【正文】 規(guī)章制度，批準(zhǔn)各（工區(qū)、分公司）上報的年度安全措施計劃，并督促貫徹實施。組織學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，結(jié)合公司實際情況，提出貫徹實施意見，在安全技術(shù)范圍內(nèi)對公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。參加傷亡事故的調(diào)查，對發(fā)生事故的有關(guān)問題，提出技術(shù)性鑒定意見和安全技術(shù)改進措施或改進方案。第三、企業(yè)各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制 一、質(zhì)安處（安全監(jiān)督科）安全管理責(zé)任 積極貫徹宣傳上級的各安全規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查招待情況。鑒定?？貏趧颖Ｗo用品，并監(jiān)督其使用。會同勞動人事部門、職教培訓(xùn)中心，做好特殊工種、機械操作工的安全教育工作。根據(jù)公司有關(guān)部門規(guī)定按計劃及時提取相應(yīng)的安全防護費用，做到?？顚Ｓ茫⒍酱倨浜侠硎褂?。制定安全教育計劃，組織安全技術(shù)培訓(xùn)，各種培訓(xùn)班都必須安排安全教育課程。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)修改和制定勞動保護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并對招待情況進行調(diào)查研究，提出改進辦法。組織開展黨、團員身邊無事故活動。組織領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)競賽活動和搞好總結(jié)評比工作。經(jīng)常深入基層工地，檢查勞動保護設(shè)施狀況，發(fā)現(xiàn)問題，立即向工地負(fù)責(zé)人和有關(guān)部門報告。配合各種安全生產(chǎn)競賽等活動，做好宣傳教育工作。堅持管生產(chǎn)必須安全，以身作則，模范帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度，不違章指揮，全力支持安全專（兼）職人員做好安全管理工作。對使用新技術(shù)、新工藝，制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)措施和安全操作規(guī)程，并對職工進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，使職工在生產(chǎn)過程中得到安全保障。對施工現(xiàn)場搭設(shè)的腳手架、井架和安裝的電氣、機械設(shè)備等安全防護裝置，會同公司安全員共同組織驗收，合格后方可使用。在施工過程中，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)及時停止施工，找出事故隱患及發(fā)生的原因，并及時進行整改。在保證安全的情況下購買價格相對低的材料，并應(yīng)有合格證、資質(zhì)證、準(zhǔn)用證。危險品的保管應(yīng)遠離施工現(xiàn)場和生活區(qū)，并做好防火工作一并作標(biāo)識及危險標(biāo)牌和登記。在驗收材料時，應(yīng)有合格證、準(zhǔn)用證、檢驗報告、資質(zhì)證等一切所需材料，并對材料進行登記。參加審查施工組織和編制安全技術(shù)措施計劃，并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。項目部： 施工員： 簽訂日期： 年 月 日質(zhì)量員的安全管理責(zé)任書嚴(yán)格執(zhí)行國家驗收標(biāo)準(zhǔn)及地方法規(guī)，嚴(yán)格把好驗收關(guān)，督促各班組的自檢、互檢、工序交接驗收工作，以免留下隱患。做好各種安全教育的記錄，如有事故 應(yīng)積極參加分析調(diào)查事故原因。發(fā)生工傷事故，立即組織搶救，迅速上報，并保護好現(xiàn)場及參加調(diào)查處理。第五、檢查與考核一、各級領(lǐng)導(dǎo)人員由上一級領(lǐng)導(dǎo)對照管理職能逐條檢查、考核，每半年進行一次。負(fù)責(zé)采購、保管、發(fā)放和回收勞動保護用品，并向本單位勞動部門提供使用情況。完善安全設(shè)施和對塵毒進行綜合治理。組織基層組織開展安全生產(chǎn)競賽活動、宣傳活動，教育每個團員起到黨的助手作用，帶頭做好安全生產(chǎn)并團結(jié)帶好一大片。組織黨委（支部）會研究生產(chǎn)時，必須同時研究安全工作。必須先教育后上崗。督促材料部門及時采購，確保供應(yīng)施工生產(chǎn)中安全措施計劃所需的物資。對新購進的機械及大修、維修、外租回還后的設(shè)備必須嚴(yán)格檢查和把關(guān)，新購進的要有出廠合格及完整的技術(shù)資料，使用前制定安全操作規(guī)程，組織專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，向有關(guān)人員交底工，并進行鑒定驗收。在計劃、檢查、總結(jié)、評比、布置施工任務(wù)時，必須同時考慮安全生產(chǎn)工作計劃，不得下達無安全技術(shù)措施的生產(chǎn)計劃。開展危險預(yù)知活動，逐級建立定期的安全檢查活動，監(jiān)督檢查，總公司每季一次。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、市有關(guān)勞動保護用品的規(guī)定和防暑降溫經(jīng)費的使用標(biāo)準(zhǔn)，并按規(guī)定負(fù)責(zé)審批購置的勞動保護用品經(jīng)費。審定對職工的安全技術(shù)教材和教育計劃。堅持“管生產(chǎn)必須先管安全”的原則，在下達生產(chǎn)計劃的同時，必須先下達安全技術(shù)措施計劃。了解安全生產(chǎn)情況，及時研究解決生產(chǎn)中存在的問題，定期向公司職工代表大會報告安全生產(chǎn)情況和安全技術(shù)措施執(zhí)行情況。106機械設(shè)備不愛護機械設(shè)備的每一人扣5分；未使用井架停層保險扣10分。155落手清未做到工完場清的扣5分；班組人員施工作業(yè)未做到落手清的每一人扣3分；廢物料未及時歸堆扣5分。104檢查、整改對事故隱患整改未及時如期完成的扣15分。103班前安全活動班組安全活動不開展的扣10分；安全活動記錄少記、漏記的扣25分。