醫(yī)療產(chǎn)業(yè)信息服務平臺建設項目可行性研究報告docxdocx-文庫吧在線文庫
【正文】 利保障制度，使我省的醫(yī)療衛(wèi)生服務資源 互適性分析 互適性分析主要是分析預測項目能否為我省的社會環(huán)境、人文條件所接納，以及我省政府、居民支持項目存在與發(fā)展的程度，考察項目與當?shù)厣鐣h(huán)境的相互適應關系。 建設期 項目建設期為 1 年，2014 年 8 月至 2015 年 7 月。 現(xiàn)有管理機構組織方案和體系圖 人力資源配置 勞動定員 本項目表81 人員配置一覽表序號崗位人數(shù)備注一線上人員1管理人員42技術人員83服務人員18二線下人員123合計 工作制度 工作人員全年工作251天，每天工作8小時線下根據(jù)個人實際情況不予調(diào)整 職工來源及培訓 本項目建成后，職工擬由社會招聘解決。表46設備用電負荷估算表用電設備名稱單機功率（KW）數(shù)量（臺/套）總功率(KW)計算系數(shù)有功功率（Kx）無功功率KVAR）負荷系數(shù)用電量（萬kwh）需要系數(shù)（Kx）功率系數(shù)（cosΦ）TgΦ 表47建筑用電負荷估算表用電設備名稱單機功率（KW）數(shù)量（臺/套）總功率(KW)計算系數(shù)有功功率（Kx）無功功率（KVAR）負荷系數(shù)用電量（萬kwh）需要系數(shù)（Kx）功率系數(shù)（cosΦ）TgΦ 表 48 總電負荷估算表用電名稱容量（KW）有功功率（Kx）無功功率（KVAR）視在功率（KVA）用電量（萬kwh）建筑照明用電設備用電小計無功補償補償后 配電方式 供電線路敷設 消防電源 照明方案 通訊及網(wǎng)絡方案 防雷與接地表 49 供電設備一覽表序號設備名稱單位數(shù)量備注1低壓變電柜臺22配電箱套2合計臺/套4 給水方案 設計依據(jù) ⑴《建筑給水排水設計規(guī)范》（GB500152003）（2009 年版）； ⑵《室外給水設計規(guī)范》(GB500132006)；⑶《室外排水設計規(guī)范》(GB 500142006)（2011 年版）；⑷《建筑給水排水設計手冊》（2008 年第二版）；⑸工藝專業(yè)提供的有關技術數(shù)據(jù)。XX軟件XX套。做到提升基層醫(yī)療人員的具體待遇而吸引新的潛在基層醫(yī)療資源進入。（3）設立平臺醫(yī)療基金①基層醫(yī)療人員/機構。平臺會組織兒科專家、婦科專家建立健康咨詢臺，保證基層人民全天候的應急情況得到反饋和處理，從而緩解兒科等專家稀缺或緊張的現(xiàn)象。③輪崗下基層。（1）（2）（3）本項目吉林省醫(yī)療產(chǎn)業(yè)信息服務平臺所有功能由（線上），（線下）實現(xiàn)，平臺包含模塊：XXXXX。實施單獨兩孩生育政策后，新增出生人口將持續(xù)增加，對包括醫(yī)療衛(wèi)生機構在內(nèi)的公共資源造成壓力，特別是大中城市婦產(chǎn)、兒童、生殖健康等相關醫(yī)療保健服務的供需矛盾將更加突出。改革開放以來，我國城鎮(zhèn)化率不斷提高，%，戶籍人口與外來人口公共服務二元結構矛盾日益凸顯。表11主要經(jīng)濟指標分析序號項目名稱單位數(shù)量備注一建設目標12二建設內(nèi)容12三設備采購12四勞動定員12五總投資12六計算指標12七財務指標12345678（1） 本項目涉及到培訓、監(jiān)測及信息服務設備菜狗等問題。1） 課件：1年出XX課件，XX為常態(tài)周期進行出品2） 集訓；1年1地方派XX專家集體集訓3） 解答：1年出XX條解答，解決XX問題4） 輪崗：XX為常態(tài)化5） 對患者：綜合信息服務XX條。什么情況需要去頂層醫(yī)療機構解決，什么情況在基層醫(yī)療機構就可以解決。健康教育專業(yè)機構、專業(yè)人員不足是制約我省全民健康素養(yǎng)提高的重要原因之一。個別縣級公立醫(yī)院學科建設無法滿足就醫(yī)需求，個別縣（市、區(qū)）未設置公立中醫(yī)院。