng)國(guó)外競(jìng)爭(zhēng)者鐵通成立聯(lián)通省分
2025-02-05 15:49
2025-01-01 22:18
【摘要】XX電工(XX)有限公司電工(XXXX)企字第XX號(hào)商務(wù)人員星級(jí)管理辦法為激勵(lì)商務(wù)人員,增強(qiáng)商務(wù)人員對(duì)企業(yè)的歸屬感和榮譽(yù)感,特制定辦事處商務(wù)人員星級(jí)管理辦法。一、星級(jí)商務(wù)人員必備資格條件:星級(jí)學(xué)歷專業(yè)工作年限入公司年限五星級(jí)本科對(duì)口專業(yè)二年以上二年以上大專對(duì)口專業(yè)四年以上三年以上本科
2025-08-16 16:45
【摘要】營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢營(yíng)銷組織結(jié)構(gòu)和考核體系2023年9月3日新華信管理咨詢北京桑普電器1桑普電器營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢Sunpu-final報(bào)告說(shuō)明1、本報(bào)告建議僅適用桑普電器目前發(fā)展階段;企業(yè)不同發(fā)展階段應(yīng)有不同的戰(zhàn)略和具體的解決方案;2、本報(bào)告中有些數(shù)據(jù)僅用于說(shuō)明問(wèn)題,并非屬實(shí);關(guān)于工資、獎(jiǎng)金、業(yè)務(wù)提成等的百分
2025-03-09 13:02
2025-03-08 15:59
【摘要】營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢營(yíng)銷組織結(jié)構(gòu)和考核體系北京桑普電器1桑普電器營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢Sunpu-final報(bào)告說(shuō)明1、本報(bào)告建議僅適用桑普電器目前發(fā)展階段;企業(yè)不同發(fā)展階段應(yīng)有不同的戰(zhàn)略和具體的解決方案;2、本報(bào)告中有些數(shù)據(jù)僅用于說(shuō)明問(wèn)題,并非屬實(shí);關(guān)于工資、獎(jiǎng)金、業(yè)務(wù)提成等的百分比數(shù)據(jù)僅作參考,使用時(shí)可根據(jù)公司實(shí)際核算結(jié)果做調(diào)
2025-01-20 20:37
【摘要】2021年電器行業(yè)培訓(xùn)管理手冊(cè)公司電器有限公司主題人力資源管理手冊(cè)生效日期12-01編號(hào)Q/手冊(cè)頁(yè)數(shù)48修訂日期批準(zhǔn)首席營(yíng)運(yùn)官起草人力資源部目錄培訓(xùn)的概述新員工培訓(xùn)員工技能提升培訓(xùn)培訓(xùn)的計(jì)劃與實(shí)施內(nèi)部講師政策外
2025-01-21 02:26
【摘要】營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢營(yíng)銷組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)2023年9月3日xxx管理咨詢北京xx電器1xx電器營(yíng)銷戰(zhàn)略咨詢Sunpu-final報(bào)告說(shuō)明1、本報(bào)告建議僅適用xx電器目前發(fā)展階段;企業(yè)不同發(fā)展階段應(yīng)有不同的戰(zhàn)略和具體的解決方案;2、本報(bào)告中有些數(shù)據(jù)僅用于說(shuō)明問(wèn)題,并非屬實(shí);關(guān)于工資、獎(jiǎng)金、業(yè)務(wù)提成等的百分比
2025-02-24 22:24