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正文內(nèi)容

應(yīng)對(duì)貿(mào)易摩擦對(duì)策和建議(二)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

  

【正文】 ,要加快國(guó)內(nèi)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)并積極參與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。對(duì)國(guó)外的知識(shí)產(chǎn)權(quán)壁壘,應(yīng)學(xué)會(huì)運(yùn)用作為WTO成員的權(quán)利,聯(lián)合相關(guān)利益方,以談判與磋商的方式降低知識(shí)產(chǎn)權(quán)壁壘的影響,合理利用法律設(shè)置自身的保護(hù)條件。例如,對(duì)于TRIPs,雖然對(duì)“最不發(fā)達(dá)國(guó)家”承認(rèn)可以采用不同于發(fā)達(dá)國(guó)家的知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度,但對(duì)于廣大發(fā)展中國(guó)家卻沒有任何區(qū)別,這本身就是違背WTO的原則的,TRIPs是“撤掉發(fā)展中國(guó)家向上攀登的梯子”完全保護(hù)的是發(fā)達(dá)國(guó)家的利益,應(yīng)當(dāng)倡導(dǎo)TRIPs的根本性改革,如允許發(fā)展中國(guó)家對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)實(shí)行較弱的保護(hù)。改變?cè)瓉?lái)主要通過(guò)增加產(chǎn)品出口數(shù)量來(lái)發(fā)展出口貿(mào)易的模式,確立依靠科技進(jìn)步、提高科技含量、降低產(chǎn)品生產(chǎn)成本、提升產(chǎn)品品質(zhì)、擴(kuò)展產(chǎn)品功能的發(fā)展思路。其深層次的原因是全球產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與轉(zhuǎn)移遠(yuǎn)遠(yuǎn)快于我國(guó)國(guó)內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)移與調(diào)整,這種落后也反映了我國(guó)觀念滯后和政策、體制因素的過(guò)度干預(yù),扭曲了市場(chǎng)機(jī)制和競(jìng)爭(zhēng)法則,造成了粗放型貿(mào)易畸形增長(zhǎng)和粗淺加工產(chǎn)業(yè)外資金的大量流入,致使表面上外匯嚴(yán)重供大于求,雙順差與外匯儲(chǔ)備急劇增加。改變盯住美元的做法,排除并非出自我國(guó)匯率政策和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)政策的非意愿浮動(dòng)導(dǎo)致對(duì)對(duì)外貿(mào)易和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的非均衡干擾。  七、應(yīng)對(duì)綠色貿(mào)易壁壘的對(duì)策  環(huán)境壁壘又稱綠色壁壘,具體指在國(guó)際貿(mào)易中進(jìn)口國(guó)以保護(hù)自然環(huán)境、生態(tài)資源以及人類和動(dòng)植物的健康為由,制定一系列苛求的環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)保法規(guī)和環(huán)保合格評(píng)定程序?qū)?lái)自國(guó)外的產(chǎn)品或服務(wù)加以限制或禁止。另一方面對(duì)環(huán)境壁壘的不適運(yùn)用使其成為披著合法外衣的新貿(mào)易保護(hù)的一種有效形式,從而對(duì)國(guó)際貿(mào)易進(jìn)行看不合理的限制,并延緩了發(fā)展中國(guó)家的工業(yè)化和現(xiàn)代化進(jìn)程?! ?,發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)。當(dāng)前環(huán)境與貿(mào)易問(wèn)題的實(shí)質(zhì),是現(xiàn)存的不平等的國(guó)際經(jīng)濟(jì)秩序的表征化。獲得ISO14000認(rèn)證相當(dāng)于得到國(guó)際市場(chǎng)的通行證。  。因此,我國(guó)應(yīng)當(dāng)建立專門的統(tǒng)一協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)各部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。到目前為止,我國(guó)共批準(zhǔn)了23個(gè)國(guó)際勞工公約,僅占整個(gè)國(guó)際勞工公約的17%,不及各會(huì)員國(guó)平均數(shù)目的1/3,這與我國(guó)作為勞工組織的創(chuàng)始國(guó)地位不相適應(yīng)。但其中在完善國(guó)內(nèi)勞動(dòng)立法方面,應(yīng)該注意以下問(wèn)題:我國(guó)勞動(dòng)法原則性太強(qiáng),具體性差,在實(shí)際當(dāng)中難以得到充分貫徹,以致各式各樣的地方性法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件層出不窮,透明度極差。完善勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)立法,最可行的辦法就是用單行法規(guī)的形式建立勞動(dòng)關(guān)系中少數(shù)幾個(gè)根本方面的最低標(biāo)準(zhǔn),而在其他方面則由當(dāng)事人通過(guò)談判加以調(diào)節(jié),美國(guó)即是如此?! ∫恍┌l(fā)達(dá)國(guó)家通過(guò)制定動(dòng)物福利法,利用已有動(dòng)物福利標(biāo)準(zhǔn),將本國(guó)動(dòng)物福利應(yīng)用到國(guó)際貿(mào)易中,對(duì)別國(guó)向本國(guó)出口的禽蓄產(chǎn)品提出種種要求,阻礙甚至禁止別國(guó)對(duì)本國(guó)出口,這種動(dòng)物福利標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)成了新的貿(mào)易壁壘——道德壁壘。通過(guò)談判解決與一些國(guó)家的動(dòng)物福利問(wèn)題,尤其應(yīng)當(dāng)與發(fā)展中國(guó)家聯(lián)合起來(lái),共同維護(hù)發(fā)展中國(guó)家的利益。