【正文】 051 24615 % % 5538 2461 1846 C 等：供應(yīng)室護(hù)士長(zhǎng)、臨床科室護(hù)士組長(zhǎng)、門診護(hù)士組長(zhǎng) 12 1870 22436 % % 5048 2244 1683 D 等：臨床科室護(hù)士、婦產(chǎn)科助產(chǎn)士、麻醉科手術(shù)護(hù)士、婦產(chǎn)科門診護(hù)士 144 1688 20258 % % 4558 2026 1519 E 等：門診護(hù)士、性病艾滋病門診護(hù)士 18 1531 18370 % % 4133 1837 1378 F 等：臨床科室輸機(jī)護(hù)士、臨床科室跑外護(hù)士、社會(huì)服務(wù)部護(hù)理社服、放射科護(hù)士、門診咨詢護(hù)士、職工門診護(hù)士、供應(yīng)室護(hù)士、麻醉科輸機(jī)護(hù)士、物理診斷科護(hù)士、內(nèi)鏡室護(hù)士 38 1410 16918 % % 3807 1692 1269 A等：醫(yī)務(wù)科住院總醫(yī)師、醫(yī)務(wù)科醫(yī)療管理、護(hù)理部護(hù)理臨床質(zhì)控 5 2245 26938 % % 6398 1347 2133 B 等：科教辦科研管理、科教辦教學(xué)管理、科教辦教學(xué)輔助和健康教育 3 2051 24615 % % 5846 1231 1949 C 等：病案室負(fù)責(zé)人 1 1870 22436 % % 5329 1122 1776 D 等：護(hù)理部護(hù)理病案質(zhì)控、感染消毒科病例調(diào)查統(tǒng)計(jì) 3 1688 20258 % % 4811 1013 1604 A等：審計(jì)員 1 2245 26938 % % 6398 1347 2133 4 B 等：財(cái)務(wù)科主管會(huì)計(jì)、預(yù)算財(cái)務(wù)分析、二級(jí)核算會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)審核 4 2051 24615 % % 5846 1231 1949 C 等：財(cái)務(wù)科住院處組長(zhǎng) 1 1870 22436 % % 5329 1122 1776 D 等：財(cái)務(wù)科藥房會(huì)計(jì)、固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)科門診組長(zhǎng)、財(cái)務(wù)科制單員、財(cái)務(wù)科住院處審核、藥庫(kù)會(huì)計(jì)、醫(yī)療器械會(huì)計(jì)、總務(wù)會(huì)計(jì) 8 1688 20258 % % 4811 1013 1604 E 等：財(cái)務(wù)科出納、財(cái)務(wù)科票證檔案、財(cái)務(wù)科住院處結(jié)算員、財(cái)務(wù)科住院處醫(yī)囑復(fù)核員、財(cái)務(wù)科住院處復(fù)核、食堂出納 8 1531 18370 % % 4363 919 1454 F 等：財(cái)務(wù)科門診收費(fèi)員、皮科收費(fèi)員 10 1410 16918 % % 4018 846 1339 A等：醫(yī)務(wù)科醫(yī)學(xué)情報(bào)室負(fù)責(zé)人、院長(zhǎng)辦公室計(jì)算機(jī)管理員、計(jì)生負(fù)責(zé)人 、圖書室負(fù)責(zé)人、院辦科員（規(guī)劃）、人事科業(yè)績(jī)考核管理、招聘培訓(xùn)管理、黨辦干事（組織） 9 2051 24615 % % 5846 1231 1949 B 等：護(hù)理部干事、院辦科員（內(nèi)勤）、黨辦宣傳干事、醫(yī)務(wù)科內(nèi)勤 4 1870 22436 % % 5329 1122 1776 C 等：病案室醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、醫(yī)保辦醫(yī)保結(jié)算、醫(yī)保辦大額處方、醫(yī)保辦公費(fèi)醫(yī)療、工會(huì)干事、宣傳中心干事、保衛(wèi)科干事 6 1688 20258 % % 4811 1013 1604 D 等：醫(yī)務(wù)科醫(yī)學(xué)情報(bào)室管理員、宣傳中心攝影、總務(wù)科臨時(shí)工管理員、新院籌建辦干事（外勤）、社會(huì)服務(wù)部咨詢聯(lián)絡(luò)資料管理、院長(zhǎng)辦公室檔案室檔案管理員、14 1531 18370 % % 4363 919 1454 5 計(jì)生疫情管理、圖書室管理、宣傳中心攝像、離退辦干事、病案室住院病案管理員、住院病案信息管理員、總務(wù)科內(nèi)勤 E 等：院長(zhǎng)辦公室打字室打字員、病案室門診病案管理、新院籌建辦（內(nèi)勤） 6 1410 16918 % % 4018 846 1339 A等：采購(gòu)中心藥品采購(gòu) 1 1870 22436 % % 5609 0 1870 A等：采購(gòu)中心醫(yī)療器械采購(gòu)、電工室組長(zhǎng)、鍋爐房組長(zhǎng)、維修組組長(zhǎng) 5 1688 20258 % % 5065 0 1688 B 等：醫(yī)療器械科維修服務(wù)組組長(zhǎng)、庫(kù)房組長(zhǎng)、電話室組長(zhǎng)、總務(wù)科污水班班長(zhǎng)、值班電工、營(yíng)養(yǎng)食堂組長(zhǎng)、采購(gòu)中心后勤采購(gòu)、司機(jī)、洗衣房班長(zhǎng)、職工食堂 