團(tuán)隊(duì)精神講座課件-文庫(kù)吧在線文庫(kù)
【正文】 ： 在公司內(nèi)部做團(tuán)隊(duì) 跨部門(mén)的水平溝通 成立專案小組解決問(wèn)題 自我督導(dǎo)的 QCC小組有效的領(lǐng)導(dǎo)行為 （美國(guó)）? 勸告、培訓(xùn)下屬? 有效地與下屬溝通? 讓下屬知道對(duì)他們的期望? 建立標(biāo)準(zhǔn)的工作要求? 了解下屬以及他們的能力有效的領(lǐng)導(dǎo)行為 （美國(guó)）? 給予下屬參與決策的機(jī)會(huì)? 鼓舞下屬的士氣? 不論情況的好壞，都應(yīng)該使下屬了解真情? 愿意改進(jìn)工作方法? 下屬工作好時(shí)，及時(shí)給予表?yè)P(yáng)有效的領(lǐng)導(dǎo)（中國(guó)）? 密切聯(lián)系群眾，為群眾辦實(shí)事? 德才兼?zhèn)? 確定正確的目標(biāo)并忠誠(chéng)地為之奮斗? 知人善任，能調(diào)動(dòng)員工的工作積極性有效的領(lǐng)導(dǎo)（中國(guó)）? 以身作則，起表率作用? 廉潔奉公? 善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，善于調(diào)整指導(dǎo)? 依法辦事，工作有透明度領(lǐng)導(dǎo)者的自我管理（ 2）、領(lǐng)導(dǎo)者的 EQ管理一、情緒情緒是外界刺激使你感覺(jué)，并在身體上的表現(xiàn)。公平可以分為 分配公平和程序公平公平激勵(lì)的原則? 獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰以績(jī)效為基礎(chǔ)? 相同崗位的分配差異不應(yīng)該太大? 上下級(jí)的分配差異是合理的? 透明清楚的分配制度? 遵守公司的規(guī)章制度? 對(duì)下屬表現(xiàn)出理解? 清楚地界定工作界限? 目標(biāo)設(shè)置合理? 與員工共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)? 愿意傾聽(tīng)員工的意見(jiàn)和建議? 對(duì)問(wèn)題或挑戰(zhàn)做出回應(yīng)216。其重要特點(diǎn)是團(tuán)隊(duì)內(nèi)成員間在心理上有一定聯(lián)系，彼此之間發(fā)生相互影響。? 在清華大學(xué)、北京大學(xué) ,中央黨校石油分校、國(guó)資委黨校和二百多家企業(yè)講授過(guò)團(tuán)隊(duì)精神、有效激勵(lì)與溝通等課程。? 低級(jí)的需要得到滿足以后，上升到高級(jí)需要。 沙僧216。同理心什么是情緒智能情緒智能的最高境界是：情緒自主 .情緒智能包括四種能力： 自覺(jué)力 理解力 運(yùn)用力 擺脫力領(lǐng)導(dǎo)者的自我管理（ 3）、逆商管理 AQ （ 4）領(lǐng)導(dǎo)者的健商管理教育家 陶行知 說(shuō)： 忽視健康，就等于拿自己的生命開(kāi)玩笑！法國(guó)醫(yī)學(xué)家 蒂素 說(shuō)： 運(yùn)動(dòng)可代替藥物，而所有藥物都不能代替運(yùn)動(dòng)。 綜合演練： 海上遇險(xiǎn)216。溝通的策略（一）包容對(duì)方（企業(yè)）的錯(cuò)誤（缺點(diǎn)），別人的不足是你存在的價(jià)值。溝通的策略（三）進(jìn)入不同類型人的頻道：（ 1）情緒同步：人都在感性時(shí)做決定，用理性理 由做支持。表情觀察： 象隨心感，象由心生。 高素質(zhì)的員工： 孫悟空也要有團(tuán)隊(duì)精神216。 五月 21五月 2102:04:3602:04:36May 13, 20231他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見(jiàn)青山。 五月 2102:04:3602:04May2113May211世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無(wú)限完美。 五月 21五月 21Thursday, May 13, 2023閱讀一切好書(shū)如同和過(guò)去最杰出的人談話。 2023/5/13 2:04:3602:04:3613 May 20231一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 。 2023/5/13 2:04:3602:04:3613 May 20231做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 五月 21五月 21Thursday, May 13, 2023雨中黃葉樹(shù)，燈下白頭人。你會(huì)凝視別人嗎？ 領(lǐng)導(dǎo)者常面對(duì)哪些沖突？自身的沖突： 通常指?jìng)€(gè)人生活與公事之間的沖突，另外一種是個(gè)人的價(jià)值觀與團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)無(wú)法吻合。（ 5）價(jià)值及規(guī)則同步。同理戰(zhàn)術(shù)?！?
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1