【正文】 編制人員的人事檔案都要存放在人才交流中心，實(shí)際上是為了把單位人變成社會(huì)人。他們和前面說(shuō)的新錄用占編人員一樣，也實(shí)行人事代理，即把檔案放在人才中心，和醫(yī)院簽訂協(xié)議，但是不占有醫(yī)院正式編制，也就不是醫(yī)院的正式職工，國(guó)家不負(fù)擔(dān)其工資，醫(yī)院出現(xiàn)經(jīng)營(yíng)困難或者倒閉后，這部分人員無(wú)權(quán)要求國(guó)家安置，而是靠失業(yè)保險(xiǎn)救濟(jì)。對(duì)于戰(zhàn)友們來(lái)說(shuō)軍人編制就是軍官和文職干部。人事關(guān)系在軍隊(duì)，由軍隊(duì)全面負(fù)責(zé)其待遇，一般是在干休所、修理所、招待所等單位，部隊(duì)醫(yī)院很少配有這部分人員。大致情況就是這樣。如在出國(guó)陪讀或探親期間獲得碩士以上學(xué)位的，其攻讀該學(xué)位的規(guī)定學(xué)制時(shí)間也可計(jì)算為連續(xù)工齡。鑒于文職人員既不像政府公務(wù)員從事公共事務(wù)管理，也不像外軍文官行使管理軍隊(duì)的職權(quán)，因而《條例》未將文職人員納入國(guó)家公務(wù)員隊(duì)伍。下列人員不作為招聘對(duì)象：成人教育和民辦教育的畢業(yè)生、普通高校本科以下（含本科）的委培生和“招生并軌”改革前的自費(fèi)生，以及相對(duì)獨(dú)立的二級(jí)學(xué)院畢業(yè)生、軍隊(duì)院校為地方培養(yǎng)的本科（含本科）以下畢業(yè)生；軍隊(duì)退出現(xiàn)役的干部。五、文職人員應(yīng)當(dāng)具備的基本條件結(jié)合《條例》和《總后勤部文職人員聘用管理實(shí)施辦法（試行）》的規(guī)定，我院文職人員須具備下列條件：⑴符合征集公民服現(xiàn)役的政治條件；⑵符合聘用崗位的職責(zé)要求，必須具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或者任職資格；國(guó)家實(shí)行執(zhí)業(yè)資格制度的護(hù)理、醫(yī)技、藥劑、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)崗位，應(yīng)聘對(duì)象應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格，執(zhí)業(yè)資格證書(shū)必須在注冊(cè)有效期內(nèi)；⑶應(yīng)聘醫(yī)技、藥劑專(zhuān)業(yè)應(yīng)具備普通高等學(xué)校全日制本科以上學(xué)歷；應(yīng)聘護(hù)理專(zhuān)業(yè)應(yīng)具備普通高等學(xué)校全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷。與此同時(shí)，還對(duì)四種情況作了規(guī)定，一是明確文職人員在參戰(zhàn)和處置突發(fā)事件期間不得單方面解除聘用關(guān)系；聘期已滿(mǎn)而任務(wù)尚未結(jié)束的，合同期順延至任務(wù)完成。十一、文職人員的住房《條例》規(guī)定，文職人員的住房實(shí)行社會(huì)化、貨幣化保障。文職人員在執(zhí)行這些任務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)著制式服裝，其生活待遇、醫(yī)療保障和傷亡撫恤等參照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。服裝應(yīng)當(dāng)保持整潔，莊重大方。10月10日后，在北京辦理時(shí)只需將戶(hù)口卡，遷入戶(hù)的戶(hù)口本，相關(guān)證明等拿到遷入地派出所辦理即可。（3）什么是《備案表》？ 答：《單位錄（聘）用畢業(yè)生審核備案表》（簡(jiǎn)稱(chēng)《備案表》）由粉紅色上聯(lián)及白色下聯(lián)組成，江蘇省教育廳統(tǒng)一印發(fā)，省部屬用人單位錄用畢業(yè)生時(shí)向教育廳審核備案用。（8）與用人單位簽約應(yīng)注意哪些問(wèn)題？　　答：　　首先，在簽約以前，要先了解一下求職單位的基本情況，如單位的成立年限、經(jīng)營(yíng)狀況、用人機(jī)制、晉升制度、培訓(xùn)體系、發(fā)展方向、老板的人品等。 　　最后，要明確違約責(zé)任。畢業(yè)生可以請(qǐng)?jiān)诔Ｖ莸挠H朋好友幫助代領(lǐng)和代辦相關(guān)手續(xù)。