現(xiàn)階段,中國(guó)已成為全球制造業(yè)中心之一,中國(guó)企業(yè)對(duì)美國(guó)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的威脅增大,因此,完全有理由預(yù)測(cè),更多的美國(guó)企業(yè)將會(huì)利用“337條款”作為一種比較隱蔽的非關(guān)稅壁壘手段打擊我國(guó)競(jìng)爭(zhēng)者,我國(guó)企業(yè)涉案“337條款”將會(huì)越來(lái)越多、越來(lái)越頻繁?! 》e極參與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的制定和修改。如果由行業(yè)協(xié)會(huì)來(lái)組織應(yīng)訴,將會(huì)比企業(yè)個(gè)體的聯(lián)合更為有效,因?yàn)樾袠I(yè)協(xié)會(huì)不但可以在企業(yè)應(yīng)訴過(guò)程中提供幫助,并且能比企業(yè)更全面地了解相關(guān)的法律和規(guī)則及行業(yè)的整體情況,更容易在訴訟中取得勝利。而且,從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,應(yīng)訴率越低,越會(huì)助長(zhǎng)當(dāng)?shù)毓纠谩?37條款”壓制我國(guó)企業(yè)出口的傾向。自從20世紀(jì)80年代競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)的概念被引入我國(guó)之后,我國(guó)的競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)工作有了很大的發(fā)展,現(xiàn)在不僅很多大型企業(yè)建立了自己的競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)機(jī)構(gòu),如長(zhǎng)虹、上汽、海爾、寶鋼等,但是我國(guó)的情報(bào)體系與發(fā)達(dá)國(guó)家還有一定差距,因此在向國(guó)際市場(chǎng)拓展的同時(shí),也要引進(jìn)先進(jìn)的情報(bào)體系,以完善自己的體系,使得競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)體系的存在有真正的價(jià)值,能真正為企業(yè)提供有價(jià)值的情報(bào)產(chǎn)品?! ?gòu)建并完善企業(yè)情報(bào)競(jìng)爭(zhēng)體系。當(dāng)中國(guó)公司擁有美國(guó)機(jī)構(gòu)與專利之后,就不怕一些美國(guó)公司阻止自己進(jìn)入美國(guó)市場(chǎng)。另一方面,要及時(shí)將世界各國(guó)在進(jìn)出口過(guò)程中因知識(shí)產(chǎn)權(quán)受到的警告和產(chǎn)生的糾紛進(jìn)行通報(bào),以引起有關(guān)部門和企業(yè)的重視,并提供其應(yīng)對(duì)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)供我國(guó)企業(yè)參考。自其出現(xiàn)以來(lái),一直受到國(guó)際社會(huì)的批評(píng)和非議,被認(rèn)為缺乏合法性基礎(chǔ),因?yàn)橐罁?jù)“337條款”,外國(guó)企業(yè)涉嫌侵犯美國(guó)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),被侵犯公司可以選擇進(jìn)行“337條款”調(diào)查或進(jìn)行司法訴訟。及時(shí)關(guān)注國(guó)外的動(dòng)物福利動(dòng)態(tài),進(jìn)行分析,并采取必要措施?! 〖哟髮?duì)愛護(hù)動(dòng)物的宣傳。保障勞工權(quán)利并不只是看有多完備的法律,完善的法律運(yùn)行機(jī)制也不可或缺。在人世后的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)大調(diào)整和技術(shù)進(jìn)步加快的背景下,必將導(dǎo)致結(jié)構(gòu)性失業(yè)問(wèn)題。SA8000主要由西方大國(guó)制定,其中含有不公平因素,對(duì)我國(guó)以勞動(dòng)密集型為主的企業(yè)不公平。雖然多哈回合未將勞工標(biāo)準(zhǔn)作為新議題進(jìn)行談判,但發(fā)達(dá)國(guó)家不會(huì)放棄?!  榇?,我們要進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)際交流與合作,跟蹤世界上最先進(jìn)的科技成果,大力引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)的清潔生產(chǎn)技術(shù)、污染治理技術(shù)少三廢”綜合利用技術(shù),同時(shí),有計(jì)劃地建立一批環(huán)保高新科技和產(chǎn)品的研究開發(fā)基地及高新技術(shù)孵化、輻射基地,研究和開發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和主導(dǎo)產(chǎn)品,走技術(shù)引進(jìn)和自主開發(fā)并重的道路,推動(dòng)產(chǎn)品和技術(shù)的升級(jí)換代。  ,加快與國(guó)際接軌。我國(guó)制定了一些與環(huán)境相關(guān)的法律法規(guī),但是還很不成熟、不完善,存在著操作性差、處罰力度不夠等問(wèn)題。應(yīng)對(duì)環(huán)境壁壘應(yīng)當(dāng)做好以下工作:  。綠色包裝制度。企業(yè)和個(gè)人持有外匯還可以增加對(duì)外匯的需求,減少外匯儲(chǔ)備的壓力。再次,改變貿(mào)易品生成的勞動(dòng)力價(jià)格剛性和生產(chǎn)率提高造成的價(jià)廉物美的出口形式,多生產(chǎn)和出口高新技術(shù)產(chǎn)品,提高出口產(chǎn)品的層次性。當(dāng)發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)壁壘時(shí),應(yīng)積極主動(dòng)的利用世貿(mào)組織的爭(zhēng)端機(jī)制進(jìn)行抗辯。加快對(duì)專門人才的培養(yǎng)政府部門可以采取多種形式,培養(yǎng)一批熟悉世貿(mào)組織規(guī)則
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