中國式領(lǐng)導(dǎo)篇5-資料下載頁

【摘要】中國式的領(lǐng)導(dǎo)?特色？（有別于其他國家，例如日本，美國，英國，法國，-）?中國帝王學(xué)?守成式的領(lǐng)導(dǎo)？?現(xiàn)代的實(shí)證分析?華人企業(yè)家?家族企業(yè)（中國人家的觀念；變遷？）?領(lǐng)導(dǎo)行為?中國領(lǐng)導(dǎo)行為的特色？?變遷的方向？諸子百家?儒家:孔子?法家：韓非子?道家：老子、孫子?雜家：淮

2025-01-19 01:52

中國式團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)課程-資料下載頁

【摘要】大連素質(zhì)教育研究院找講師中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺中國式團(tuán)隊(duì)大連素質(zhì)教育研究院找講師中國最大的培訓(xùn)講師選聘平臺一、絕對服從型的日本式團(tuán)隊(duì)1、不必羨慕日本人的團(tuán)隊(duì)精神生存環(huán)境導(dǎo)致日本人的團(tuán)隊(duì)精神社會約束要求日本人絕對服從集體

2025-01-20 23:27

中國式團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)整理-資料下載頁

【摘要】中國式團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)整理第一講團(tuán)隊(duì)?首先，領(lǐng)導(dǎo)者的作用是舉足輕重的。我們經(jīng)常講，一個團(tuán)隊(duì)的成敗，領(lǐng)導(dǎo)者要負(fù)70%的責(zé)任?其次，團(tuán)隊(duì)必須要有核心。換句話說，既然讓領(lǐng)導(dǎo)者肩負(fù)重大的責(zé)任，就要確保他的核心地位，尊重他的最終裁決權(quán)?再次，要有一致對外的態(tài)度。對內(nèi)可以全員參與，大家多商量，但是對外的時候，只能有一個態(tài)度、一個說法。對外聲音不一致

2025-01-21 00:04

-中國式管理之人際關(guān)系(曾仕強(qiáng)-)--資料下載頁

【摘要】人際關(guān)系演講:曾仕強(qiáng)整理:左世文人際關(guān)系?1、中國人為什么一切靠關(guān)系?2、怎樣建立成功的關(guān)系?3、為什么中國人沒有西方人那樣的人際關(guān)系?4、人倫關(guān)系有哪幾個階段?5、人倫關(guān)系有哪些經(jīng)和權(quán)?6、為什么人倫關(guān)系要講究藝術(shù)?7、現(xiàn)場問答人際關(guān)系中國人為什么一切靠關(guān)系?成果，結(jié)果，效果

2025-03-09 14:43

中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)(4)-資料下載頁

【摘要】中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)曾仕強(qiáng)中國式管理?一、中國式管理的含意?二、首先要有共同的認(rèn)識?三、把自己的崗位做好?四、培養(yǎng)敏銳的第六感?五、先孕育出合用制度?六、在團(tuán)隊(duì)中完成自我?七、把能干團(tuán)隊(duì)帶出來?八、維持合理的不公平?九、讓干部去從事

2025-01-19 01:54

中國文化及其管理方式-資料下載頁

【摘要】1第三節(jié)中國文化及其管理方式陳鎮(zhèn)雄博士香港浸會大學(xué)工商管理學(xué)院市場學(xué)系副教授Tel:(852)3411-5209；Fax:(852)3411-5586Email:中國最大的資料庫下載2一·中國的國情、文化傳統(tǒng)和社會制度：與美日比較美國日本中國國情特點(diǎn)?

2025-05-23 11:38

_曾仕強(qiáng)中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)-資料下載頁

【摘要】中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)曾仕強(qiáng)中國式管理?一、中國式管理的含意?二、首先要有共同的認(rèn)識?三、把自己的崗位做好?四、培養(yǎng)敏銳的第六感?五、先孕育出合用制度?六、在團(tuán)隊(duì)中完成自我?七、把能干團(tuán)隊(duì)帶出來?八、維持合理的不公平?九、讓干部去從事

2025-02-08 10:58

中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)(1)-資料下載頁

【摘要】中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)曾仕強(qiáng)中國式管理?一、中國式管理的含意?二、首先要有共同的認(rèn)識?三、把自己的崗位做好?四、培養(yǎng)敏銳的第六感?五、先孕育出合用制度?六、在團(tuán)隊(duì)中完成自我?七、把能干團(tuán)隊(duì)帶出來?八、維持合理的不公平?九、讓干部去從事