畢業(yè)生檔案在辦理報(bào)到證后由學(xué)校通過(guò)常州市郵政局機(jī)要科統(tǒng)一寄發(fā)不可以自帶。（2）如果已經(jīng)與用人單位簽約，同時(shí)又升學(xué)、入伍或被錄用為國(guó)家公務(wù)員，請(qǐng)問(wèn)這種情況屬違約嗎？需要交違約金嗎？答：依據(jù)江蘇省人民政府辦公廳蘇政辦發(fā)[2003]53號(hào)文件中第四條規(guī)定：“已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議(合同)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍或被錄用為國(guó)家公務(wù)員(含參照部門(mén))，不視為違約，用人單位不得收取違約金”。 四、現(xiàn)已離退休的人員，其獲得學(xué)位的規(guī)定學(xué)制時(shí)間也可計(jì)算工齡。畢業(yè)生就業(yè)派遣常見(jiàn)問(wèn)題問(wèn)答（07620）(注：轉(zhuǎn)自山東大學(xué)2007年的學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)，僅供參考)　一、關(guān)于簽約和派遣問(wèn)題今年簽約派遣截止日期是什么時(shí)候？ 答：截止到6月20日，畢業(yè)生6月30日離校。學(xué)校一律不再為畢業(yè)生存放檔案。檔案和工作單位能否不在一塊？ 答：原則上檔案和工作單位要在一起，但一些特殊情況可分開(kāi)，如到京、滬、深圳，津就業(yè)，單位不能給你解決戶(hù)口，就可以將檔案和戶(hù)口放在原籍或某城市市人才中心。 放在哪些人才交流中心對(duì)自己方便？ 答：目前全國(guó)省會(huì)及其他副省級(jí)城市都有此種人才交流中心，地市縣更是這樣，但京、津、滬、深圳沒(méi)有這種優(yōu)惠政策，杭州市要求須是研究生學(xué)歷才能享受這種優(yōu)惠政策。改派的畢業(yè)生如在黨員關(guān)系有效期內(nèi)，可以直接到學(xué)校組織部重新辦理新的轉(zhuǎn)接關(guān)系，嚴(yán)禁超期而自己保存。 第五條　市發(fā)展和改革部門(mén)負(fù)責(zé)人口發(fā)展的宏觀調(diào)控，協(xié)調(diào)組織、人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障、民政、教育等部門(mén)在職責(zé)范圍內(nèi)落實(shí)本辦法，配合市公安部門(mén)做好人口遷移戶(hù)籍管理工作。 (四)投靠親屬 ：外地居民與本市常住戶(hù)口居民登記結(jié)婚，可以隨時(shí)辦理夫妻投靠落戶(hù)，不受婚齡、年齡的限制。 (十一)其他情況 “勞動(dòng)模范”、“見(jiàn)義勇為先進(jìn)”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)以及獲得其他全國(guó)性榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的外來(lái)務(wù)工人員； “榮譽(yù)市民”稱(chēng)號(hào)的人員。 第十四條　本辦法所指固定住所除自有產(chǎn)權(quán)住宅外，還包括租賃公房、具備落集體戶(hù)口條件的公寓和單位集體宿舍，由居住地公安派出所出具居住證明。當(dāng)事人認(rèn)為部門(mén)具體行政行為違反本辦法規(guī)定的，有權(quán)向監(jiān)察部門(mén)投訴、檢舉。：一定不能擠和摳，用按摩的方法最好了。刨刀能夠快速的磨去死皮，開(kāi)水先泡腳，然后磨，磨完之后涂厚厚的橄欖油、美加凈，穿上厚棉襪。還有綠茶要每天當(dāng)水喝，外企喜歡喝咖啡，你就喝綠茶，加點(diǎn)當(dāng)歸和黃芪，補(bǔ)血補(bǔ)氣，一定要大量的喝水?！　。好腊桩a(chǎn)品還是要少用，美白除了百草集它家是白芷，茯苓等中藥配方，都肯定要含鉛，對(duì)皮膚還是有傷害。中性和油性可以每天晚上用喝剩一點(diǎn)酸奶。還有一個(gè)小秘方，就是用白醋做主水，加五分之一的甘油或者橄欖油，如果嫌刺激的話，可以加純凈水在里面，堅(jiān)持每天涂?jī)杀?，一個(gè)星期就能看到效果。離公司的打印機(jī)遠(yuǎn)一點(diǎn)，那個(gè)的輻射更厲害！如果公司是鋪地毯的話，那肺也要受殘害了。它是上海家化的老牌產(chǎn)品，這個(gè)廠還生產(chǎn)百草集，對(duì)于他家的精油和頭發(fā)護(hù)理系列，確實(shí)要贊一個(gè)！至于面部護(hù)理系列，那就仁者見(jiàn)仁了。