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環(huán)球石材報告4環(huán)球石材集團有限公司企業(yè)文化理念-文庫吧在線文庫

2025-02-28 19:36上一頁面

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【正文】 場,創(chuàng)新并引領裝飾石材潮流,實現人類對美好生活的向往與追求。 環(huán)球石材的誠實守信是持之以恒的。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 132忠誠 恪責盡忠 環(huán)球石材認為的恪責盡忠是:對待客戶,責無旁貸;對待股東,傾力以赴;對待員工,用心體會;對待合作伙伴,勇于擔當;對待社會,盡職盡責。 環(huán)球石材的同創(chuàng)共贏是分享未來的。環(huán)球石材對于危機的警醒源于自身對基業(yè)常青的追求。為此,環(huán)球石材將鼓起勇氣,不斷挑戰(zhàn)自己的成績,正視自己的失敗。環(huán)球石材決不驅利忘義,決不容忍偏袒營私的行為。 環(huán)球石材對待客戶的宗旨是:用心感動客戶,不斷提高我們服務與質量的含金量。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 23環(huán)球石材看待員工 員工的滿意是環(huán)球石材發(fā)展的基石。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 24環(huán)球石材看待合作伙伴 合作伙伴是環(huán)球石材增強競爭能力的戰(zhàn)略聯盟。 環(huán)球石材將把社會的進步與自身的發(fā)展相連接,主動承擔社會的責任。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 312發(fā)展觀 打造整合能力,準確把握時機 企業(yè)逆水行舟不進則退。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 導讀【管理理念-組織管理理念】 ? 戰(zhàn)略管理理念 ? 組織管理理念 ? 職能管理理念 30 Copyright169。 確保在價值鏈上,本部門所負責的關鍵點流程順暢,成本最低,是各部門必須關注的基本要務。 33 Copyright169。公司要逐步完善權力的監(jiān)控制度,在事前與事中對被授權人的工作進行監(jiān)督與指導,及時發(fā)現風險點,采取措施給予糾正,一方面降低公司的運作風險,一方面是對被授權人的愛護和支持。只要不服輸,不放棄,抱最樂觀的希望,做最充分的準備,用個人的人性魅力和公司的產品質量贏得客戶的滿意與感激。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 333生產管理理念 整合生產資源,構建生產聯盟,擴大可控產能,控制生產進程,提高加工質量,降低加工成本是環(huán)球石材生產管理的目標。 營銷人員要保持與業(yè)務部門的溝通,不可脫離實際,盲目創(chuàng)造。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 3361人力資源管理理念-人才觀 環(huán)球石材選擇人才是需要其符合崗位的要求,這個崗位不僅僅是說明書,而是包括了環(huán)球的文化、人文環(huán)境、以及企業(yè)發(fā)展過程中遇到的各種變素。 環(huán)球石材要通過建立定期與不定期相結合的考核制度來對所有在崗員工進行考評,做到能者多得、庸者少得;能者上、適者留、庸者下、差者走。導入戰(zhàn)略財務分析體系,定期和不定期進行戰(zhàn)略財務分析。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 導讀【行為理念】 ? 工作行為理念 ? 人際行為理念 ? 社會行為理念 46 Copyright169。 :07:3505:07Feb2325Feb23 1故人江海別,幾度隔山川。 05:07:3505:07:3505:072/25/2023 5:07:35 AM 1成功就是日復一日那一點點小小努力的積累。 , February 25, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023年 2月 25日星期六 5時 7分 35秒 05:07:3525 February 2023 1一個人即使已登上頂峰,也仍要自強不息。勝人者有力,自勝者強。 2023年 2月 25日星期六 上午 5時 7分 35秒 05:07: 1楚塞三湘接,荊門九派通。 2023年 2月 上午 5時 7分 :07February 25, 2023 1行動出成果,工作出財富。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 公 司 管 北 理 大 縱 橫 詢 諮 完整健康的企業(yè)需要一個由制度、規(guī)則構筑的管理框架,然后再用精神和情感填充其中!謝謝! 50 Copyright169。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 338行政服務管理理念 行政服務部門作為業(yè)務單位市場競爭、服務客戶的強大后盾,要秉持隨時響應,日新日進的服務理念為業(yè)務單位提供服務。環(huán)球石材堅持全員的終身教育,以幫助員工不斷更新知識,不斷提高素質水平。 環(huán)球石材認為企業(yè)的人才必須是具備如下品德:坦蕩誠實、勇敢堅強、寬容公正、善良友愛。我們的研發(fā)并不不追求形式上的技術領先,而是要把目光始終聚焦在“企業(yè)明天的利潤由何而來”上。 構建聯盟,精益求精,嚴控進程 39 Copyright169。 環(huán)球石材分配資源,要從提升集團整體競爭力的角度合理分配,確保資源利用的效果與效率。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 331銷售管理理念 不斷擴大市場份額,確保顧客持續(xù)滿意,是銷售管理的重要目標。無論是按照公司指揮鏈溝通還是直接和當事人溝通,都是基于工作關系,而非人際關系。指揮時,以明確的目標為導向,直擊要害,整合資源,下達指令,確保目標簡潔,分工合理。 在執(zhí)行的過程中,環(huán)球石材鼓勵員工創(chuàng)新思維,允許犯錯,有錯必糾,不斷嘗試,達標為止。對于那些可以短期獲利的機會,必須考察其對企業(yè)長遠發(fā)展的貢獻程度。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 311管理觀 高效源于協作,迅捷源于整合 石材行業(yè)的市場競爭最終體現為客戶的選擇,環(huán)球石材要建立全盤以客戶滿意為中心的戰(zhàn)略發(fā)展原則。 環(huán)球石材對合作伙伴的宗旨是:以雙方共識的公平,促成每一次合作;以雙方共享的雙贏,實現彼此持續(xù)的成長。環(huán)球石材要在力所能及的范圍內,竭力為員工創(chuàng)造能夠與企業(yè)共同分享的長遠發(fā)展機制。 環(huán)球石材經營的基本原則是秉持誠實與公正,對股東的資產安全負責。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 21環(huán)球石材看待客戶 客戶的滿意是環(huán)球石材不斷創(chuàng)新的動力。 2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 136正直 行必求正 環(huán)球石材認為的行必求正是:對待客戶,赤誠相對;對待股東,秉公任直;對待員工,客觀平等;對待合作伙伴, 原則守一;對待社會,支持正義。 居安思危 18 Copyright169。 環(huán)球石材要求員工做到:面對公司要共創(chuàng)繁榮,不會只想索??;面對工作要群策群力,不會本位主義;面對成績要分享經驗,不會保守封閉;面對過失要勇于面對,不會灰心喪氣。環(huán)球石材可能會在某些能力上暫時不足,但是絕對不會在屬于自己的責任面前推諉逃避。 環(huán)球石要求員工做到:面對公司要胸襟坦蕩,不會背義負信。 2023 By Alliance PKU Ma
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