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oracle人力資源管理系統(tǒng)解決方案概述-文庫吧在線文庫

2025-02-16 09:51上一頁面

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【正文】 ?資源分配、管理和計劃?通過自助服務進行培訓查詢、申請和取消?根據(jù)培訓程序的狀態(tài)安排學員培訓活動培訓管理模塊Business Consulting Services21VVYJP網(wǎng)上培訓模塊主要解決方案和功能流程 內(nèi)容管理?題庫管理?題庫與培訓課程相結合?多種考評方法考評管理?課件適用全球標準?支持第三方公司提供的課件內(nèi)容?內(nèi)容的層次結構和重復使用?監(jiān)控學習進度?可選擇的學習課程?討論、聊天、郵件功能,加強溝通學習管理Business Consulting Services22VVYJP網(wǎng)上學習帶來的利益? 大幅度降低培訓成本,提高培訓效率? 隨時隨地的學習,滿足員工終身學習的意愿? 面對供應商和合作伙伴培訓,培訓由成本中心變?yōu)槔麧欀行? 快速的新產(chǎn)品信息發(fā)布和培訓? 大面積跨地域培訓? 在 ERP項目實施階段,可以輔助項目實施培訓Business Consulting Services23VVYJPBusiness Consulting Services24VVYJPJapaneseBusiness Consulting Services25VVYJP人力資源自助服務主要解決方案和功能流程 個人主頁?HR信息查詢和修改?培訓申請、取消?申請空缺崗位?自評?查詢休假員工自助? 根據(jù)角色和職責的不同進入不同的主頁? 可與其他網(wǎng)頁、報表等相連? 反映工作流驅動的工作清單,查詢流程完成情況?員工自助?查詢下屬的 HR信息?批準 /拒絕培訓申請?能力和績效評估經(jīng)理自助?查詢薪酬結果?更改支付方式? 時間數(shù)據(jù)輸入?啟動員工崗位變動流程?歷史數(shù)據(jù)管理 ?適用性匹配Business Consulting Services26VVYJP人力資源智能分析主要解決方案和功能流程 基于目標管理? 當結果超出正常范圍時,進行預警? 原因分析? 解決預警的建議方案基于例外管理? 設定人力資源管理的關鍵績效指標? 設定不同組織、崗位和職責的關鍵績效指標? 設置指標的目標值和正常范圍? 實時分析結果和目標? 提供各種分析工具,列表、報表、圖形? 用
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