2025-01-19 01:44

中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)(2)-資料下載頁

【摘要】精品資料網(wǎng)中國式管理總裁領(lǐng)導(dǎo)學(xué)曾仕強(qiáng)中國式管理?一、中國式管理的含意?二、首先要有共同的認(rèn)識?三、把自己的崗位做好?四、培養(yǎng)敏銳的第六感?五、先孕育出合用制度?六、在團(tuán)隊(duì)中完成自我?七、把能干團(tuán)隊(duì)帶出來?八、維持合理的不公平

2025-01-19 01:51

招聘面試的管理方式-資料下載頁

【摘要】如何構(gòu)建一個有效的面試什么是面試？面試?是一種面試人與求職者之間相互交流信息的有目的的會談。它使招聘方和受聘方都能得到充分的信息，以在招聘中作出正確的決定。?面試是一個雙方彼此考量和認(rèn)知的過程。面試的目標(biāo)?從求職者那里獲取與個人行為、工作有關(guān)的

2025-02-17 23:10

中國式管理的思想-資料下載頁

【摘要】★講師簡介?曾仕強(qiáng)☆中國式管理研究院院長,中國式管理之父，英國萊斯特大學(xué)管理學(xué)博士，美國杜魯門大學(xué)行政管理碩士；臺灣興國管理學(xué)院校長，臺灣智慧大學(xué)校長，臺灣交通大學(xué)教授；《成功》雜志首席顧問，中國統(tǒng)一促進(jìn)會理事長，被業(yè)界譽(yù)為：中國式管理大師、華人三大管理學(xué)家之一、被《民生報》調(diào)查為交大最受學(xué)生歡迎的教授之一，生產(chǎn)力中心調(diào)查為最受企業(yè)界歡迎的十大名嘴之一。 

2025-04-18 07:27

中國式管理培訓(xùn)講義-資料下載頁

【摘要】管理之道貴在實(shí)踐西洋重「物」，乃至把「人」稱為「人力資源」；視之「物」，用處置物的方法來處理人?！肝铩故潜粍拥?，沒有感情的，可以任意擺的，因此對「人」也特別注重指揮與監(jiān)督，一切訴之于規(guī)范，簡直把人當(dāng)做機(jī)器。人群關(guān)系學(xué)者倡導(dǎo)管理人性化，而其所謂人性，則系先天性惡，即使Y理論促使管理者從根本上提高員工的士氣，似乎已經(jīng)注意到「勞力」之外，尚有「勞心」的存在，但是以競爭代替互助的論調(diào)，始終無法將「人

2025-04-15 13:28

企業(yè)促銷的管理方式-資料下載頁

【摘要】來自中國最大的資料庫下載第十三章促銷策略來自中國最大的資料庫下載本章結(jié)構(gòu)提示促銷目標(biāo)產(chǎn)品因素市場狀況推拉策略促銷預(yù)算促銷組合方案人員促銷非人員促銷廣告銷售促進(jìn)公共關(guān)系現(xiàn)實(shí)與潛在顧客信息溝通決策層來自

2025-01-12 18:56

中國式管理及反思-資料下載頁

【摘要】第一篇：中國式管理及反思 1請分析中國式管理的地位，作用。特點(diǎn)，優(yōu)點(diǎn)以及不足之處 §文化基礎(chǔ)： ?以周易為基礎(chǔ) ?以儒家學(xué)說為核心 ?以釋、道、法為補(bǔ)充 哲學(xué)性質(zhì)： ?世界觀：明顯的唯心...

2024-10-13 14:14

中國式戰(zhàn)略管理(2)-資料下載頁

【摘要】中國式的戰(zhàn)略管理－－戰(zhàn)略管理八原則中國企業(yè)普遍出現(xiàn)了戰(zhàn)略危機(jī)！?要不要多元化??要不要上市？?靠自己內(nèi)部提升產(chǎn)能，或是兼并，還是戰(zhàn)略聯(lián)盟？?強(qiáng)化自己的那一塊？?怎么擺脫同質(zhì)化競爭？什么是企業(yè)的成功因素？?《追求卓越》：最重要的教訓(xùn)是企業(yè)都

2024-12-23 13:35

中國式項(xiàng)目管理方式-文庫吧

中國式項(xiàng)目管理方式-wenkub

中國式項(xiàng)目管理方式(已修改)

中國式項(xiàng)目管理方式(編輯修改稿)