準(zhǔn)備一副寬松的手套，每天晚上睡覺(jué)前，就用橄欖油、美加凈混合起來(lái)，厚厚的涂在手上，戴上手套睡覺(jué)，堅(jiān)持一段時(shí)間以后，雙手就會(huì)越來(lái)越嫩，小細(xì)紋也都淡化了。 每天晚上用滾燙的開(kāi)水泡腳泡上半個(gè)小時(shí)，慢慢就會(huì)好了，泡到出汗效果最好了。 第十七條　各縣(市)小城鎮(zhèn)人口遷移全面放開(kāi)，外地人員遷入辦法由各縣(市)政府根據(jù)實(shí)際情況自行制定。 第十一條　符合準(zhǔn)入條件的人員持準(zhǔn)入管理部門(mén)出具的調(diào)動(dòng)登記表、派遣證、安置信和養(yǎng)老保險(xiǎn)等相關(guān)證明材料到公安部門(mén)辦理準(zhǔn)遷入戶(hù)手續(xù)。 (七)軍人轉(zhuǎn)業(yè)和復(fù)員安置 、退伍軍人； ； 、按時(shí)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的其他情況異地安置退役士官。市外農(nóng)業(yè)人口和非農(nóng)業(yè)人口遷入本市落戶(hù)，實(shí)行相同的準(zhǔn)入條件。 第三條　凡經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)調(diào)動(dòng)工作、錄用安置、畢業(yè)生就業(yè)以及投靠親屬等遷入本市市區(qū)辦理常住戶(hù)口的所有人員，均適用本辦法。學(xué)校不再保留畢業(yè)生黨員組織關(guān)系。改派和延期畢業(yè)的同學(xué)戶(hù)口怎么辦？ 答：改派和延期畢業(yè)的同學(xué)持到手的就業(yè)報(bào)到證直接到公安處戶(hù)政科重新辦理新的戶(hù)口遷移證。外省籍畢業(yè)生如在省內(nèi)該派，如新單位不需要簽協(xié)議書(shū)，則到本省人事廳就業(yè)分配機(jī)關(guān)辦理派遣即可。其他證明不行。 七、獲得學(xué)位后增加的工齡，填寫(xiě)表格時(shí)需在備注欄中注明?；貒?guó)參加工作的留學(xué)人員及其配偶，其重新參加工作后的工齡可與出國(guó)前的工齡合并計(jì)算為連續(xù)工齡，并按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)后計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限”的規(guī)定，現(xiàn)就獲得碩士、博士學(xué)位的畢業(yè)研究生工齡計(jì)算問(wèn)題通知如下： 一、凡在機(jī)關(guān)、國(guó)有、集體企事業(yè)單位工作的已獲得碩士以上學(xué)位的畢業(yè)研究生，其攻讀該學(xué)位的規(guī)定學(xué)制時(shí)間均可計(jì)算為連續(xù)工齡。如：畢業(yè)后準(zhǔn)備考研、出國(guó)以及結(jié)婚等這一系列問(wèn)題，包括戶(hù)口證明,學(xué)校是無(wú)法為其出具或辦理有關(guān)手續(xù)的。（2）拿到戶(hù)口遷移證可以暫時(shí)不落戶(hù)嗎？答：畢業(yè)生拿到遷移證時(shí)應(yīng)當(dāng)盡早落戶(hù)，以免以后發(fā)生調(diào)動(dòng)工作或是過(guò)了兩年學(xué)校辦理的有效期限時(shí)，難以辦理。因?yàn)楹芏嘞嚓P(guān)的東西都是要憑報(bào)到證才能辦，如遷移戶(hù)口、轉(zhuǎn)正、提職、崗位變動(dòng)等，因此報(bào)到證一定要妥善保管，謹(jǐn)防遺失。試用期最長(zhǎng)不超過(guò)半年。（5）簽約到底是怎么一回事?答：簽約就是你和用人單位雙方相互了解后，有意向到用人單位就業(yè)，用人單位也有意向接收你，此時(shí)，需要簽訂一式四份的就業(yè)協(xié)議書(shū)，以此為據(jù)辦理報(bào)到證。推薦表是學(xué)校向用人單位介紹畢業(yè)生在校各方面綜合情況的一種憑證，也是畢業(yè)生參加與用人單位雙向選擇、洽談的介紹信。招聘委員會(huì)由聘用單位黨委批準(zhǔn)成立，在本單位黨委領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。我院將按照人事代理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)符合代理?xiàng)l件的文職人員的人事行政關(guān)系以及檔案等有關(guān)事宜，委托人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心代理。