管理員 15 1531 18370 % % 4593 0 1531 C 等：醫(yī)療器械科維修人員、醫(yī)療器械科儀器試劑庫(kù)管理員、醫(yī)療器械科醫(yī)療器械管理員、總務(wù)科庫(kù)房管理員、感染消毒科環(huán)境消毒、供應(yīng)室消毒員、鍋爐房水質(zhì)化驗(yàn)員、總務(wù)科維修組維修員、營(yíng)養(yǎng)食堂紅案、營(yíng)養(yǎng)食堂面食、職工食堂主食廚師、職工食堂副食廚師 14 1410 16918 % % 4230 0 1410 6 D 等：檢驗(yàn)科檢驗(yàn)傳送、研究室動(dòng)物飼養(yǎng)員、總務(wù)科基建管理員、營(yíng)養(yǎng) 食堂采購(gòu)、營(yíng)養(yǎng)食堂保管員、營(yíng)養(yǎng)食堂配菜、司爐、鍋爐房水暖維修、中心供氧值班、話務(wù)員、污水化驗(yàn)員、洗衣房洗滌工、洗衣房縫紉工、西門門衛(wèi)、治安巡邏員、監(jiān)控員、病區(qū)治安巡邏、傳達(dá)室收發(fā)員、停車場(chǎng)管理員、咨詢室門衛(wèi)、輸液庫(kù)工人、電話室機(jī)務(wù)員、職工食堂早晚班廚師、花卉管理 35 1301 15611 % % 3903 0 1301 1 D 等：自行車棚管理員、浴室管理員 2 1210 14522 % % 3630 0 12107 肚 。 （二） 根據(jù)每個(gè)職系中不同崗位的特點(diǎn)、工作能力要求、責(zé)任的大小等，根據(jù)崗位評(píng)價(jià)的結(jié)果又分為 A、 B、 C、 D、 E、等不同的職等。 第十八條 晉級(jí)調(diào)整：根據(jù)考核得分進(jìn)行績(jī)效獎(jiǎng)金等級(jí)調(diào)整，具體辦法詳見《 醫(yī)院業(yè)績(jī)考核管理制度》，人事科綜合審核后提出建議，經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)批準(zhǔn)后晉級(jí)。 各崗位績(jī)效獎(jiǎng)金基數(shù)＝地壇醫(yī) 院崗位基薪崗位系數(shù) 12 各崗位的績(jī)效獎(jiǎng)金基數(shù)根據(jù) 醫(yī)院人力資源成本的承受能力和崗位相對(duì)價(jià)值測(cè)算得出（見附件五），一般一經(jīng)確認(rèn)，在一個(gè)年度內(nèi)不予調(diào)整。 第十二條 崗位分類： （一） 根據(jù) 崗位 工作性質(zhì)，將 醫(yī)院的所有 工作崗位 分成管理職系、醫(yī)管職系、醫(yī)務(wù)職系、醫(yī)技職系、藥學(xué)職系、護(hù)理職系、行政職系、后勤職系和財(cái)會(huì)職系，一共九 個(gè)職系 ，其中管理職系包括中層正職、中層副職兩個(gè)細(xì)分職系（見附件一） 。每年薪酬總額不能 超過醫(yī)療收入的 %。對(duì)于其他部分仍然按照原來的規(guī)定進(jìn)行核算發(fā)放。2 目 錄 第一章 總則 .............................................................................................................. 3 第二章 薪酬總額的確定 .......................................................................................... 4 第三章 績(jī)效獎(jiǎng)金結(jié)構(gòu) .............................................................................................. 4 第四章 績(jī)效獎(jiǎng)金的定級(jí)和調(diào)整 .............................................................................. 6 第五章 附則 ............................................................................................................. 7 附件一：職系表： .................................................................................................... 8 附件二：職系分類表 ................................................................................................ 1 附件三：薪級(jí)表 ........................................................................................................ 0 附件四：崗位職系分布圖 ........................................................................................ 2 附件五：績(jī)效獎(jiǎng)金測(cè)算表 ........................................................................................ 0 3 第一章 總則 第一條 薪酬釋義： 薪酬 是對(duì)員工為醫(yī)