【摘要】1塑造卓越領導力與高效能執(zhí)行力2差距張瑞敏?江廣營某些執(zhí)行理論家實戰(zhàn)者與理論者的差距這說明了管理不在于知而在于行差距是明顯的“理論是灰色的”3差距將理論賦予實踐將理論賦予實踐的的執(zhí)行功力和思維執(zhí)行功力和思維張瑞敏??江廣營某些執(zhí)行理論型博士“實踐出真知”差距的本質是這樣的差距的本
2025-01-18 13:26
【摘要】CompanyLOGO曼德拉的領導力黃祖強/總裁學苑總編輯曼德拉(NelsonMandela)——世界著黑人領袖、南非首任普選總統(tǒng)(1994-1999)這位傳奇人物,長年為黑人人權奮斗,早年加入「非洲民族議會」(ANC),也歷經27年的政治牢獄,出獄后與白人政權展開和平談判,1993年獲諾貝爾和平獎,隔年打破南非舊有種族隔離制度。
2025-05-12 08:37
【摘要】塑造卓越領導力與高效能執(zhí)行力1差距張瑞敏某些執(zhí)行理論家實戰(zhàn)者與理論者的差距這說明了管理不在于知而在于行差距是明顯的“理論是灰色的”2差距將理論賦予實踐將理論賦予實踐的的執(zhí)行功力和思維執(zhí)行功力和思維張瑞敏某些執(zhí)行理論型博士“實踐出真知”差距的本質是這樣的差距的本質是這樣的3第一部分:現(xiàn)象與本質核心內容
2025-01-20 14:49
【摘要】儒學領導力之卓越領導力培訓師主講老師:錢錦國孔子的告誡?子謂子夏曰:“汝為君子儒,無為小人儒?!甭殘龅亩ㄎ?大智知止?大慧達觀反躬自求突破一度超越財富從吾所好真正的成功來自從吾所好,真正的快樂在于以好為樂!君子的修行?君子九思
2025-07-24 23:23
【摘要】領導力五力模型目錄[隱藏]領導力五力模型領導力的五力模型分析對領導力五力模型的評價[編輯本段]領導力五力模型 中國科學院課題組經過課題攻關,基于領導過程構建了領導力五力模型(苗建明、霍國慶等,2006)?! 「鶕?jù)領導力概念譜系,領導力是支撐領導行為的各種領導能力的總稱,其著力點是領導過程;換言之,領導力是為確保領導過程的進行或者說領導目標的順利實現(xiàn)服務
2025-04-17 12:37
【摘要】塑造卓越領導力與高效能執(zhí)行力余世維余世維執(zhí)行為什么不力?ú想干,不一定去真干;ú會干,不一定能干好;ú認真,不一定能做對;ú說對,不一定能做對;ú……領導兵隨將轉,無不可用之才ú領導是決定的因素ú領導就是承擔責任的ú只有落后的領導,沒有落后的群眾改善
2025-01-20 14:46
【摘要】中層領導力培訓-領導力密碼蔣小華老師對領導力獨特的見解:領導力提升培訓20句經典;員工執(zhí)行不力意味著管理者領導不力;,大凡沒有追隨者,只是“散步”而已;:抱負、能力和人格;:啟導愿景、善于教導、堅定價值觀;,但人們愿意追隨自己信任的人;,我討厭管理,喜歡領導;,誰就擁護你、支持你;:效果比道理更重要;,而是你提出的想法(包括愿景、價值觀、使命),它可以引領
2025-04-01 23:13
【摘要】工業(yè)電器事業(yè)部文化傳播課題之《意識篇》領導力的反思領導力的反思[領導是每個人的事]前言現(xiàn)今社會環(huán)境的變化趨勢??不確定性更加突出?人是第一位的因素?我們的關系更密切?社會資本?經濟全球化?速度?勞
2025-01-13 16:58
【摘要】企業(yè)管理之塑造卓越領導力與高效能執(zhí)行力領導兵隨將轉,無不可用之才?干部是決定的因素?干部就是承擔責任的?只有落后的干部,沒有落后的群眾改善心智模式在別人否定自己之前,自己先否定自己不斷自我否定,勇于承擔責任敢于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新行有不順,反求諸己官之初,性本“從”優(yōu)秀是卓越的大敵
2025-01-20 15:04
【摘要】亞太管理訓練網培訓教材內容摘要24小時服務熱線:010-83836133;83836367;83836391;83836321(傳真)聯(lián)系人:周迅(0)139115501491《共贏領導力--提升領導力5種技術》內容摘要【主講專家】章義伍【出版單位】北京大學出版社【內含產品】課程14講,
2025-08-26 09:52
【摘要】主講:蔣小華課程咨詢:助理TEL15958016296QQ1612586114第一部分:領導力的基礎部分領導力就象美,它難以定義,但當你看到時,你就知道?!I導力大師沃倫·班尼斯領導就是要讓他的人們,從他們現(xiàn)在的地斱,帶領他們去還沒有去過的地斱?!绹皣鴦涨?/span>
2025-01-15 13:14
【摘要】高級職業(yè)經理資質評價培訓精品資料網有效提升領導力塑造高績效團隊高級職業(yè)經理資質評價培訓四、課程總目標:?了解領導理論的基本知識?理解群體與團隊的差異,掌握塑造高績效團隊的要旨?借鑒國際先進企業(yè)領導發(fā)展機制的成功實踐經驗?掌握領導力模型和領導技能的基本要求高級職業(yè)經理資質評價培訓單
2025-04-06 13:24
【摘要】企業(yè)管理之塑造卓越領導力與高效能執(zhí)行力差距張瑞敏?江廣營某些執(zhí)行理論家實戰(zhàn)者與理論者的差距這說明了管理不在于知而在于行差距是明顯的“理論是灰色的”差距將理論賦予實踐將理論賦予實踐的的執(zhí)行功力和思維執(zhí)行功力和思維張瑞敏??江廣營某些執(zhí)行理論型博士“實踐出真知”差距的本質是這樣的差距的本質是
2025-01-20 15:08