【正文】 采用____D緊縮型戰(zhàn)略第79題: 職能型組織結構適應的戰(zhàn)略環(huán)境是____。A縱向一體化戰(zhàn)略第86題: 小企業(yè)實力較弱，在經營中要求把有限的資源和力量，投入到一個確定的目標市場上。C目標集聚戰(zhàn)略二、農村經濟管理第1題: 籌資的經濟效益，要看資金成本的高低。A對第9題: 股票能還本付息。A對第17題: 商業(yè)匯票在同城、異地均可使用。A對第25題: 在資金成本中，優(yōu)先股資金成本最高。A對第33題: 證券投資的實際收益總是大于銀行存款利率的。普通股發(fā)行股數(shù)。B不對第48題: 流動比率越高，表明企業(yè)的償債能力越強，經營管理水平越高。D市場風險第56題: 與現(xiàn)金持有量沒有明顯比例關系的是____。若市場利率為10%，則其發(fā)行時的價格將____。B其他企業(yè)資金第71題: 不能作為融資手段的租賃方式是____。第79題: 某股份公司發(fā)行面值為100元，利率為10%的債券，因當時的市場利率為12%，折價發(fā)行，其發(fā)行價為88. 70元，則該債券的期限為____。該公司年末留存800萬元未分配利潤用作發(fā)展之需。DEA． 股票是物權憑證B． 股票是書面憑證C． 股票是債權憑證D． 股票是有價證券E． 股票是所有權證書第92題: 優(yōu)先股的優(yōu)先權利表現(xiàn)在____。 B第3題: 締約過失責任是指締約人因故意或過失違反先合同義務時依法應承擔的民事責任，而不是合同有效成立產生的給付義務。B第9題: 擔保合同是主合同的從合同，主合同無效，擔保合同無效。A第15題: 在中華人民共和國境內履行的中外合資經營企業(yè)合同、中外合作經營企業(yè)合同、外資企業(yè)合同以及中外合作勘探開發(fā)自然資源合同只能適用中華人民共和國法律。 B第21題: 一般納稅人銷售貨物、提供應稅勞務或應征收增值稅的非應稅勞務時，必須向購買方開具增值稅專用發(fā)票。A第29題: 按照外國與我國簽訂的協(xié)議或者共同參加的國際條約的規(guī)定，外國人或者外國企業(yè)可以直接向中國商標局，或者委托我國指定的商標代理機構辦理商標注冊事宜。 B第35題: 對在同一種商品或類似商品上注冊的相同或近似商標必須一并轉讓，并且對已將注冊商標許可他人使用的，應先終止許可使用合同，才能進行轉讓。D有特別嚴格的程序第42題: 屬于《仲裁法》規(guī)定仲裁機構受理的仲裁事項是____。C 6第49題: 當事人訂立仲裁協(xié)議后，如果一方認為仲裁協(xié)議有效，另一方認為仲裁協(xié)議無效，當事人可以選擇下列路徑，但____除外。A 侵權行為地第56題: 討論通過和解協(xié)議草案，須由出席債權人會議的有表決權的債權人的過半數(shù)通過，并且其所代表的債權數(shù)額必須占無財產擔保債權總額的____以上。C 氣味、音樂第62題: 初步審定的商標，自公告之日起____個月內，任何人均可以提出異議。C 國家機關與公務員之間的關系第68題: 從試用期的時間規(guī)定上看，試用期可以由雙方約定，但最長不得超過____。A 同級勞動行政主管部門的負責人第75題: 用人單位不得單方解除勞動合同的情形有____。ABCDA． 對爭議解決辦法的最后陳述B． 爭議標的和當事人的要求C． 事實根據(jù)和法律依據(jù)D． 仲裁費用及雙方當事人的分擔比例第83題: 仲裁協(xié)議的內容有____。CDA． 因票據(jù)糾紛提起的訴訟B． 因船舶碰撞糾紛提起的訴訟C． 因不動產糾紛提起的訴訟D． 