xxxx年11月至xxxx年1月保險業(yè)務(wù)沖刺期增員的意義和優(yōu)勢-文庫吧在線文庫
【正文】 1000 12 500 13 1000 14 500 15 500 16 1500 17 500 18 500 19 500 20 500 21 1500 22 1000 23 500 24 500 25 500 26 500 27 500 合計 215000 為鼓勵和支持營銷服務(wù)部加大有效人力的增員力度，項目實施期間，總公司設(shè)立增員補貼基金，對有效增員給予相應(yīng)補貼，具體標準如下： 每新增 1名有效人力給予增員補貼 200元；每新增 1名活動人力給予增員補貼 100元。對此項目實施效果特別差且業(yè)績一直低迷的營銷服務(wù)部，個險部將建議分公司對該營銷服務(wù)部經(jīng)理降級、降薪甚至勸退。 六、 實施規(guī)則（一） ?本項目所稱新增人力是指首次入司且在項目實施期間出勤率在 80%（含）以上的業(yè)務(wù)人員； ?新增人力在項目實施期內(nèi)最多只能計算一次增員補貼基金； ?增員補貼基金每月兌現(xiàn)一次，每月底對上月增員補貼基金進行核算并撥至營銷服務(wù)部； ?自保件、互保件不計入本項目業(yè)績； ?已開業(yè)運營的 27個營銷服務(wù)部， 2023年 10月 31日（含）前入司的業(yè)務(wù)人員在項目實施期內(nèi)各月有效人力不得低于 2023年 10月有效人力的 80%（含），否則，取消當月該營銷服務(wù)部增員補貼基金發(fā)放資格； 六、 實施規(guī)則（二） ?計入本項目的業(yè)績，須在交單次月 8日（含）前由客戶簽收回執(zhí)，次月 18日（含）前將回執(zhí)交回公司核銷； ?增員啟動基金于 11月 15日前劃撥分公司，由分公司撥至營銷服務(wù)部，專項用于增員活動； ?增員
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