（2） 醫(yī)療衛(wèi)生資源配置及布局不合理制約了醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的發(fā)展和完善。近年來，全省經(jīng)濟社會快速發(fā)展，醫(yī)療衛(wèi)生服務體系不斷健全，醫(yī)療衛(wèi)生資源總量穩(wěn)步擴大，隨著國家振興老東北工業(yè)基地的政策不斷出臺，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)將面臨難得的發(fā)展機遇。（1）中華人民共和國現(xiàn)行有關法律、法規(guī)；（2）中國電力出版社出版的《投資項目可行性研究指南（試用版）》；（3）《中華人民共和國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃綱要》；（4）《國務院關于促進健康服務業(yè)發(fā)展的若干意見》(國發(fā)〔2013〕40號)；（5）《吉林省醫(yī)療衛(wèi)生服務體系規(guī)劃（20152020年）》（吉政辦發(fā)[2015]75號）；（6）建設單位提供的相關材料、數(shù)據(jù)。“十二五”以來，尤其是黨的十八大以后，我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)獲得長足發(fā)展，人民群眾健康水平顯著提高。但新型城鎮(zhèn)化、針口老齡化、人口政策調(diào)整、醫(yī)療衛(wèi)生信息化也對醫(yī)療衛(wèi)生服務模式和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展帶來了諸多挑戰(zhàn)。全省衛(wèi)生資源明顯的向大中城市幾種，向大型醫(yī)療機構幾種，城市醫(yī)療資源過剩，基層醫(yī)療資源嚴重不足，城鄉(xiāng)差距較大，個別地區(qū)突破規(guī)劃設置醫(yī)療機構和自行調(diào)整規(guī)模，醫(yī)院功能和服務范圍界定不清晰，存在不切合時機的單體擴張現(xiàn)象。上下級醫(yī)院建設水平差異過大，無法開展雙向轉(zhuǎn)診。近幾年，我國加大對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革力度，分別發(fā)布了《關于進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設的實施意見》、《關于推進和規(guī)范醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的若干意見》、《關于推進醫(yī)療機構遠程醫(yī)療服務的意見》、《醫(yī)師外出會診管理暫行規(guī)定》等意見和法規(guī)，旨在豐富我國醫(yī)療衛(wèi)生資源總量和質(zhì)量、優(yōu)化我國醫(yī)療衛(wèi)生資源配置和布局、樹立我國人民醫(yī)療衛(wèi)生意識和正確就醫(yī)觀念等等，以來推進我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)良性可持續(xù)的健康發(fā)展。節(jié)省了基層人民的醫(yī)療衛(wèi)生支出成本，保護了基層醫(yī)療人員和機構的良序發(fā)展。（2） 基金：多少基金1） 對基層醫(yī)生怎么用法用量2） 對大病患人群怎么用（3） 全民健康檔案：什么標準，何種方式，多久維護一次1） 健康指數(shù)監(jiān)測：多久監(jiān)測一次，持續(xù)多久線下診所：加盟多少，從多少服務量提升到多少服務量本項目分為線上平臺建設及線下診所加盟，線上平臺建設多少東西，同時購置設備XXXX。（2） 涉及到加盟簽約合作問題（1）進一步對
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