醫(yī)院按規(guī)定為聘用的文職人員辦理醫(yī)療（基本醫(yī)療保險(xiǎn)和大額醫(yī)療補(bǔ)助）和失業(yè)保險(xiǎn)，不負(fù)責(zé)為文職人員辦理補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。十、文職人員的工資福利待遇⑴文職人員的基本工資參照北京市同類(lèi)事業(yè)單位相同崗位人員的工資水平確定。七、文職人員的招聘程序主要分以下幾個(gè)步驟：⑴公布招聘崗位、崗位資格條件和待遇；⑵對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初審；⑶對(duì)初審合格的，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)理論、技能和相關(guān)科學(xué)文化知識(shí)的考試、考查；⑷由專(zhuān)家組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合能力考核；⑸對(duì)考核合格的人員進(jìn)行政治審查和體檢；⑹擇優(yōu)提出初選人員名單，在醫(yī)院范圍內(nèi)進(jìn)行公示；⑺依照規(guī)定權(quán)限進(jìn)行審批；⑻與被批準(zhǔn)的應(yīng)聘人員訂立聘用合同。為對(duì)他們負(fù)責(zé)，避免產(chǎn)生社會(huì)遺留問(wèn)題，總部確定，對(duì)減編崗位和其他崗位的現(xiàn)役干部，還是按現(xiàn)行政策作轉(zhuǎn)業(yè)安置或調(diào)整到其他崗位工作。專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位分為初、中、高三個(gè)等級(jí)，非專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位由低到高分為六級(jí)至二級(jí)職員五個(gè)等級(jí)。 九、本規(guī)定從1999年7月1日起執(zhí)行。計(jì)算工齡的起始之月，正常入學(xué)的，統(tǒng)一按入學(xué)當(dāng)年的9月1日（春季按2月1日）起計(jì)算；非正常入學(xué)，按實(shí)際開(kāi)學(xué)之月起計(jì)算。聘用制人員/非現(xiàn)役文職編制則是軍隊(duì)員額以外的工作人員。有人說(shuō)在軍隊(duì)文職干部不如軍官有地位。其含金量也大大下降，一般來(lái)說(shuō)只在企業(yè)內(nèi)部有效。這兩部分人員都是正式的國(guó)家干部，國(guó)家或多或少會(huì)負(fù)擔(dān)部分工資。一般來(lái)說(shuō)這類(lèi)單位有一定的創(chuàng)收能力，同時(shí)又承擔(dān)一定的公益性任務(wù)，醫(yī)院一般是這一類(lèi)。二、事業(yè)編制，又分為以下幾種：參照公務(wù)員管理的事業(yè)編制、全額撥款事業(yè)編制、差額撥款事業(yè)編制、自收自支事業(yè)編制。第十三條在人事代理工作中，人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要正確執(zhí)行人事法規(guī)、政策，維護(hù)委托單位和人才的合法權(quán)益，并對(duì)委托單位執(zhí)行人事法規(guī)、政策的情況進(jìn)行監(jiān)督。人事檔案的轉(zhuǎn)遞一律由組織移交和領(lǐng)取，對(duì)個(gè)人自帶的人事檔案，人才服務(wù)機(jī)構(gòu)不予辦理。屬單位委托的，還須出具單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照(副本)或批準(zhǔn)成立文件、委托代理人員名單、聘用合同等材料；屬個(gè)人委托的，還須出具身份證，畢業(yè)證或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)，聘用、解聘、辭職、辭退證明及其它相關(guān)證明材料。非政府人事行政部門(mén)所屬的人才（勞務(wù)）中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，一律不得從事人事代理工作。具體手續(xù)是：在職人員憑調(diào)動(dòng)手續(xù)（由所在單位填寫(xiě)市內(nèi)干部商調(diào)表，通過(guò)人事調(diào)配部門(mén)辦理）或辭職手續(xù)（到市人才中心領(lǐng)取辭職申請(qǐng)表，由所在單位和主管部門(mén)蓋章后交市人才中心辦理,參加人事代理后連續(xù)計(jì)算工齡，保持原有的干部身份）；大中專(zhuān)畢業(yè)生憑畢業(yè)生分配部門(mén)開(kāi)據(jù)的報(bào)到證；“五大”畢業(yè)生憑畢業(yè)證與我中心簽定人事代理協(xié)議書(shū)。