因港口作業(yè)發(fā)生糾紛提起的訴訟第91題: 因票據(jù)糾紛提起的訴訟由____人民法院管轄。A第7題: 企業(yè)只有在成本、靈活性、質量、交貨及服務五個方面都做到最優(yōu)，才能真正具有競爭優(yōu)勢。A第15題: 生產運作戰(zhàn)略往往比公司戰(zhàn)略低一個層次，故不需高級管理者來做出選擇。 A第23題: 把生產活動與財務活動聯(lián)系在一起是基本MRP邁向閉環(huán)MRP的關鍵一步。A第31題: 下列各項屬于企業(yè)流程再造的關鍵詞只有是持續(xù)B第32題: 敏捷制造的支撐體系只包括技術手段。B第41題: 供應鏈的基本特征包括可行性。C 降低成本第49題: 大量生產方式的單調化與____相矛盾。B 管道形第57題: 準時生產方式起源于____。C 總線模塊化第65題: 敏捷制造的核心思想是利用____參與競爭。ACA． 預測B． 調查C． 訂單D． 政府第73題: 準時生產的特點包括____。ABCA． 寫明貨物B． 明示或暗示地規(guī)定數(shù)量或如何確定數(shù)量C． 明示或暗示地規(guī)定價格或如何確定價格D． 規(guī)定貨物的包裝E． 規(guī)定交貨時間，交貨地點及支付條件第81題: 在國際貿易中，商品的品質____。ABDA． 貢獻性B． 一致性C． 整體性D． 操作性第89題: 行動方案的選用必須考慮____。ACEA． 顧客B． 技術C． 競爭D． 信息E． 變化五、第1題: 在市場經濟條件下，企業(yè)制度主要經歷了個人獨資企業(yè)、合伙制企業(yè)和公司制企業(yè)三種形態(tài)。（B）不對第9題: 完善經理人員的激勵約束機制是消除“內部人控制”現(xiàn)象的有效途徑。（B）不對第17題: 分工越細，效率越高。（A）對第25題: 直線制是正規(guī)化程度低、集權化程度高的一種較靈活的企業(yè)組織結構形式。 A第33題: 愿景驅動是學習型組織的基本特征之一。B第41題: 具有法人資格，承擔有限責任的企業(yè)組織形式是____。 （B）現(xiàn)代公司第49題: 選擇和聘任職業(yè)經理人，首要標準是____。 （C）矩陣制第57題: 某企業(yè)經營的業(yè)務較單一，但其生產的規(guī)模大，銷售的范圍廣，該企業(yè)的部門化方式宜采用____。 （A）可控成本第64題: 企業(yè)流程再造使企業(yè)組織結構向____轉變。 （ACDE）A. 終身學習B. 個人學習C. 全員學習D. 全過程學習E. 團體學習F. 領導學習第72題: 領導者具有的內在性權力包括____。 （ACD）A. 全神貫注的傾聽者B. 心不在焉的傾聽者C. 專心的傾聽者D. 隨意的傾聽者第80題: 演講包括____。 （ACD）A. 靈活性和適應性強B. 組織結構的穩(wěn)定性較強C. 有利于加強各部門之間的協(xié)作和配合D. 有利于開發(fā)新產品和激發(fā)組織成員的創(chuàng)造性E. 有利于最高管理者擺脫日常事務第88題: 通過五項修煉，學習型組織應具備____。 （ACD）A. 兩權分離B. 計劃經濟C. 法人治理結構不健全D. 股權高度分散化E. 國有企業(yè)改革第96題: 可以由法人擔任股東的企業(yè)類型是____。易于嚴肅有第79題: 傾聽者可分為____。銷售銷售壞賬第87題: 矩陣制組織結構的優(yōu)點是____。法人兩全股權第96題: 可以由法人擔任股東的企業(yè)類型是____。第28題: 企業(yè)組織內各責任中心的劃分應與其所負責任的大小和擁有的權限范圍相對應。 錯第3題: 職業(yè)經理人是伴隨著企業(yè)的產生而產生的。