【摘要】主講人:曾憲章博士曉龍基金會(huì)創(chuàng)辦人及執(zhí)行長(zhǎng)June25,2023加大召商力度?創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)內(nèi)容A.中國(guó)的科技與經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀P2~P4B.入世的影響P5~P8C.新竹科學(xué)園區(qū)20年P(guān)9~P11D.高科技產(chǎn)業(yè)的特性P12~P15E.競(jìng)爭(zhēng)力三大指標(biāo)
2025-03-04 23:29
【摘要】第八章倫理優(yōu)勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的若干理論?企業(yè)必須追求利潤(rùn),同時(shí)又必須講究倫理。因而,倫理經(jīng)營(yíng)假設(shè)給管理者提出的另一個(gè)任務(wù)便是追求利潤(rùn)與道德兩者的兼得。追求兩者兼得的最好方式是使兩者相互促進(jìn)、相得益彰。本章將從正向不公平理論、平衡理論、利潤(rùn)–道德兼得理論等三個(gè)方面對(duì)化倫理優(yōu)勢(shì)為競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的理論基礎(chǔ)作一探討。一、正向不公平理論?J
2025-05-12 03:36
【摘要】人力資源,創(chuàng)造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力人力資源,創(chuàng)造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力--《勞動(dòng)合同法》推動(dòng)人力資源管理變革與創(chuàng)新--《勞動(dòng)合同法》推動(dòng)人力資源管理變革與創(chuàng)新用友軟件股份有限公司HR售前與區(qū)域資源部總經(jīng)理張?jiān)聫?qiáng)2023年5月28日上海?人力資源管理,創(chuàng)造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力?《勞動(dòng)合同法》推動(dòng)人力資源管理體系改革與創(chuàng)新?組織績(jī)效為核心的人力資源管控與價(jià)值分析體系
2025-02-13 23:13
【摘要】第二章應(yīng)用信息技術(shù)創(chuàng)造組織的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)1本章要討論一、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)案例二、組織與IT三、IT與波特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論四、利用IT獲取戰(zhàn)略競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)2一、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)案例1、聯(lián)邦快遞的快件查詢系統(tǒng)(P45)?800電話查詢?網(wǎng)上查詢系統(tǒng)(IT技術(shù)與因特網(wǎng)的結(jié)合)
2025-02-13 20:06
【摘要】1核心競(jìng)爭(zhēng)力:面向持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略觀主要內(nèi)容一、超強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)中的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)二、核心競(jìng)爭(zhēng)力的涵義三、核心競(jìng)爭(zhēng)力的難以模仿性四、核心競(jìng)爭(zhēng)力與公司的經(jīng)營(yíng)模式五、基于核心競(jìng)爭(zhēng)力的成長(zhǎng)戰(zhàn)略六、核心競(jìng)爭(zhēng)力管理一、超強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)中的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?全世界正在進(jìn)入一個(gè)自由、開(kāi)放的全面競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,技術(shù)進(jìn)步節(jié)拍加快,產(chǎn)業(yè)邊界模糊,新競(jìng)
2025-01-07 20:55
【摘要】1核心競(jìng)爭(zhēng)力:面向持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略觀南開(kāi)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展研究院王迎軍主要內(nèi)容一、超強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)中的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)二、核心競(jìng)爭(zhēng)力的涵義三、核心競(jìng)爭(zhēng)力的難以模仿性四、核心競(jìng)爭(zhēng)力與公司的經(jīng)營(yíng)模式五、基于核心競(jìng)爭(zhēng)力的成長(zhǎng)戰(zhàn)略六、核心競(jìng)爭(zhēng)力管理一、超強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)中的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?全世界正在進(jìn)入一個(gè)自由、開(kāi)放
2025-01-07 20:53
【摘要】戰(zhàn)略性人力資源管理中國(guó)人民大學(xué)方振邦教授1方振邦教授/博士博士生導(dǎo)師?韓國(guó)國(guó)立忠南大學(xué)校商學(xué)院經(jīng)營(yíng)學(xué)博士(99年)?——研究方向:人力資源管理與組織行為?中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院管理學(xué)碩士(94年)?——研究方向:人力資源管理?吉
2025-02-22 12:07
2025-01-07 20:25
【摘要】基于系統(tǒng)效率的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)第?2?頁(yè)目??????????錄?一、前言?二、現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)?三、基于系統(tǒng)效率的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?四、我們的實(shí)踐深度營(yíng)銷(xiāo)?五、案例解析?六、結(jié)束語(yǔ)第?3?頁(yè)前?
2025-01-20 14:42
【摘要】1核心競(jìng)爭(zhēng)力:面向持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略觀南開(kāi)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展研究院王迎軍主要內(nèi)容一、超強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)中的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)二、核心競(jìng)爭(zhēng)力的涵義三、核心競(jìng)爭(zhēng)力的難以模仿性四、核心競(jìng)爭(zhēng)力與公司的經(jīng)營(yíng)模式五、基于核心競(jìng)爭(zhēng)力的成長(zhǎng)戰(zhàn)略六、核心競(jìng)爭(zhēng)力管理一、超強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)中的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?全世界正在進(jìn)入一個(gè)自由、開(kāi)放的全面
2025-01-07 04:01
【摘要】競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)栗平顧啟迪目錄第一章競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略:核心概念第二章競(jìng)爭(zhēng)鏈與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)第三章成本優(yōu)勢(shì)第四章差異化第五章技術(shù)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)第六章競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手選擇第一章核心概念:一、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分析二、基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
2025-02-13 20:28
【摘要】Copyright?2023-2023Jintao.AllRightsReserved企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與價(jià)值鏈管理卜金濤教授2023年1月20日Copyright?2023-2023Jintao.AllRightsReserved1、打造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的
2025-03-04 23:40
【摘要】領(lǐng)導(dǎo)與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)曾燦燈主講領(lǐng)導(dǎo)與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)曾燦燈主講創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的領(lǐng)導(dǎo)人領(lǐng)導(dǎo)人要?jiǎng)?chuàng)造積極的改革?思想僵化阻礙創(chuàng)新?偏見(jiàn)阻礙接受新主張?改革者易受人身攻擊?落伍的人總是反對(duì)改革?改革需要?jiǎng)?chuàng)造氣氛改革都會(huì)有阻力學(xué)校改造示意圖任務(wù)→定位→目標(biāo)策略→計(jì)畫(huà)→
2025-10-08 09:40
【摘要】持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)源自持續(xù)的學(xué)習(xí)邵逸群2023年4月15日【小資料】2023年中國(guó)GDP總量:519322億元(USD$),人均GDP:38852元(USD$)。2023年美國(guó)GDP總量:USD$。人均GDP:USD$51893,是中國(guó)人均的(不考慮GDP的質(zhì)量)。美國(guó)的知名企業(yè):
2025-01-07 04:00