畢業(yè)生就業(yè)后的調(diào)整按在職人員有關(guān)規(guī)定辦理。派遣時(shí)未獲準(zhǔn)出境的，學(xué)?？蓪⑵錂n案、戶(hù)糧關(guān)系轉(zhuǎn)至家庭所在地自謀職業(yè)。報(bào)到證制度沿襲多年直至今日。用人單位以報(bào)到證為依據(jù)，接收安排畢業(yè)生工作，并接轉(zhuǎn)畢業(yè)生的人事檔案、戶(hù)口遷移手續(xù)等,報(bào)到證代表了畢業(yè)生的干部關(guān)系。 假如你考上了： 你6月大學(xué)畢業(yè)，7月到單位報(bào)到。為什么不變通的想想呢？例如：你在北京上學(xué)，但畢業(yè)后沒(méi)有公司解決你的戶(hù)口，怎么辦？好辦！在家里找公司簽三方。再五年后，也就是工作第十年，評(píng)定高級(jí)職稱(chēng)（具體可上網(wǎng)查）。見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)后，本人必須記得要簽“畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期考核鑒定表”，這是你轉(zhuǎn)正的鑒定表（從此你就拿正常工資了），說(shuō)明你已經(jīng)是一個(gè)合格的人才了（見(jiàn)習(xí)期需要在同一單位完成，也就是你的三方、派遣證以及你的轉(zhuǎn)正證明表，這三個(gè)上面蓋的要是同一單位的章，否則視為無(wú)效）。 干部身份靠什么來(lái)？靠三方協(xié)議，靠派遣證。 干部身份： 在中國(guó)社會(huì)體系中，公民分三中身份：農(nóng)民、工人、干部。 三方協(xié)議作為國(guó)家統(tǒng)計(jì)大學(xué)生就業(yè)率的一個(gè)根據(jù)，同時(shí)也是國(guó)家派遣證發(fā)放的一個(gè)證明。 首先是大學(xué)畢業(yè)后的人生基本規(guī)劃（本處所指為非在職考研、考博、考公務(wù)員等同學(xué)）： 大學(xué)畢業(yè)后的一年最為關(guān)鍵，舉例如2008年6月畢業(yè)7月正式工作者，其從08年7月到09年7月這一年是對(duì)其人生的基本規(guī)劃最為重要的一年，原因涉及三項(xiàng)——三方協(xié)議、報(bào)到證（派遣證）、干部身份。 關(guān)于三方協(xié)議： 什么叫三方協(xié)議？網(wǎng)上答案都有，隨便查查就知道了。只有你簽署了三方協(xié)議，拿回學(xué)校，學(xué)校才會(huì)在你畢業(yè)后將派遣證發(fā)給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報(bào)道，就此開(kāi)始計(jì)算工齡，而你也就擁有了干部身份（每年基本6月25日畢業(yè)，所以6月18日前必需將三方交到學(xué)校）。農(nóng)民歸農(nóng)業(yè)部管理，工人歸勞動(dòng)局管理，而干部歸人事局管理。派遣證就是你大學(xué)生干部身份的證明，假如某天你被提干時(shí)，這個(gè)就是你可以被提干的證明，因?yàn)槟闶歉刹可矸?。緊接著要記得填寫(xiě)“國(guó)家統(tǒng)一分配大中專(zhuān)院校畢業(yè)生 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格認(rèn)定表”，也就是初級(jí)職稱(chēng)評(píng)定表（這些事要你自己留心，沒(méi)有人會(huì)提醒你去做的，表要到人事部網(wǎng)站下載）。這樣你一輩子的職稱(chēng)就基本評(píng)定完了，所以有些幸運(yùn)的人10年就可以當(dāng)上“高級(jí)工程師”。因?yàn)槟悴荒芰艟?，所以你的?hù)口會(huì)打回原籍，而檔案與戶(hù)口不能脫離，所以你的檔案也要打回原籍，而如果你想保住干部身份（但想在北京工作），那你就托人也好，請(qǐng)客也好在家找個(gè)單位把你的三方簽了。第二年7月，你轉(zhuǎn)正，初級(jí)職稱(chēng)評(píng)定。報(bào)到證只能一人一份，由其它部門(mén)印制或簽發(fā)的報(bào)到證無(wú)效。現(xiàn)在人才市場(chǎng)中，一些個(gè)體企業(yè)、外資企業(yè)表示不需要畢業(yè)生的