第16題: “內部人控制”指總經理聘用自己的親戚擔任公司的管理要職。第31題: 企業(yè)短命現(xiàn)象的主要原因來自于企業(yè)環(huán)境的變化。第20題: 在組織設計中，管理層次決定管理的幅度。第11題: 個人獨資企業(yè)或合伙制企業(yè)因其資金有限，只能承擔有限責任第12題: 董事會成員一般應由股東擔任。第35題: 人的心智模式通常有缺陷。 第22題: 正規(guī)化程度是指企業(yè)中的工作實行標準化的程度。動態(tài)本質整體第91題: 只能由自然人出資成為股東的企業(yè)是____。全選第83題: 傳統(tǒng)企業(yè)一般傾向于按____劃分部門。過程強化內容第75題: 擁有高權力需要的人的主要行為特征為____。 （AB）A. 個人獨資企業(yè)B. 合伙制企業(yè)C. 股份有限公司D. 有限責任公司E. 工廠制企業(yè)第92題: 職業(yè)經理人應具有優(yōu)良的素質，這些素質包括____。 （ABCE）A. 職能B. 產品C. 地區(qū)D. 顧客E. 過程F. 團隊第84題: 進行組織結構設計時，應考慮的權變因素有____。 （ABC）A. 尋求領導地位，要求取得、行使和保持權力或影響他人B. 好爭辯，健談，善于提出要求C. 樂于同他人競爭，喜演講，愛教訓人D. 希望獲得別人的好感E. 樂于幫助和安慰危難中的同伴第76題: 人際溝通中，所溝通的信息可以分為____。 （C）企業(yè)自身的“七大智障”第68題: 建立學習型組織的精神基礎是____。 （D）是該組織的一個事業(yè)單位第61題: 矩陣制結構主要適用于____。 （C）完善激勵與約束機制第53題: 通用汽車公司按其產品系列如凱迪拉克、別克、雪佛萊等劃分部門的方法是典型的____。（B）職業(yè)經理人第45題: ____是企業(yè)法人。B第37題: 團體學習的關鍵是深度會談。（A）第29題: 企業(yè)內部責任中心的劃分具有一定的靈活性。（B）不對第21題: 在其他條件不變的情況下，集權化程度與企業(yè)規(guī)模成正比。 （B）不對第13題: 監(jiān)事會成員一般應由公司的財務人員擔任。（B）不對第5題: 董事會與公司經理層之間是一種信任委托關系。ABCDEA． 成本B． 質量C． 交貨D． 服務E． 靈活性第93題: 生產運作戰(zhàn)略是由____組成的。BDA． 詢盤B． 發(fā)盤C． 還盤D． 接受E． 簽訂書面合同第85題: 按照《聯(lián)合國國際貨物銷售合同公約》，受盤人表示接受的方式有____。ACA． 不確定性問題B． 協(xié)調問題C． 集成化問題D． 分工問題第77題: 下列各項屬于企業(yè)流程再造的關鍵詞是____。A 虛擬組織第69題: 與順序工程相比，并行工程____。B 技術創(chuàng)新第61題: 要實現(xiàn)大規(guī)模定制的最好方法是____。D 科層式組織結構第53題: 并行工程的主要目標是____。B 部門級戰(zhàn)略第45題: 生產運作戰(zhàn)略的核心是____。B第36題: 主生產計劃需求的來源一般有預測和訂單A第37題: 準時生產的特點包括生產過程的均衡化。B第27題: 與大量生產方式相比，準時生產是一種資源節(jié)約型的生產方式。B第19題: 大量生產方式無法解決質量、成本、交貨期三者之間的矛盾。A第11題: 對外部環(huán)境的分析通常能幫助識別企業(yè)目前生產運作的優(yōu)劣勢。A第3題: 服務型運作比制造型生產的輻射范圍廣。ABDA． 仲裁協(xié)議是雙方當事人真實意思表示的結果B． 仲裁的事項必須是合法的C． 