152 安全技術(shù)措施安全技術(shù)措施未及時落實扣8分；現(xiàn)場實際與專項安全施工方案不相符合扣8分；安全技術(shù)措施實施過程中未指導(dǎo)、督促的扣5分。156文明施工現(xiàn)場未按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進行施工的扣20分。155安全檢查查出事故隱患按“三定”要求整改后未復(fù)查的扣10分；模板工程未檢查驗收的扣6 分；未基坑支護變形監(jiān)測的扣10分，安全檢查匯總表得分值未達到分扣10分。153安全教育未對工人進行三級安全教育就安排上崗施工的扣15分；對班組人員違章作業(yè)未制止扣8分，未對違章人員教育的扣8分；施工員未經(jīng)培訓(xùn)考核上崗的扣8分。202施工組織設(shè)計施工組織設(shè)計未審批扣15分；專項安全施工方案不全面扣10分；專項安全施工方案無針對性扣15分。153施工組織設(shè)計施工組織設(shè)計缺少安全措施扣10分；少落實一項安全技術(shù)措施扣10分。二、考核人： 項目經(jīng)理由公司（分公司）考核。103班組安全活動未做好班前講安全的扣10分；安全技術(shù)交底在班組人員中未落實的扣15分。10合計100被考核人：考核人：施工單位： 浙江明城建設(shè)有限公司項目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表工程名稱：陳家淤村和五湖村污水管網(wǎng)等配套改造工程 考核日期： 序號考核內(nèi)容扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實得分?jǐn)?shù)1安全技術(shù)規(guī)定不熟悉安全設(shè)施有并國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的扣10分；不掌握建筑安監(jiān)管理體制部門有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定的扣10分。109安全技術(shù)交底未督促做好安全技術(shù)交底的扣10分10合計100被考核人：考核人：施工單位：浙江明城建設(shè)有限公司 項目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表工程名稱：陳家淤村和五湖村污水管網(wǎng)等配套改造工程 考核日期： 序號考核內(nèi)容扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)管理安全管理組織網(wǎng)絡(luò)不健全，扣5分；施工管理規(guī)章制度不齊全，扣10分。10合計100被考核人：考核人：施工單位：浙江明城建設(shè)有限公司 項目質(zhì)量員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表工程名稱：陳家淤村和五湖村污水管網(wǎng)等配套改造工程 考核日期： 序號考核內(nèi)容扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)管理未及時貫徹安全技術(shù)管理規(guī)定的扣10分；未協(xié)助制定各工種安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程扣10分。102施工組織設(shè)計未按施工組織設(shè)計實施方案的扣10分；未按專項安全施工方案實施的扣10分；現(xiàn)場安全生產(chǎn)實際與安全技術(shù)措施不相符的扣58分。103遵紀(jì)守法違章指揮扣10分，未認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施扣10分；不督促施工班組遵章守紀(jì)扣10分。10合計100被考核人：考核人：施工單位： 浙江明城建設(shè)有限公司項目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表工程名稱：陳家淤村和五湖村污水管網(wǎng)等配套改造工程考核日期： 序號考核內(nèi)容扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)管理未制定各工種安全技術(shù)操作規(guī)程的扣20分；未及時貫徹安全規(guī)定扣10 分。152目標(biāo)管理未制定安全管理目標(biāo)的扣15 分；未進行責(zé)任目標(biāo)分解的扣15 分；無責(zé)任目標(biāo)考核的扣8 分。一、考核對象：項目經(jīng)理、項目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項目施工員、項目安全員、項目材料員、各班組長。 企業(yè)主要部門是指：安全管理部門、技術(shù)部門和提供安全防護用品與施工機械設(shè)備以及負(fù)責(zé)專項拆裝等部門。 項目部必須制定安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全目標(biāo)責(zé)任考核規(guī)定和辦法，并定期做好考核記錄。五、考核評價：考核分值滿分為100分，考核得分值在85分及其以上為優(yōu)良，考核得分值在70分及其以上為合格，考核得分值在70分以下為不合格。107文明施工未抓好安全達標(biāo)文明施工匠扣10 分；場容場貌封閉管理不落實的扣10 分。157工傷事故處理未參加工傷事故調(diào)查的扣10分；未從技術(shù)上分析事故原因的扣510分。108文明施工未做好市容環(huán)境衛(wèi)生扣5分；生活設(shè)施不符合要求扣10分。157安全教育不組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和規(guī)章制度扣10分；不經(jīng)常開展安全教育活動扣5分。156安全教育不組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和規(guī)章制度扣10分；不經(jīng)常開展安全教育活動扣10分。157遵章守紀(jì)未及時制止違章指揮扣10分；未及時制止違章作業(yè)扣10分。156物資供應(yīng)工程安全設(shè)施所需物資不能及時到位的扣5分；材料物資不及時而影響施工安全的扣10分。108工傷事故處理發(fā)生工傷事故及未遂事故未及時報告和保護現(xiàn)場的扣10分；不參加工傷事故調(diào)查處理的扣10分。六、考核獎罰：根據(jù)項目部制定的獎罰制度適時給以獎罰兌現(xiàn)。108安全驗收少一項安全驗收扣10分；施工機具等安全驗收無合格手續(xù)扣510分。模板拆除未進行拆模申請批準(zhǔn)的15分。20合計100被考核人：考核人：施工單位：