質(zhì)量體系運(yùn)行與認(rèn)證-文庫吧在線文庫
【正文】 質(zhì)量體系（ ISO 9000）工作委員會 ? 現(xiàn)改名為 : 中國質(zhì)量認(rèn)證中心（ CQC） ? 中國國家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會（ CNCA） 簽署國際認(rèn)可論壇（ IAF）多邊認(rèn)可協(xié)議（ MLA） 正式加入質(zhì)量體系認(rèn)證認(rèn)可國際多邊承認(rèn)組織。波多里奇國家質(zhì)量獎 在使美國經(jīng)濟(jì)恢復(fù)活力以及 在提高美國國家競爭力 和生活質(zhì)量等方面起到了主要作用 如果你追求質(zhì)量， 你不會發(fā)現(xiàn)任何 比波多里奇國家質(zhì)量獎標(biāo)準(zhǔn)更好的標(biāo)準(zhǔn) 我對這個獎了解越多， 我越是堅信，作為一個國家， 我們應(yīng)當(dāng)持續(xù)對它進(jìn)行投資 美國波多里奇質(zhì)量獎的作用 ? 一是促進(jìn)了企業(yè)質(zhì)量的提高和競爭力的增強(qiáng)。 1949年日本科學(xué)技術(shù)聯(lián)盟（JUSE）邀請戴明博士在日本舉行為期八天的統(tǒng)計質(zhì)量管理基礎(chǔ)講座 戴明質(zhì)量獎產(chǎn)生的背景 ? 1951年，戴明博士在日本舉行為期兩個月的統(tǒng)計質(zhì)量管理講座，使當(dāng)時處在幼年期的日本工業(yè)的質(zhì)量控制得到了極大的推動。 ? 3．由于卓越績效模型的廣泛使用，使組織能夠與歐洲卓越的組織進(jìn)行比較，明確組織哪些地方處于領(lǐng)先地位，哪些地方還存在不足，從而使組織有機(jī)會學(xué)到好的實踐經(jīng)驗。 1991年在質(zhì)量管理基金年度論壇上設(shè)立歐洲質(zhì)量獎。 ? 三是作為波多里奇國家質(zhì)量獎評獎的標(biāo)準(zhǔn)，《卓越績效評價標(biāo)準(zhǔn)》起到了幫助美國企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量達(dá)到世界級水平的作用。 – 如：中國質(zhì)量體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)國家認(rèn)可委員會 （ CNACR） 認(rèn)可的 ISO9000 質(zhì)量體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)所頒發(fā)的ISO9000證書可以得到同行互認(rèn) 。 ? D、包含外部承認(rèn)的規(guī)定。 ? E、實施、測量、驗證解決辦法。 ? B、質(zhì)量計劃 表面質(zhì)量管理體系如何應(yīng)用特定產(chǎn)品、項目或合同的文件。 ? E、確保建立保持有效的體系來滿足質(zhì)量目標(biāo)的需要。 ? 質(zhì)量管理體系基礎(chǔ) ? 質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo) 關(guān)注的焦點(diǎn) ? A、向組織的員工表明質(zhì)量對我們意味什么，我們追求的方向和指標(biāo)是什么。 ? G、確定防止不合格并消除其產(chǎn)生原因的措施。 持續(xù)改進(jìn)組織的經(jīng)營和產(chǎn)品質(zhì)量 。 ? 有效決策建立在 數(shù)據(jù)和信息分析的基礎(chǔ)上。 ? 各級人員都是組織之本，唯有其充分參與，才能發(fā)揮大家的才干。包括工程師、科研組 織、政府機(jī)構(gòu)等 ●該組織每年都會發(fā)布和修改許多國際標(biāo)準(zhǔn) ●按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，消除貿(mào)易壁壘 什么是 ISO9000？ ● （ 質(zhì)量）管理類標(biāo)準(zhǔn)，編號為 9000 ● 由 176技術(shù)委員會制定 ● 由一組標(biāo)準(zhǔn)組成，稱為系列（族 ） 標(biāo)準(zhǔn) ● 適用于任何類型的組織 ISO9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)簡介 為什么要推行 ISO9000 事 例 分 析 高檔轎車（可正常行駛 ） 低檔轎車（ 可正常行駛 ） 事例分析 比 賽 高檔轎車 花都 低檔轎車 花都 誰先到？ 事例分析 方向因素 道路因素 司機(jī)因素 交通法規(guī)及執(zhí)行因素 管理成功四大因素 成功管理 企業(yè)戰(zhàn)略方針正確
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