仲裁協(xié)議必須經過公證D． 協(xié)議具備有效的必要內容第87題: 對仲裁協(xié)議的效力說法正確的是____。ABCA． 因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議B． 因執(zhí)行國家有關工資、社會保險和福利、職工培訓、勞動安全和衛(wèi)生規(guī)定發(fā)生的爭議C． 因勞動合同的履行發(fā)生的爭議D． 因提升擔任部門經理職位發(fā)生的爭議第79題: 勞動爭議調解委員會的工作原則是____。其中企業(yè)代表由企業(yè)法定代表人指定，人數(shù)不得超過調解委員會成員總數(shù)的____。自專利權人或者利害關系人得知或者應當?shù)弥謾嘈袨橹掌鹩嬎恪Ｇ逅憬M對人民法院負責并報告工作。C 15第53題: 人民法院收到原告的起訴狀后，應當及時審查，在收到起訴狀之日起____日內決定是否立案。C 仲裁員與本案當事人、代理人有其他關系第46題: 仲裁裁決自____之日起發(fā)生法律效力。A第39題: 勞動爭議當事人申請仲裁，應當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內向勞動爭議仲裁委員會提交申訴書，并按被訴者人數(shù)提交申訴書副本。B第32題: 未經授權，代理人或者代表人以自己的名義將被代理人或者被代表人的商標進行注冊，被代理人或者被代表人提出異議的，不予注冊并禁止使用。A第25題: 資源稅是對在我國境內從事資源開發(fā)，因資源條件差異形成的級差收入征收的一種稅。A第18題: 境外的單位或個人在境內銷售應稅勞務而在境內未設有經營機構的，其應納稅款以其代理人為扣繳義務人，沒有代理人的，以實際購買人為扣繳義務人。A第12題: 標的物提存后，其毀損、滅失的風險由債權人承擔。法人或者其他組織的法定代表人、負責人超越權限訂立的合同，即使相對人知道或者應當知道其超越權限，該代表行為依然有效。ABCA． 存在閑置資金B(yǎng)． 存在存貨積壓C． 應收賬款周轉緩慢D． 償債能力很差E． 預收貨款較多第96題: 計算速動比率時，從流動資產中扣除存貨的重要原因是____。B普通股金額第88題: 下列各項指標中，可用于分析企業(yè)贏利能力的指標有____。A1090日第83題: 對股份公司有利的優(yōu)先股種類是____。B12個月第75題: 股份公司申請股票上市，其股本總額不應少于人民幣____。C杠桿租賃第67題: 某企業(yè)需借人資金60萬元，由于銀行要求將貸款數(shù)額的20%作為補償性余額，故企業(yè)需向銀行申請的貸款數(shù)額為____。A大于第60題: 下列財務比率中不屬于反映企業(yè)贏利能力的比率是____。B企業(yè)支付能力第52題: 下列指標中，可用于企業(yè)衡量短期償債能力的是____。A對第44題: 結構比率是同一時期財務報表中兩項相關數(shù)值的比率。A對 第37題: 國家撥給的技術開發(fā)專款可用于聯(lián)營投資。B不對第29題: 企業(yè)綜合資金成本最低的資本結構，也就是企業(yè)最優(yōu)化的資本結構。B不對第21題: 留用利潤成本率與普通股成本率相同。A對第13題: 生產周轉借款屬長期借款范圍。A對第5題: 企業(yè)籌集的資本金，在生產經營期內，任何人不得隨意抽走。A發(fā)展型戰(zhàn)略第89題: 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)定企業(yè)的總體行動，追求企業(yè)的總體效果，它反映了戰(zhàn)略的____特征。A低成本戰(zhàn)略第